رئیس جمهوری تاکید کرد؛

ارائه راهکارهای خلاقانه برای مدیریت بهینه مصرف انرژی

رئیس جمهوری بر ضرورت ارائه راهکارهای خلاقانه و نوین برای مدیریت بهینه مصرف انرژی تأکید کرد.مسعود پزشکیان در نشست کارگروه مدیریت بهینه مصرف انرژی، توصیه مقام معظم رهبری برای صرفه جویی در مصرف انرژی و نیرو را پشتوانه ای ارزشمند برای تلاش های دولت و دستگاه های دیگر در مسیر مدیریت بهینه مصرف عنوان و اظهار کرد: باید به جای راهکارهای تکراری هر ساله که باعث آسیب به بخش های مختلف، بویژه تولید می شود، مصرف را با راهکارهای خلاقانه و نوین مدیریت کرد.

وی با برشمردن برخی مصادیق این راهکارها، با اشاره به وزن سوخت مصرفی خودروها در ایجاد آلودگی هوا در گزارش های مراجع مختلف، بر اهمیت تغییر جدی سوخت خودروهای درون شهری اعم از عمومی و خصوصی تأکید کرد و افزود: در این زمینه راهکارهایی وجود دارد که بزودی ارائه می شود.

رئیس جمهوری از بخش های مرتبط کارگروه، بخصوص وزیر صمت خواست، افزون بر مراقبت در به حداقل رساندن قطع گاز و برق واحدهای تولیدی و صنعتی، این روند براساس اهمیت کالاهای تولیدی، صرفه اقتصادی و موارد مشابه، هوشمند و مدیریت شده اعمال شود، همچنین با تشکل های مرتبط و نیز مدیران واحدها برای اعمال مدیریت صحیح و سخت گیرانه تر مصرف مذاکره صورت گیرد.

 

تشویق به ارتقای بهره وری واحدهای تولیدی و صنعتی

پزشکیان با بیان اینکه به طور جدی واحدهای تولیدی و صنعتی را به ارتقای بهره وری تشویق کنید، تصریح کرد: با محوریت سازمان بهینه سازی و مدیریت راهبردی انرژی، مصرف را در بخش های مختلف تولیدی اعم از صنعتی، کشاورزی، خدمات و ... برای مدیریت بهینه مصرف و ارتقای بهره وری سامان دهید.

 وی بر ایجاد تسهیلات و مشوق های مؤثر برای نصب پنل های خورشیدی از سوی مردم تأکید کرد و گفت: با ساخت برنامه های مؤثر تبلیغی، تأثیرهای افزایش واحدهای تولید برق خورشیدی را بر سلامت محیط زیست، تولید برق پایدار و دیگر فواید برای مردم تشریح و مردم را به نصب پنل های مخصوص منازل مسکونی ترغیب کنید، همچنین دستاوردهای کلی حاصل شده از تغییر مسیر در حال ایجاد در تأمین برق کشور، از نیروگاه های گرمایشی و آبی به نیروگاه های خورشیدی را با زبان خود مردم تشریح کنید.در این نشست، وزیر کشور گزارشی از عملکرد این کارگروه که پیرو مصوبه ۳۰ فروردین امسال هیأت دولت تشکیل شده است، ارائه کرد. بر اساس این گزارش، بهبود چشمگیر سطح ذخایر منابع گاز و گازوئیل نیروگاه ها برای ایام سرد سال و نیز کاهش مصرف انرژی و نیرو در بخش های مختلف از جمله دستاوردهای فعالیت این کارگروه است. همچنین در این  نشست همسو با مدیریت بهینه مصرف، ۱۵ تصمیم به تصویب رسید.این نشست، با حضور رئیس دفتر رئیس جمهوری، وزرای نفت، نیرو، صنعت، معدن و تجارت، آموزش و پرورش، رئیس سازمان حفاظت محیط زیست، رئیس سازمان صداوسیما و تعدادی از مدیران و معاونان دستگاه های اجرایی برگزار شد.

 

جایگاه ایران در رویدادهای حوزه انرژی تثبیت شد

قدردانی شورای جهانی نفت انرژی از عملکرد کمیته ملی ایران 

مدیرکل شورای جهانی نفت انرژی در نامه ای رسمی از عملکرد فنی جمهوری اسلامی ایران در بیست وپنجمین کنگره جهانی نفت انرژی عربستان (۲۰۲۶) قدردانی کرد.

با توجه به مسئولیت شرکت ملی نفت ایران در زمینه سامان دهی امور مرتبط با شورای جهانی نفت انرژی (WPC Energy)، عملکرد فنی جمهوری اسلامی ایران در بیست وپنجمین کنگره جهانی نفت انرژی که آوریل ۲۰۲۶ در عربستان برگزار می شود، مورد تقدیر رسمی مدیرکل این شورا قرار گرفت.

در نامه ارسالی از سوی مدیرکل شورای جهانی نفت انرژی، با ابراز تشکر از تلاش های کمیته ملی ایران، بر نقش مؤثر و تعهد این کمیته در پیشبرد دانش فنی، نوآوری و مشارکت فعال صنعت نفت کشور در رویداد جهانی پیش رو تأکید شده است.

براساس مفاد نامه، جمهوری اسلامی ایران در میان کشورهای برتر از نظر تعداد مقالات و پوسترهای پذیرفته شده در این کنگره قرار دارد؛ جایگاهی که نشان دهنده توانمندی علمی، تجربه گسترده و شایستگی جامعه پژوهشی و فنی کشور در شبکه بین المللی انرژی است.

 

استاندار تهران:

هیچ مازوت سوزی در استان تهران نداریم

استاندار تهران با تأکید بر اینکه در این استان، هیچ گونه مازوت سوزی انجام نمی شود، گفت: در پایتخت حدود ۴ میلیون و ۲۰۰ هزار موتورسیکلت فعال وجود دارد که بیش از ۷۰ درصد آنها بالای ۲۰سال عمر دارند و عمدتاً فرسوده و آلاینده اند.

محمدصادق معتمدیان درباره ضرورت اجرای تصمیم های اخیر برای مدیریت آلودگی هوا اظهار کرد: اگر این تصمیم ها اتخاذ نمی شد، پیش بینی ها نشان می داد غلظت آلاینده ها افزایش می یافت و وضع تهران به سطح بحرانی تری می رسید.

به گفته استاندار تهران، خوشبختانه با تدابیر اتخاذشده و همراهی منسجم دستگاه ها، از تشدید بحران جلوگیری شد. وی با تشریح اقدام های انجام شده در هفته بحرانی آلودگی هوا افزود: بر اساس سند راهبردی مدیریت بحران و قانون هوای پاک، مجموعه ای از محدودیت ها و عملیات نظارتی برای کنترل انتشار آلاینده ها و کاهش مواجهه شهروندان با هوای ناسالم اجرا شده است.

استاندار تهران با اشاره به سهم بالای خودروهای آلاینده در پایتخت تصریح کرد: در کارگروه ملی کاهش آلایندگی ها اعلام شد که بخش قابل توجهی از خودروهای آلاینده کشور در استان تهران تردد دارند، همچنین در این شهر حدود ۴ میلیون و ۲۰۰هزار موتورسیکلت فعال وجود دارد که بیش از ۷۰درصد آنها بالای ۲۰ سال عمر دارند و به طور عمده فرسوده و آلاینده هستند. هر موتورسیکلت آلاینده به اندازه چهار خودرو آلودگی تولید می کند و بیش از ۸ لیتر مصرف سوخت دارد.

معتمدیان با یادآوری اینکه در یک سال گذشته و با آغاز فعالیت دولت چهاردهم، روند اسقاط خودرو جهشی کم سابقه داشته و بیش از ۳۵۰ هزار خودرو از چرخه تردد خارج شده است، افزود: در هفت سال نخست اجرای قانون هوای پاک،  تنها 270 هزار خودرو اسقاط شده بود، این اقدام گرچه هنوز ما را به تکلیف قانونی هوای پاک نمی رساند؛ اما نشان دهنده حرکت مؤثر دولت در مدیریت آلایندگی و نوسازی ناوگان است.

وی  بیان کرد: طبق برنامه هفتم توسعه، دولت موظف است سالانه ۵۰۰ هزار دستگاه خودرو را اسقاط کند که امیدواریم با برنامه های وزارت صنعت، معدن و تجارت و همراهی دستگاه های مرتبط، این هدف محقق شود.

 

رئیس سازمان برنامه و بودجه  در هیأت دولت ارائه کرد؛

گزارش اجرای مصوبه کارت سوخت

رئیس سازمان برنامه و بودجه در نشست هیأت دولت، گزارشی از اجرای مصوبه کارت سوخت جایگاه داران ارائه کرد.

سیدحمید پورمحمدی که مسئولیت کارگروه ساماندهی کارت جایگاه داران را به عهده دارد، گزارشی از اقدام ها و هماهنگی های انجام شده در نحوه و چگونگی اجرای مصوبه ساماندهی کارت سوخت جایگاه داران بنزین ارائه کرد.

 

قیمت نفت افزایش یافت

تأکید دوباره هشت عضو اوپک پلاس بر تثبیت تولید در سه ماهه نخست سال ۲۰۲۶ و همچنین توقف صادرات خط لوله نفت خزر پس از حمله پهپادی اوکراین، قیمت نفت را در بازار جهانی افزایش داد.

به گزارش رویترز، پس از تأکید هشت کشور ائتلاف تولیدکنندگان عضو سازمان کشورهای صادرکننده نفت(اوپک) و متحدانش(اوپک پلاس) بر توقف روند لغو کاهش عرضه داوطلبانه روزانه یک میلیون و ۶۵۰ هزار بشکه ای در سه ماهه نخست سال ۲۰۲۶، توقف صادرات نفت کنسرسیوم خط لوله خزر پس از حمله پهپادی به تأسیسات این شرکت در پایانه نوورسیسک و در عین حال نگرانی درباره عرضه به دلیل تنش های آمریکا و ونزوئلا، قیمت نفت در معامله های 10 آذر با افزایش همراه شد.

قیمت نفت خام شاخص برنت دریای شمال تا ساعت ۴ و یک دقیقه بامداد روز دوشنبه به وقت گرینویچ با یک دلار و یک سنت یا ۱.۶۲ درصد افزایش، به ۶۳ دلار و ۳۹ سنت برای هر بشکه رسید، در همین حال نفت خام شاخص دابلیوتی آی آمریکا با یک دلار یا ۱.۷۱ درصد افزایش، ۵۹ دلار و ۵۵ سنت به ازای هر بشکه داد و ستد شد.

هر دو شاخص در معامله های 7 آذر برای چهارمین ماه پیاپی کاهش یافته بودند که طولانی ترین روند کاهشی آنها از سال ۲۰۲۳ به شمار می رود. این افت ناشی از انتظارها برای افزایش عرضه جهانی بود.

هشت عضو اوپک پلاس در نشستی که برگزار شد، بار دیگر بر اهمیت رویکرد محتاطانه و حفظ انعطاف پذیری کامل برای ادامه توقف یا معکوس کردن تعدیل های داوطلبانه تولید تأکید کرد. این اقدام که اوایل نوامبر (دهم آبان) به تصویب رسید، مورد انتظار فعالان بازار بود.

آنه فام، تحلیلگر ارشد گروه مالی بورس اوراق بهادار لندن بیان کرد: مدتی است روایت بازار بر مازاد عرضه نفت تمرکز داشته، بنابراین تصمیم هشت عضو اوپک پلاس برای حفظ هدف تولید تا حدودی تسکین بخش بوده و به تثبیت انتظارها برای رشد عرضه در ماه های آینده کمک کرده است.

در همین حال دونالد ترامپ، رئیس جمهوری آمریکا اعلام کرد: حریم هوایی بالای سر و اطراف ونزوئلا باید بسته در نظر گرفته شود.

این سخنان ترامپ تردیدی تازه در بازار نفت ایجاد کرده است.

وی روز یکشنبه ( 9 آذر) اعلام کرد که با نیکلاس مادورو، رئیس جمهوری ونزوئلا، گفت وگو کرده؛ اما جزئیاتی ارائه نداد و تأکید کرد که از آن برداشتی نداشته باشید.

تحلیلگران مؤسسه آی ان جی (ING) در یادداشتی نوشتند: پس از تشدید حمله های اوکراین به زیرساخت های انرژی روسیه و افزایش تنش ها بین آمریکا و ونزوئلا، خطرهای پیش روی عرضه بیشتر شده است.

کنسرسیوم خط لوله خزر (CPC) که سهامدارانی از روسیه، قزاقستان و آمریکا دارد، روز شنبه اعلام کرد: پس از آسیب دیدن یکی از پایانه های صادرات در دریای سیاه بر اثر حمله پهپادی اوکراین، عملیات خود را متوقف کرده است .این کنسرسیوم بیش از یک درصد نفت جهان را تامین می کند.

وزیر نفت تاکید کرد:

استمرار نگاه پیشگیرانه و حمایتگرانه حراست در صنعت نفت

وزیر نفت با تأکید بر اینکه مجموعه حراست باید نخستین پناه و پشتیبان کارکنان در لحظه های وقوع لغزش و خطا باشد، افزود: رویکرد حضور به موقع و پیشگیرانه پیش از آنکه خطایی صورت بگیرد، سپری مطمئن در برابر آسیب هاست؛ این تفکر سال های اخیر در حراست صنعت نفت جان گرفته و امید است با صلابت و پیوستگی بیشتری استمرار یابد. محسن پاک نژاد در آیین معارفه حامد ایزدی، رئیس جدید سازمان حراست صنعت نفت و تودیع مهدی اخوان مشایخی، رئیس پیشین این سازمان با تأکید بر جایگاه برجسته حراست در ساختارهای اجرایی کشور گفت: نام حراست باید با امانت داری، رازداری و اعتماد توأم و رفتار حراست چنان باشد که کارکنان حتی خصوصی ترین مسائل خود را با آسودگی خاطر و بدون کوچک ترین نگرانی مطرح کنند. وی با تأکید بر اینکه مهم ترین نقش حراست در یک سازمان پیشگیری است و نه مچ گیری افزود: حراست به سبب دسترسی ها و اشراف ویژه ای که دارد، زودتر از دیگران از خطاها مطلع می شود؛ از این رو بسیار ارزشمند است که پیش از آنکه بحرانی رخ دهد، به فرد هشدار دهد و از وقوع حادثه جلوگیری کند، زیرا بازتاب چنین رویدادهایی، به ویژه در رده های مدیریتی عالی، گسترده تر و پرهزینه تر خواهد بود.

 

شاهد «حراست مچ گیر» نیستیم

پاک نژاد با اشاره به اینکه خوشبختانه در نزدیک به ۳۰ سال گذشته در صنعت نفت با پدیده «حراست مچ گیر» مواجه نبوده ایم، تصریح کرد: هرگاه حراست موضوعی را متوجه شده و با هدف پیشگیری به موقع ورود کرده و مانع استمرار خطایی شده که گمان می رفت در حال شکل گیری است، سبب افزایش حس اعتماد در سازمان شده که خود رویکردی مثبت و شایسته تقدیر به شمار می رود. وی با تکریم و قدردانی از تلاش های مهدی اخوان مشایخی، رئیس پیشین حراست وزارت نفت گفت: آقای مشایخی با نگاهی منبسط و همسو با منافع کارکنان و سازمان، مدیریت مجموعه حراست را به عهده گرفت و حضورشان در صحنه های مختلف همواره به موقع و مؤثر بود و در طول این مدت، شاهد رضایت قلبی مدیران بخش های مختلف وزارتخانه از عملکرد حراست بوده ام. پاک نژاد همچنین با خیرمقدم به حامد ایزدی، رئیس جدید حراست وزارت نفت و بیان بخشی از مسئولیت ها و عملکرد ایشان گفت: انتظار می رود مدیران صنعت نفت همان تعامل مثبت و مؤثری را که تاکنون با حراست داشتند، با آقای ایزدی نیز ادامه دهند.

 

صیانت از سرمایه انسانی، محور فعالیت حراست

مهدی اخوان مشایخی، رئیس پیشین سازمان حراست صنعت نفت نیز در این آیین با تأکید بر اینکه «مناصب مدیریتی حق فرد نیست، بلکه امانتی است بزرگ» اظهار کرد: عملکرد هر مدیر در سه مرحله مورد سنجش قرار می گیرد: هنگام انجام مسئولیت، پس از پایان خدمت و سرانجام در روزی که اسرار نهان انسان برملا می شود و فرد باید پاسخگوی همه اعمال خود باشد.

وی با اشاره به اینکه در ۱۴ ماه مسئولیت خود همواره بر اساس تکلیف قانونی، اخلاقی و شرعی عمل کرده و هیچ تصمیمی را مبتنی بر امیال شخصی اتخاذ نکرده است، گفت: بخش قابل توجهی از کار حراست در تعیین صلاحیت هاست و در این حوزه، حتی یک پرونده بیش از ۳۰ روز معطل نمانده است. خوشبختانه در این مدت، محور اصلی فعالیت حراست صنعت نفت، صیانت از سرمایه های انسانی بوده و با جدیت دنبال شده است.

 

مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران:

حفاری چاه های توسعه ای بلال آغاز شد

مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران از آغاز عملیات حفاری چاه های توسعه ای در میدان بلال با اتکا به تخصص مهندسان ایرانی خبر داد.

حمید بورد با بیان اینکه آغاز حفاری در میدان بلال نقطه عطفی در روند توسعه ظرفیت تولید گاز کشور است و می تواند در کاهش ناترازی انرژی نقش مؤثر داشته باشد، اظهار کرد: ورود پروژه به این مرحله، آغاز دوره تازه از تلاش های فنی و مهندسی برای افزایش تاب آوری شبکه انرژی کشور است. وی با قدردانی از حمایت های وزیر نفت و همکاری نزدیک شرکت نفت و گاز پارس و گروه پتروپارس افزود: پیشبرد طرح توسعه میدان بلال حاصل هماهنگی سازنده میان کارفرما و پیمانکار است. مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران با تأکید بر اینکه هم زمانی حفاری، ساخت عرشه و اجرای خطوط لوله نشان دهنده توان فنی و مدیریتی متخصصان داخلی است و پروژه طبق زمان بندی پیش می رود، تصریح کرد: با آغاز حفاری و ادامه عملیات ساخت و نصب، طرح توسعه میدان بلال با شتاب مطلوب به مرحله آماده سازی نهایی برای تولید گاز نزدیک می شود. میدان بلال در محدوده ۳۰ کیلومتری جنوب شرقی میدان پارس جنوبی، ۹۰ کیلومتری جنوب غربی جزیره لاوان و در عمق حدود ۷۰ متری آب های خلیج فارس روی خط مرزی مشترک ایران و قطر واقع شده است. حجم تقریبی گاز درجای میدان حدود ۳ تریلیون فوت مکعب و حجم میعانات درجای اثبات شده آن بیش از ۱۰۰ میلیون بشکه پیش بینی شده است.

 

پیام تسلیت وزیر نفت به معاون رئیس جمهوری

وزیر نفت در پیامی، مصیبت درگذشت ناگهانی همسر و فرزند اسماعیل سقاب اصفهانی را به معاون رئیس جمهوری و رئیس سازمان بهینه سازی و مدیریت راهبردی انرژی تسلیت گفت.

در پیام تسلیت محسن پاک نژاد آمده است:

جناب آقای سقاب اصفهانی

با عرض سلام و احترام

با کمال تأسف و تأثر مصیبت وارده را تسلیت عرض نموده، از درگاه خداوند منان برای جنابعالی و بازماندگان محترم صبر و سلامتی مسالت می نمایم.

 

معاون وزیر نفت در امور پتروشیمی تاکید کرد:

عمل به مسئولیت های اجتماعی با رویکرد هدفمند

مدیرعامل شرکت ملی صنایع پتروشیمی ایران با تأکید بر نقش محوری شورای راهبردی منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی در تحقق مسئولیت اجتماعی پتروشیمی های منطقه ماهشهر گفت: تأمین بودجه و اجرایی شدن مسئولیت های اجتماعی شرکت های پتروشیمی باید به صورت هدفمند و دقیق تحقق یابد.

حسن عباس زاده در شورای راهبردی پتروشیمی های منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی، توجه به جوامع بومی منطقه را از مهم ترین مسئولیت های این صنعت برشمرد و اظهار کرد: ضروری است که مجتمع ها و طرح های پتروشیمی در این زمینه فعال تر باشند. وی با بیان اینکه تمام پتروشیمی ها در زمینه مسئولیت های اجتماعی و توسعه زیرساخت ها و  ساخت مراکز فرهنگی، آموزشی و درمانی با در نظر گرفتن نیازهای منطقه پیرامونی خود مشارکت کنند، افزود: همچنین توجه به عدالت آموزشی، هوشمندسازی و توسعه و تجهیز مدارس را که مورد تأکید رئیس جمهوری است، به صورت جدی پیگیری کنند.

مدیرعامل شرکت ملی صنایع پتروشیمی ایران تأکید کرد: شرکت ها باید از مصوبه های شورای راهبردی حمایت کنند و برای اجرایی شدن تعهدهای خود اقدام های لازم را انجام دهند.

عباس زاده با بیان اینکه رویکرد تکمیل زنجیره ارزش و حرکت به سوی ایجاد ارزش افزوده بیشتر در صنعت پتروشیمی می تواند توسعه متوازن این صنعت ارزشمند را به دنبال داشته باشد، گفت: ظرفیت های بسیار مطلوبی برای تکمیل زنجیره ارزش در منطقه ویژه اقتصادی پتروشیمی وجود دارد و در این مسیر نقش مسئولیت های اجتماعی باید با جدیت پیگیری شود.

 

معاون وزیر نفت در امور مهندسی، پژوهش و فناوری:

  رویکرد دولت در مدیریت انرژی  عبور از سیاست گذاری تک حاملی است

معاون وزیر نفت در امور مهندسی، پژوهش و فناوری با تأکید بر ضرورت عبور از سیاست گذاری تک حاملی و اتکای افراطی به گاز گفت: دولت چهاردهم با تمرکز همزمان بر توسعه انرژی های تجدیدپذیر و بهینه سازی، مسیر تازه ای را برای مدیریت ناترازی انرژی در کشور آغاز کرده است. امید شاکری در نشست تخصصی مشترک وزارت نفت و نیرو با موضوع توسعه نیروگاه های خورشیدی اظهار کرد: از سال گذشته موضوع احداث نیروگاه های خورشیدی از سوی اداره های دولتی و بخش عمومی مطرح شده و این موضوع با تأکید ویژه رئیس جمهوری و پیگیری وزارت نفت در دستور کار قرار گرفته است. وی با اشاره به تأکید ویژه رئیس جمهوری بر توسعه انرژی های پاک افزود: اکنون امیدواریم افق های تازه ای برای گسترش نیروگاه های خورشیدی در بخش های مختلف صنعت نفت ایجاد شود، به ویژه اینکه حرکت به سوی انرژی های پاک امروز در سطح جهانی با جدیت دنبال می شود.

 

افراط در توسعه مبتنی بر گاز؛ ریشه ناترازی امروز

معاون وزیر نفت در امور مهندسی، پژوهش و فناوری با تشریح روند گذشته سیاست گذاری در حوزه انرژی گفت: در یک دهه اخیر، توسعه همه بخش ها از خانگی و صنعتی تا نیروگاهی به طور کامل بر گاز تکیه داشته، گویی منابع گازی کشور بی پایان است. پیامد این رویکرد، ناترازی کنونی و یک غفلت تاریخی در تنوع بخشی به سبد حامل های انرژی بوده است. شاکری با بیان به اینکه مصرف گاز نیروگاه های حرارتی از ۶۳ میلیارد مترمکعب در سال ۹۱ به بیش از ۹۴ میلیارد مترمکعب در سال های اخیر رسیده است، گفت: این مقدار معادل گاز چهار فاز پارس جنوبی است؛ با وجود این مصرف سنگین، سهم انرژی تجدیدپذیر همچنان ناچیز است. وی تصریح کرد: با اینکه ایران سومین تولیدکننده گاز جهان است، اما رشد مصرف از افزایش تولید پیشی گرفته است. معاون وزیر نفت در امور مهندسی، پژوهش و فناوری با اشاره به افت فشار میدان پارس جنوبی در سال های پیش رو تأکید کرد: همان طور که وزیر نفت عنوان کرده است، اجرای پروژه فشارافزایی پارس جنوبی «از نان شب واجب تر» است، زیرا این میدان حدود ۷۰ درصد گاز کشور را تأمین می کند.

شاکری افزود: اگر مدیریت عرضه و تقاضا همزمان انجام نشود، شکاف ناترازی هر سال بیشتر خواهد شد؛ چنان که در اوج مصرف، این ناترازی به بیش از ۳۰۰ میلیون مترمکعب در روز می رسد.

 

مدیرعامل شرکت ملی گاز ایران تاکید کرد:

تحول مدیریت انرژی با بهینه سازی مصرف در مدارس

مدیرعامل شرکت ملی گاز ایران با اعلام تزریق روزانه ۸۵۰ میلیون مترمکعب گاز به شبکه سراسری با وجود محدودیت های ناشی از تحریم ها، شدت مصرف انرژی در کشور را بالا توصیف و تأکید کرد: بهینه سازی مصرف در مدارس می تواند تحولی در مدیریت انرژی کشور رقم بزند. سعید توکلی در آیین امضای تفاهم نامه همکاری شرکت ملی گاز ایران و سازمان نوسازی، توسعه و تجهیز مدارس کشور در طرح ملی افزایش کارایی موتورخانه ها و جایگزینی سیستم های راندمان بالا در مدارس اظهار کرد: با وجود تمام محدودیت ها و موارد ناشی از تحریم ها، روزانه حدود ۸۵۰ میلیون مترمکعب گاز به شبکه سراسری تزریق می شود. وی با بیان اینکه شدت مصرف انرژی در ایران بسیار بالاست، افزود: در20سال گذشته ایران در میان ۱۷۲ کشور جهان، بیشترین افزایش شدت مصرف انرژی را داشته است؛ درحالی که کشورهای پیشرفته ای مانند نروژ توانسته اند مصرف انرژی خود را کاهش دهند، ایران در این زمینه همچنان به شدت بالا و بی رویه ای در مصرف انرژی ادامه می دهد.

مدیرعامل شرکت ملی گاز ایران با اشاره به اقدام های انجام شده در زمینه آگاهی بخشی به دانش آموزان و معلم ها در مدارس گفت: طرح هایی برای آگاهی رسانی به دانش آموزان و معلمان در زمینه مصرف بهینه گاز و انرژی با همکاری وزارت آموزش و پرورش از پارسال در مدارس کشور پیاده سازی شد، این طرح ها به دانش آموزان کمک می کند از سن پایین با مفهوم مصرف بهینه آشنا شوند و آن را در رفتار روزمره خود درک کنند.

افزایش کارایی موتورخانه ها   درمدارس،  اصلی ترین گام

توکلی افزایش کارایی موتورخانه ها و جایگزینی سیستم های راندمان بالا درمدارس را از اصلی ترین گام ها برای کاهش مصرف انرژی در کشور دانست و ادامه داد: این اقدام ها می تواند به طور چشمگیری در کاهش مصرف انرژی در مدارس مؤثر باشد و به عنوان الگویی مثبت در سایر بخش ها نیز پیاده سازی شود. وی با تاکید بر ساخت وساز مدارس بر اساس مقررات ملی ساختمان افزود: هم اکنون نهضت مدرسه سازی در کشور در حال اجراست، اما آنچه می تواند این پروژه ها را به منشأ خیر و اثرگذار واقعی تبدیل کند، این است که مدارس جدید طبق مقررات ملی ساختمان، به ویژه مبحث ۱۹ ساخته شوند. وی افزود: این موضوع نه تنها به بهینه سازی مصرف انرژی در این مراکز کمک می کند، بلکه به عنوان الگویی برای سایر پروژه های ساخت وساز کشور عمل می کند.

 

مشاور وزیر در امور بانوان و خانواده خبرداد:

گرامیداشت متمرکز روز زن ومقام مادربرای نخستین بار

مشاور وزیر در امور بانوان و خانواده از برگزاری گرامیداشت روز زن و مقام والای مادر به صورت متمرکز و هم زمان در صنعت نفت برای نخستین بار خبرداد. زهره یوسفیان ملا گفت: این مراسم با شعار «گرامیداشت زنان فداکار، دانشمند و کارآمد» و با محوریت نام مبارک فدک، به منظور پاسداشت جایگاه زن ایرانی و ارج نهادن به نقش آفرینی های بانوان شاغل در عرصه های مختلف صنعت نفت برگزار خواهد شد. وی تصریح کرد: برگزاری متمرکز این آیین، نمادی از هم افزایی و وحدت خانواده بزرگ نفت در تجلیل از مقام زن و مادر و فرصتی برای تقدیر از بانوانی است که با دانش، تعهد و تلاش خود سهمی مؤثر در پیشرفت صنعت و تحکیم خانواده دارند.

 

 

 

دانشجویان دانشگاه صنعت نفت برای فردای ایران امید می آفرینند

ماندن برای ساختن 

لیلا مهداد | محمدرضا خسروی نیکو، رئیس دانشگاه صنعت نفت وقتی به شانزدهم آذر می اندیشد، آن را نماد زنده بودن و بی تفاوت نبودن می یابد: «در روزگار دانشجویی، با قلبی پر از شور و آرمان های بزرگ، این روز برایم یادآور همان روحیه ای بود که آن سه دانشجوی شهید را به ایثار واداشت. هنوز هم بر این باورم که باید در برابر رویدادهای جهان بیدار بود و صدای مظلومی را که در غزه یا هر کجای دیگر جهان به ناحق خاموش می شود، شنید.»  اما گذر سال ها به او آموخته که تغییر ریشه دار و پایدار، باید آرام و تدریجی باشد؛ همان گونه که در فرایندهای ترمودینامیک، پایدارترین تغییرات، آهسته ترین آنهاست.

تاباندن نور امید

از دیدگاه این استاد دانشگاه، امروز با صحنه ای روبه رو هستیم که قلب هر استاد دلسوزی به درد می آید. دانشجویی که انگیزه خود را از دست داده و از خود می پرسد: «برای چه درس بخوانم؟» خسروی نیکو معتقد است این ناامیدی، زخمی عمیق بر پیکره جامعه دانشجویی است: «برخی از جوانان، حتی اگر انگیزه ای برای درس خواندن داشته باشند، در رویای ترک وطن هستند، نه ساختن آن. این را باید بپذیریم که شرایط کنونی، بار سنگینی بر دوش نسل جوان گذاشته است.» به باور رئیس دانشگاه صنعت نفت در چنین فضایی، نقش او به عنوان استاد، تاباندن نور امید است: «باور دارم که باید با زبان امید و اعتماد با دانشجو سخن گفت و به آنان نشان داد که در این سرزمین، هنوز کسانی هستند که برای آبادانی می کوشند. یکی از دشوارترین لحظات زندگی من، زمانی است که دانشجویی مستعد و پرتلاش، از سر ناامیدی می پرسد: استاد، چرا باید ادامه دهیم؟ در چنین لحظاتی است که همه وجودم برای یافتن پاسخی روشنگر به تکاپو می افتد.»

فرهنگ ماندگاری 

به اعتقاد رئیس دانشگاه صنعت نفت آبادان، خوشبختانه این دانشگاه از دیرباز خاستگاه دانشجویانی بوده که نه از روی ثروت که از سر عشق و نیاز، پای در این راه گذاشته اند: «بسیاری از دانشجویان از خانواده های متوسط برخاسته اند و همین موضوع، علقه ای عمیق میان آنان و صنعت نفت پدید آورده است. اینان کسانی هستند که با افتخار و غرور در سخت ترین شرایط جغرافیایی می مانند و می سازند، زیرا پیشرفت برایشان نه یک انتخاب که یک ضرورت است.» این استاد دانشگاه به عنوان کسی که سال ها در این مسیر گام نهاده، باور دارد که دانشگاه صنعت نفت در ریل درستی قرار گرفته است: «با برنامه ریزی، ایجاد بورسیه های صنعتی و پیوند هرچه بیشتر با بدنه تولید، می توانیم بار دیگر شاهد شکوفایی استعدادهایی باشیم که نه برای گریز که برای ماندن و ساختن، در این خاک ریشه دوانده اند.» روز دانشجو برای او، یادآور همین رسالت بزرگ است؛ پرورش نسلی که با آگاهی و امید، فردای ایران را می سازد.

جایی که عشق به نفت در رگ های زمین می تپد

به باور رئیس دانشگاه صنعت نفت در این دیار که آفتابش بر زمين و انسان يکسان می تابد، آنان که می مانند و می سازند، از جنس دیگری هستند. آنها نه از روی رفاه که از سر نیاز و عشق پای در این راه گذاشته اند. بسیاری از این جوانان از خانواده هایی می آیند که زندگی بر آنها سخت گذشته، اما استعداد و اراده ای درخشان در چشمانشان می درخشد: «امروز اما برای ساختن چنین آینده ای، گام های بلندی برداشته ایم. با صنایع پتروشیمی همکاری و در همین چند ماه گذشته، چند فارغ التحصیل مستعد را به این مجموعه ها معرفی کرده ایم. چهار- پنج نفر از این عزیزان هم اکنون مشغول به کار شده اند.» خسروی نیکو از طرحی نوین خبر می دهد؛ طرحی که از سال آینده آغاز می شود، بورسیه ای برای ۲۰ دانشجوی کارشناسی ارشد در رشته های مهندسی شیمی، برق، مکانیک و دیگر گرایش ها. این دانشجویان از همان ابتدا حقوق می گیرند، تابستان را در صنعت کارآموزی می کنند و پروژه هایشان را براساس نیازهای واقعی صنعت پیش می برند.

دانشگاهی استوار بر سه رکن

او می گوید: «چشم انداز ما برای دانشگاه بر سه رکن استوار است: دانشجویان سختکوش، استادان فرهیخته و زیرساخت های کارآمد. این سه همچون اضلاع یک مثلث، تکمیل کننده یکدیگرند. برای تقویت این ارکان، در حال جذب هیأت علمی جدید هستیم و از ظرفیت صنعت برای «منتورینگ» استفاده می کنیم. استادانی که از دل صنعت برمی خیزند، می توانند حتی خشک ترین دروس را به تجربه ای زنده و جذاب تبدیل کنند.» به اعتقاد رئیس دانشگاه صنعت نفت در عصر حاضر، زیرساخت تنها به آزمایشگاه و کارگاه محدود نمی شود. ما در حال طراحی اپلیکیشن «مای پیتی» هستیم؛ پلتفرمی یکپارچه برای تمام نیازهای دانشجویی، از ثبت نام در کارگاه ها تا رزرو غذا. این همان مسیری است که دانشگاه های تراز اول جهان در پیش گرفته اند: «آرزوی قلبی من، احیای شکوه دانشکده نفت آبادان در دوران اوج آن است.» 

زیبایی و هنر

همکارانش بخوبی می دانند که یکی از ویژگی های همیشگی او، توجه به زیبایی و چشم نوازی در محیط کار است: «معتقدم آزمایشگاه باید رنگ های شاد و فضایی پویا داشته باشد، کلاس درس باید گرم و الهام بخش باشد و حتی جزئیات ظاهری باید حاوی نظم و هنر باشد. وقتی به محیط اطراف با دقت نگاه می کنیم، درمی یابیم که هنر، زبانی جهانی است که ذهن را وسعت می بخشد و روح را پرواز می دهد.» همیشه به دانشجویانش گفته است : «درس خواندن و کسب علم، مهم ترین رسالت شماست، اما هرگز آن را محدود به کتاب و کلاس نکنید. ورزش کنید تا بدنتان سالم و روحتان شاداب بماند. با هنر همراه شوید تا ذهنتان پویا و نگاهتان ژرف شود. اخلاق را در خود نهادینه کنید تا هم انسان بهتری باشید و هم مهندس تاثیرگذارتری.»  

دانشجویان صنعت نفت با علم و اراده، تحریم ها را به فرصت تبدیل می کنند

می مانیم و می سازیم

16 آذر ؛ روز  رسالت ساخت میهن است

لیلا مهداد | در سردترین روزهای سال، در دلگرمی که از هیاهوی جوانی می جوشد، 16 آذر از راه می رسد؛ روزی که نفس های یخ زده دیوارهای دانشگاه، هنوز هم قصه آن سه چلچراغ را زمزمه می کنند؛ سه آتشی که در تاریکی سوزاندند تا راه را روشن کنند. امروز اما، دانشجو تنها در یادبود آن قربانیان نیست؛ بلکه در آزمایشگاه هایی که بوی کشف می دهند، در کلاس هایی که طنین پرسش های بی پاسخ در آنها پیچیده، در دست هایی که هم کتاب را ورق می زنند و هم نقشه فردا را ترسیم می کنند، زنده است. دانشجوی امروز، وارث آن آرمان ها و حامل امیدهایی تازه است. او نه تنها در کتاب ها که در جامعه اش دنبال حقیقت می گردد، نه تنها برای فردای خود که برای امروز هموطنانش می اندیشد. 16 آذر، بیش از آنکه روز مراسم باشد، روز نفس کشیدن وجدان بیدار جامعه است. روزی که هر دانشجو در سکوت کتابخانه یا هیاهوی گردهمایی های دانشجویی به خود یادآوری می کند که «دانشجو بودن» تنها گذراندن واحدهای درسی نیست؛ رسالتی است برای روشن نگاه داشتن چراغ آگاهی، عدالت و امید.

ایران فردا در سایه سار نخل های قدیمی 

در گوشه جنوب غربی ایران، جایی که آفتاب بر زبره شوره زارها می تابد و نخل ها در برابر بادهای گرم مقاومت می آموزند، دانشگاه صنعت نفت قد برافراشته. گویی نگینی است در میان شهر که بوی نفت و تاریخ را با هم در خود حل کرده. از دروازه دانشگاه که وارد می شوی، گویی به جهانی دیگر پا گذاشته ای. ساختمان های قدیمی با آجرهای قرمز و طاق های نیم دایره ای، قصه های زیادی در سینه دارند. اینجا هر دیوار، هر درخت قدیمی، خاطره ای از روزهای طلایی صنعت نفت ایران را زمزمه می کند. در سایه سار نخل های بلندقامت، دانشجویان در حال رفت وآمد هستند؛ برخی با کتاب های قطور مهندسی، برخی با نقشه های صنعتی. هوای اینجا بوی نفت و نم می دهد؛ اما نه بوی تند و آزاردهنده که بوی زندگی و صنعتی که رگ های این سرزمین را پر کرده از حیات. در آزمایشگاه ها، جوانانی با روپوش های سفید بر فرایندهای شیمیایی نظارت می کنند و در کارگاه ها، صدای ماشین آلات صنعتی با پچ پچ مباحث علمی درمی آمیزد. فضای دانشگاه، ترکیبی است از اصالت و نوآوری. از یک سو، معماری بناهای قدیمی، یادآور روزهای آغازین صنعت نفت ایران است و از سوی دیگر، تجهیزات پیشرفته و تکنولوژی های روز، دانشجویان را برای فردا آماده می کنند.

استادان اینجا نه تنها معلم که راویان تجربه های عمیق صنعتی هستند. آنها که سال ها در پالایشگاه ها و میادین نفتی کار کرده اند، اکنون گنجینه دانش خود را به نسل جدید می سپارند. کلاس های درس اینجا تنها به چارچوب تخته و کتاب محدود نمی شود که گاهی در دل پالایشگاه و در کنار برج های تقطیر برگزار می شود.

 در این دانشگاه، هر دانشجو نه تنها فرمول های علمی؛ بلکه مسئولیت بزرگی را می آموزد؛ مسئولیت حفظ و پیشبرد صنعتی که نفس اقتصاد کشور به آن وابسته است. آنها در سایه سار نخل های قدیمی و در کنار تجهیزات پیشرفته، رویای ایران فردا را می سازند.

این مسیر، آزمونی است برای عشق و تعهد

هوای گرم و پر از بوی نخلستان های جنوب او را به خانه ، خوزستان، پیوند می زند. اینجا، جایی که قلب صنعت نفت ایران در آن می تپد، زادگاهش است. فرزان مومنی، پس از 10 سال فاصله از دنیای آکادمیک، این بار نه از روی اجبار که با اشتیاقی فرو خفته و تشویق گرم خانواده، قدم به مسیر تحصیل در کارشناسی ارشد اکتشافات نفت گذاشته است: «از همان روزهای کودکی، ردپای نفت در زندگی ام مشهود بود. دکل های بلند، چاه های نفت و مردمانی که روحشان با این صنعت عجین شده بود، برایم قصه هایی زنده بودند.» وقتی برای اولین بار دانشگاه صنعت نفت را دید، گویی نگینی درخشان در میان خاک های طلایی جنوب بود. به باورش صنعت نفت، بویژه در حوزه اکتشاف، جهانی پر از ناشناخته هاست. گاهی مانند حل یک معما می ماند که باید با دانش ژئوفیزیک، زمین شناسی و فناوری های پیشرفته، رازهای نهفته در اعماق زمین را گشود: «بله، ورود به این عرصه ساده نیست؛ نیاز به پشتکار، دانش عمیق و تجربه دارد؛ اما وقتی قدم در این راه بگذاری، همان پیچیدگی ها، زیبا و جذاب می شود. این مسیر، بیش از هر چیز، آزمونی است برای عشق و تعهد.»

می کوشم در ساختن آینده ای بهتر سهیم باشم

برای آینده، نقشه هایی دارد که هر یک، دری به سوی رویاهایش می گشایند. نخست، می خواهد با تکیه بر مدرک کارشناسی ارشد، به صنعت نفت وارد شود و در میدان عمل، دانشش را با تجربه بیامیزد: «اگر این در به رویم گشوده نشد، راه دوم، ادامه تحصیل در مقطع دکترا و سپس تدریس در دانشگاه است. در کنار این مسیرهای اصلی، به عنوان یک دانشجوی پرانرژی، مدیریت یک فروشگاه لباس و یک باشگاه بدنسازی را نیز به عهده دارم تا زندگی ام از هر جهت پویا و پرثمر باشد.» روز دانشجو برایش یادآور رسالت بزرگ دانشجویان است. دانشجو تنها برای کسب مدرک  درس نمی خواند؛ او می تواند در جامعه تأثیرگذار باشد، در عرصه های فرهنگی، سیاسی و اقتصادی نقش آفرینی کند: «من به عنوان دانشجوی اکتشاف نفت، می کوشم علاوه بر تسلط بر دانش فنی، در زمینه های دیگر نیز رشد کنم و در ساختن آینده ای بهتر سهیم باشم.» برای او، اکتشاف نفت تنها یک رشته یا شغل نیست؛ جست وجویی است برای یافتن گنجی پنهان در دل زمین. این راه با همه دشواری هایش، شیرین و پر از امید است: «من باور دارم که با عشق و پشتکار، می توان در این صنعت جایگاهی استوار یافت و نامی ماندگار از خود به جا گذاشت.»

توانایی تبدیل و خلق، برایم جذابیت بی پایانی دارد

محمد متحیری، دانشجوی مهندسی شیمی است؛ ورودی ۱۴۰۲، با اصالتی ریشه دار در خاک آبادان، شهری که خاطراتش با صدای دکل ها و نفس های صنعت نفت درآمیخته است. انتخاب این مسیر برایش داستانی پرپیچ وخم؛ اما زیبا داشت: «پیش از این در رشته مهندسی عمران تحصیل می کردم؛ اما چالش های خانوادگی و اقتصادی، همراه با توصیه های پدرم، مرا به بازنگری واداشت. در نهایت، علاقه ام به صنعت نفت و آرزوی حضور در پالایشگاه ها و پتروشیمی ها، مسیر زندگی ام را تغییر داد.» حالا اینجاست، در دانشگاهی که نه تنها علم می آموزد؛ بلکه هر روز با صنعت نفس می کشد. به باورش مهندسی شیمی، برخلاف تصور بسیاری، فقط شیمی محض نیست؛ این رشته، هنر طراحی فرایندهایی است که از مواد ساده، محصولاتی ارزشمند خلق می کند: «جذابیت این توانایی تبدیل و خلق، برای من بی پایان است. محیط دانشگاه ما نیز با صنعت نفت پیوندی ناگسستنی دارد. استادان ما که بسیاری از آنان از پیشینه ای غنی در صنعت برخوردار هستند، مشکلات واقعی را برای ما روایت می کنند و بازدیدهای میدانی، پنجره ای به دنیای عملی این صنعت می گشایند.»

 

می توانیم به «بومی سازی فناوری ها» دست یابیم

امروز، بزرگ ترین دغدغه اش برای صنعت نفت، «مدیریت انرژی» و «حفظ محیط زیست» است. مسائلی مانند کاهش استفاده از مشعل ها و توسعه فیلترهای کارآمد، از اولویت هایش است: «به باور من، صنعت نفت تنها به فروش نفت ختم نمی شود؛ این صنعت، ظرفیتی بی نظیر برای «صادرات فناوری» دارد. برخی از فناوری های مورد استفاده در کشور، امروز وارداتی هستند؛ اما من باور دارم که با تلاش و پشتیبانی مناسب، می توانیم به «بومی سازی فناوری» دست یابیم و وابستگی را کاهش دهیم. این چشم انداز، نه تنها ممکن؛ بلکه ضروری است.» برای او «دانشجو» تنها در چارچوب کلاس ها و نمره تعریف نمی شود؛ دانشجو نماینده ای در جامعه است که می تواند در عرصه های سیاسی، اقتصادی و فرهنگی اثرگذار باشد: «روز دانشجو نیز تنها یک روز نمادین نیست؛ دانشجوی واقعی، همیشه در حال یادگیری، پرسشگری و ایده پردازی است.» برخی می گویند نسل های پیشین سختکوش تر بودند؛ اما او باور دارد که نسل جدید با هوش و انعطاف بیشتری می تواند به موفقیت برسد، به شرطی که «هدفمند» باشد: «کلید موفقیت، انتخاب هدفی واقع بینانه و پایبندی به آن تا پایان است. مشورت با افراد باتجربه و استفاده از راهنمایی های آنان، چراغ راه این مسیر خواهد بود.» آینده را بسیار روشن می بیند: «با دستان پرتوان و ایده های نسل جدید، می توانیم به جایگاهی شایسته در منطقه و جهان دست یابیم. نفت، تنها یک صنعت نیست؛ موتور محرک پیشرفت کشور است و من می خواهم سهمی هرچند کوچک در این پیشرفت داشته باشم.»

دانشگاه صنعت نفت، انتخاب اولم بود

مسیر بهزاد روشنی، دانشجوی کارشناسی ارشد اکتشاف نفت به این نقطه، راهی پرپیچ وخم، اما آگاهانه بوده. از دوران تحصیل در مدارس تیزهوشان، نفت در ذهنش نقش بسته بود؛ آرزویی که در کارشناسی با قبولی در رشته اکتشاف دانشگاه علوم و تحقیقات تهران، رنگ واقعیت به خود گرفت. پس از فارغ التحصیلی، راهی خدمت سربازی شد و سپس پا به عرصه کار گذاشت؛ اما اشتیاق به ادامه تحصیل، همیشه در او زنده بود: «این بار با تشویق همسرم، دوباره کنکور دادم و بی تردید، انتخاب اولم دانشگاه صنعت نفت بود؛ دانشگاهی که نامش با صنعت نفت ایران عجین شده است.» هم اکنون ساکن اهواز است و در یک شرکت نیز مشغول به کار: «این شرکت، نقش مهمی در چرخه بازیافت صنعت پتروشیمی ایفا می کند؛ مأموریتش تبدیل مواد دورریز پالایشگاه ها به محصولاتی ارزشمند و قابل استفاده است. حضورم در این شرکت، برایم تنها یک شغل نیست؛ بلکه فرصتی است برای درک بهتر پیوند بین علم و صنعت.» پس از تجربه تحصیل در دانشگاه آزاد، اکنون تفاوت این دو فضا را بخوبی حس می کند. از نگاه او در دانشگاه صنعت نفت، همه چیز بر پایه نظم، برنامه ریزی و هدفمندی استوار است. استانداردها بالاست، انتظارات استادان و دانشجویان جدی تر است و تمام تلاش ها در مسیری متمرکز شده تا هرچه سریع تر و باکیفیت تر، مدارک تحصیلی اخذ شوند.

اکتشاف، هنر تعقیب ردپای ناپیداهاست

روشنی، رشته اکتشاف نفت را دنیایی کاملا تخصصی می داند: «برخلاف بسیاری از گرایش ها که حضور فیزیکی در محل پروژه ها، گاه محدود و دوره ای است، ما در اکتشاف باید از نخستین گام تا پایانی ترین مرحله، حاضر و فعال باشیم.» در سکوهای نفتی، کارشان با دیگران تفاوتی بنیادین دارد: «در بخش حفاری، گروه های دیگر پس از اتمام مرحله ای خاص، محل را ترک می کنند؛ اما ما باید پیوسته و بدون وقفه، بررسی ها و بازنگری ها را ادامه دهیم. زمین، همیشه در حال تغییر است و داده های جدید، نیازمند تحلیل های تازه.» پایه کارشان بر زمین شناسی استوار است و همین امر، حضور مستمرشان را در تمام مراحل اکتشاف، از واکاوی اولیه تا نظارت نهایی، ضروری می سازد: «اکتشاف، فقط یافتن نیست؛ هنر تعقیب ردپای ناپیداهاست.»

دانشجو بودن، یعنی تلاش برای ساختن فردا

 داستان سیدامیرمحمد فقیه، دانشجوی مهندسی نفت دانشگاه صنعت نفت یک عشق ناگهانی است؛ جرقه ای که در چهار ماه پایانی دبیرستان در اردیبهشت ۱۴۰۳ زده شد و مسیر زندگی اش را برای همیشه تغییر داد. از اهالی قم است با اصالتی خراسانی از دیار قائنات. برای او دانشجو بودن فقط گذراندن واحدهای درسی نیست. دانشجو یعنی کسی که امروزش را برای فردا می سازد:«متأسفانه این روزها با بی انگیزگی زیادی روبه رو هستیم؛ بهانه جویی جای تلاش را گرفته است. غافل از اینکه ما همان کسانی هستیم که باید 15سال دیگر، گردانندگان این صنعت باشیم و 20 سال بعد، مسئولیت کامل آن را به دوش بکشیم.» هدف شخصی اش این است که با کار، تحقیق و پروژه هایش، تولید نفت ایران را به جمع سه کشور برتر دنیا برساند. به باورش مدیریت زمان نقطه ضعف نسل شان است: «فضای مجازی وقت ما را بلعیده و متأسفانه از معنویت فاصله گرفته ایم. وقتی معنویت کمرنگ شود، انگیزه و تلاش هم رنگ می بازد. بسیاری از هم نسلی هایم تنها به فکر رفتن هستند؛ اما من می مانم. اینجا خانه من است و می خواهم در ساختن آن سهیم باشم.»

می مانم و می سازم

وقتی به دنبال علاقه اش گشت، به دو رشته نفت و معدن رسید. پس از بررسی چارت ها، مطالعه نظرات و مشورت در نهایت نفت را انتخاب کرد؛ چون بیشتر او را جذب می کرد: «ساختار منسجم تر و نقش حیاتی تری در اقتصاد کشور دارد.» دوری از خانواده به او یاد داده که باید خودش مسئولیت زندگی اش را به عهده بگیرد: «سه ماه است به خانه نرفته ام و احتمالا دو ماه دیگر هم نخواهم رفت اما همین استقلال، مرا قوی تر کرده است.» حرف آخرش به همه هم نسلی هایش این است؛ لطفا دغدغه داشته باشید! دغدغه کشور، دغدغه مملکت، دغدغه ساختن: «من می مانم و با توکل بر خدا و تلاش بی وقفه در ساختن ایرانم سهیم خواهم بود. این را هر جا می خواهید بنویسید؛ من می مانم و می سازم.»  

دانشجویان صنعت نفت در مسیرتحول قرار دارند

دریچه های نوآورانه

حمیدرضا زینلی | آبادان، شهری که سال ها قلب صنعت نفت ایران بوده، میزبان دانشجویانی است که با پژوهش و نوآوری مسیر آینده این صنعت را شکل می دهند. دانشگاه صنعت نفت، از قدیمی ترین و معتبرترین مراکز آموزش صنعت نفت کشور سال هاست که نسلی از دانشجویان خلاق و پژوهشگر را پرورش داده که در شکل دهی به صنعت نفت ایران نقشی مؤثر داشته اند. این دانشگاه، با سابقه ای درخشان، محیطی فراهم کرده تا کلاس های درس سنتی، با پروژه های فناورانه و تمرین های عملی به روز، ترکیب شده و دانشجویان را برای مواجهه با چالش های واقعی این صنعت آماده کند. در این محیط، دانشجویان نه تنها مهارت های فنی می آموزند؛ بلکه استقلال فکری، خلاقیت و توانایی کار تیمی را نیز تجربه می کنند؛ ویژگی هایی که امروز در پروژه های داخلی و بین المللی ارزشمند هستند. با تأکید بر یادگیری عملی و پژوهش محور، دانشجویان دانشگاه صنعت نفت فرصت دارند تا علاوه بر آموزش های کلاسیک، در زمینه های نوین مانند هوش مصنوعی و فناوری های پیشرفته صنعت نفت تجربه به دست آورند و با ایده پردازی و نوآوری، مسیر رشد و تحول صنعت نفت را تسهیل کنند.   در گفت وگو با محمدرضا میرطالب، دانشجوی دانشگاه صنعت نفت، دریچه ای تازه از دنیای تلاش ها، ایده ها و خلاقیت های نوآورانه در صنعت نفت به روی خواننده گشوده می شود که نشان می دهد نقش دانشجو، فراتر از کلاس های درس، پیوندی مستقیم با توسعه و پیشبرد آینده صنعت نفت دارد .

  بی مقدمه و به عنوان نخستین پرسش؛ چرا دانشگاه صنعت نفت را انتخاب کردید؟

خانواده پدری من در حوزه نفت فعالیت داشتند و این اتفاق، مسیر زندگی من را هم مشخص کرد. تحصیلات دانشگاهی را در بازرسی فنی می گذرانم و با توجه به علاقه ای که از کودکی به علوم رایانه داشتم، وارد حوزه هوش مصنوعی شدم.

 شما هنوز دانشجو و در حال گذراندن تحصیلات تکمیلی در دانشگاه صنعت نفت هستید، بفرمایید روز دانشجو برای شما یادآور چیست؟

این روز، برای من یادآور نقش مهم پژوهش و تلاش علمی در مسیر رشد و آینده کشور است. از زمانی که همراه دوستانم، گام های اولیه را برای تاسیس شرکت برداشتیم، بیشتر از همیشه فهمیدم که پژوهش برای دانشجو، فقط یک فعالیت دانشگاهی نیست؛ بلکه پایه اصلی پیشرفت است. دانشجو باید خودش را ارتقا دهد و میان خود و یک تکنیسین بازار کار، تفاوت ایجاد کند. تکنیسین، کار مشخصی انجام می دهد؛ به قول استاد شهشهانی، دانشجو نباید تکنیسین باشد؛ بلکه باید یادگیری پویا و داینامیک داشته باشد؛ یعنی در حوزه های مختلف پیش برود و نگاهش به مسائل، عمیق تر باشد. به نظر من دانشگاه صنعت نفت دقیقا همین مسیر را فراهم می کند. درس های مختلفی می خوانیم تا دید گسترده تری پیدا کنیم و با آمادگی کامل وارد صنعت شویم. به عنوان دانشجوی ارشد، بیش از پیش می بینم که دوستانم چگونه با تکیه بر پژوهش، ایده پردازی و تقویت مهارت ها به موفقیت رسیده اند؛ بسیاری از آنها امروز در شرکت های معتبر جهانی، از جمله توتال، مشغول کار هستند و نتیجه تلاش های مستمرشان را می بینند.

  از نظر شما مهم ترین موضوعاتی که دانشجویان صنعت نفت با آن رو به رو هستند، چیست؟

یکی از چالش ها، کلاسیک بودن درس ها و رشته هاست. دانشجویان یا با ضعف در حوزه های نوین، مثل هوش مصنوعی روبه رو هستند و یا علاقه کافی نشان نمی دهند. در حالی که دنیا به سمت ترکیب فناوری و هوش مصنوعی حرکت می کند و این مهارت بین رشته ای برای تمامی رشته ها ضروری است. باید تلاش کرد که دانشجویان در این مسیر حرکت کرده و به گونه ای مهارت کسب کنند که از تحولات و روند جهانی عقب نمانند.

هم نسل های شما چه نقشی می تواننددر صنعت نفت داشته باشند؟

نسل ما می تواند موثرترین نقش را در آینده صنعت نفت داشته باشد؛ چون در حال دیجیتالی کردن فرایندها هستیم. علم کلاسیک دیگر پاسخگو نیست و برای افزایش بهره وری و رقابت با دنیا، باید فناوری و هوش مصنوعی را وارد صنعت کنیم. به عنوان نسل جدید  در حال ایجاد این تحول هستیم و قطعا تأثیر مستقیمی بر آینده صنعت نفت خواهیم داشت.

چه انتظاری از دانشجویان، استادان و مسئولان دارید؟

دانشجویان نترسند و به سمت ایده پردازی و پژوهش حرکت کنند، حتی اگر این ایده ها در بار اول شکست خورد، نباید دلسرد شوند. من به عنوان یک دانشجو در این مسیر چند بار آزمون و خطا کرده ام و به کمک استادان و صاحب نظران  این دانشگاه، ایده های خود را  پیش برده ام، در نهایت  نیز به همراه دیگر دوستان، توانسته ام ایده های ذهنی خود را به مرحله عمل برسانم. این پشتکار و صبر، تأثیر واقعی بر آینده صنعت دارد.  از استادان دانشگاه نیز این انتظار می رود که همچنان همراه و راهنمای دانشجویان بمانند و با در اختیار قرار دادن تجربه های ارزشمند خود به  آنها، مسیر خلاقیت و نوآوری را برایشان روشن تر کنند. همین طور از مسئولان نیز انتظار دارم با ایجاد فضای حمایتی و فراهم کردن امکانات لازم، زمینه ای فراهم کنند تا ایده ها و توان علمی دانشجویان به پروژه های واقعی و دستاوردهای اثرگذار در صنعت نفت تبدیل شود.

  مهم ترین و زیباترین بخش زندگی دانشجویی چیست؟

مهم ترین بخش زندگی دانشجویی، این است که بتوانند روی پای خود بایستند. برای من، به عنوان تک فرزند که دور از خانواده زندگی کرده ام، این استقلال خیلی ارزشمند است. دانشجویان دانشگاه صنعت نفت، حتی با چالش دوری از خانواده، یاد می گیرند که چگونه مستقل باشند و در محیط های مختلف و حتی خارج از کشور موفق عمل کنند.برای من، مهم ترین نکته این است که دانشجو بتواند مستقل باشد، خلاق فکر کند و پژوهش را محور حرکت خود قرار دهد. مسیر دانشگاه، فرصتی است برای آزمودن ایده ها، کسب تجربه و آماده شدن برای چالش های واقعی صنعت نفت.

دانشجویان باید چه مهارت های مهمی را کسب کنند؟

نخست، دانش و مهارت فنی، بعد توانایی کار تیمی و سپس فن بیان. شما ممکن است بهترین ایده ها و دانش فنی را داشته باشید، اما اگر نتوانید آن را ارائه کنید، تاثیرگذاری تان کاهش می یابد. تجربه های من در کنفرانس ها و جلسات دفاع از پروژه ها در سطح داخلی و بین المللی نشان داده که معرفی درست ایده و مهارت ارتباطی، به اندازه دانش فنی اهمیت دارد.

 چه پیامی برای دانشجویان هم نسل خود دارید؟

در شرایط سخت، ممکن است دلسرد شوید؛ اما توصیه می کنم کوتاه نیایید و ادامه دهید. مسیر رشد دانشجو با پژوهش، خلاقیت و تلاش عملی شکل می گیرد. باید آماده شکست های اولیه باشید؛ اما با پشتکار، اصلاح ایده ها و یادگیری از تجربه، می توان مسیر موفقیت را ساخت. بنابراین شجاع باشید و دست از تلاش برندارید. شکست ها جزئی از مسیر یادگیری هستند و هر تجربه، به پختگی و رشد شما کمک می کند. دانشجویان باید هم مهارت فنی و هم توانایی ارتباط و ارائه ایده را تقویت کنند. با این ترکیب می توانند نه تنها در دانشگاه؛ بلکه در صنعت و حتی در عرصه بین المللی برای کشور عزیزمان تاثیرگذار باشند.نسل جدید دانشجویان نفت، با پژوهش، خلاقیت و تلاش عملی، می تواند آینده صنعت نفت را شکل داده و نشان دهند که نقش دانشجو فراتر از کلاس درس است و با توسعه و نوآوری، ارتباطی مستقیم دارد.

 

در پالایشگاه شهید هاشمی نژاد، کارکنان، صنعت و طبیعت در کنار هم ایستادگی می کنند

نفس های تازه

مقاومت کارکنان پالایشگاه شهید هاشمی نژاد در سرمای منفی 20 تا گرمای مثبت 50درجه

مهناز محمدی| پالایشگاه گاز شهید هاشمی نژاد، در نزدیکی مرز ترکمنستان و در محدوده میدان گازی خانگیران، نقش تعیین کننده ای در تامین گاز شمال شرق ایران ایفا می کند و سال هاست به عنوان یکی از زیرساخت های حیاتی صنعت انرژی کشور مطرح است. بر اساس اعلام یحیی فیضی، مدیرعامل شرکت پالایش گاز شهید هاشمی نژاد، این مجموعه توانسته است در شرایط عملیاتی بسیار دشوار، رکوردهای جدیدی در تولید و ذخیره سازی گاز ثبت کند و به سمت تحقق چشم انداز ۱۴۰۸ گام بردارد. در گزارش پیش رو به فعالیت های صورت گرفته و در دست اقدام این شرکت پالایشی پرداخته ایم که در ادامه می خوانید.

پالایشگاه گاز شهید هاشمی نژاد، واقع در شمال شرق ایران، مسئول تأمین انرژی منطقه است و تاریخچه ای طولانی دارد. این پالایشگاه یکی از مهم ترین مراکز صنعتی ایران است که ترش ترین گاز کشور را پالایش می کند و ستون اصلی تأمین انرژی مناطق شمال شرق به شمار می رود.

ظرافت مهندسی و دقت فنی

 وجود تجهیزات عظیم، خطوط انتقال و فرایندهای دقیق پالایش، همه نشان از پیچیدگی و اهمیت این مرکز دارد. در این پالایشگاه، سه رنگ لوله توجه را جلب می کند. طبق اعلام مسئولان پالایشگاه در لوله های آبی هوا در لوله های سبز ،آب ودر لوله های قرمز نیز گاز مشعل جریان دارد. این رنگ ها نه تنها نظم و ایمنی را در پالایشگاه تضمین می کنند بلکه نشان از ظرافت مهندسی و دقت فنی این مجموعه دارند.

یحیی فیضی، مدیرعامل شرکت پالایش گاز شهید هاشمی نژاد، با تشریح اقدام های گسترده این شرکت در حوزه اقتصاد انرژی، محیط زیست، مسئولیت اجتماعی، تولید پایدار و توسعه دانش بنیان، سرمایه گذاری در تولید را یکی از ضرورت های اصلی اقتصاد کشور و راهکاری مؤثر برای بهبود معیشت مردم عنوان کرد و با تأکید بر اینکه فعالیت های این پالایشگاه بر سه پایه اقتصاد، محیط زیست و مسئولیت اجتماعی استوار است، افزود: پایداری تولید و پایداری کسب وکار اساس عملکرد این مجموعه است و تلاش داریم در توسعه پایدار پیشتاز باشیم.

مدیرعامل شرکت پالایش گاز شهید هاشمی نژاد با اشاره به اینکه این مجموعه اگرچه دولتی است، اما باید مانند یک بنگاه اقتصادی عمل کند، توضیح داد: رویکرد ما خلق ارزش، اثربخشی، کارایی و سودآوری است تا درآمدزایی برای صنعت گاز و کشور داشته باشیم، نه اینکه صرفا هزینه محور باشیم.

چشم انداز 1408

فیضی با تشریح دستاوردهای اقتصادی پالایشگاه گفت: مصرف داخلی گاز پالایشگاه از ۳.۹ درصد به ۲.۵ درصد کاهش یافته و مصرف آب از ۴ هزار مترمکعب به ۲۵۰۰ مترمکعب در روز رسیده است. وی این اقدام ها را نتیجه اجرای پروژه های متعدد بهره وری و اقتصادی دانست.

مدیرعامل شرکت پالایش گاز شهید هاشمی نژاد با اشاره به نگاه اعتقادی مجموعه به حفظ محیط زیست تصریح کرد: زمین امانتی الهی است و باید آن را برای نسل امروز و آینده حفظ کنیم.

وی همچنین تأکید کرد: ساکنان سرخس و روستاهای اطراف باید از منافع منابع گازی منطقه بهره مند شوند و این موضوع یکی از اولویت های اصلی پالایشگاه در مسئولیت اجتماعی است.

فیضی با بیان اینکه ساختار «معماری تعالی» در پالایشگاه طراحی شده است، توضیح داد: با تکیه بر ارزش ها، راهبردهای بهره وری، پایداری تولید و توسعه بازار در حال اجراست تا به مأموریت پالایش پایدار گاز و تولید محصولات جانبی برسیم. چشم انداز پالایشگاه در افق ۱۴۰۸، سرآمدترین شرکت پالایش گاز در حوزه ذخیره سازی، تولید پایدار و محصولات دانش بنیان تعریف شده است.

وی این چشم انداز را «مترقی و در سطح کلاس جهانی» توصیف کرد.

فیضی افزود: بخشی از محصولات دانش بنیان باید در داخل پالایشگاه تولید شود و بخش دیگر با مشارکت شرکت های خصوصی و دانش بنیان توسعه یابد.

وی توضیح داد: راهبرد های پالایشگاه در چهار حوزه رشد و یادگیری، فرایندها، مشتری و جامعه، و مالی تدوین شده و در کارت هایBSC به واحدها ابلاغ شده است. اکنون همه واحدها می دانند چه اقدام هایی باید انجام دهند و ماهانه، فصلی و سالانه عملکردشان پایش می شود.

رکوردهای کم نظیر ملی

فیضی با بیان اینکه گاز امکان ذخیره سازی لحظه ای ندارد و باید بدون وقفه از چاه تا شبکه انتقال حرکت کند، تأکید کرد: تولید ایمن و پایدار مهم ترین مأموریت شرکت پالایش گاز شهید هاشمی نژاد است.

وی به ثبت رکوردهای جدید در این پالایشگاه اشاره کرد و افزود: افزایش ۳ میلیون مترمکعبی تولید گاز در سال ۱۴۰۱ در شرایط ناترازی، رکورد ذخیره سازی گاز در سال ۱۴۰۲ و دست یابی به رکورد ۵۸ میلیون و ۴۲ هزار مترمکعب تولید در دی ۱۴۰۳، پس از ۴۰ سال از آغاز بهره برداری از جمله این موارد به شمار می آید.

فیضی با اشاره به شرایط سخت جوی گفت: در حالی که در برخی نقاط زمستان حرکت قطار مختل می شود، هزاران تجهیز پالایشگاه ما در دمای منفی ۲۰ درجه بدون کوچک ترین افت تولید فعال بودند و در تابستان نیز رکورد بالای ۵۰ درجه را تجربه کردیم.

تعمیرات اساسی هوشمند

وی از پایان موفق تعمیرات اساسی در نیمه نخست سال خبر داد و اعلام کرد: برای نخستین بار توربین ساخت داخل جایگزین توربین اوکراینی شد.

فیضی در ادامه به موضوع ذخیره سازی در مخزن شوریجه اشاره کرد و افزود: در سال جاری ۲ میلیارد و ۱۳۱ میلیون مترمکعب گاز ذخیره شده که ۳۴۱ میلیون مترمکعب بیشتر از سال گذشته است.

آمادگی زمستانی

مدیرعامل شرکت پالایش گاز شهید هاشمی نژاد با اشاره به اجرای چک لیست های دقیق مقابله با سرما، رسیدگی به مشعل ها، تجهیزات حساس و حتی برنامه ریزی برای محافظت از حیات وحش اطراف پالایشگاه تأکید کرد: تمام عملیات ما مبتنی بر فرایند و دستورعمل است.

افتخارهای ایمنی

وی بیان کرد:پالایشگاه شهید هاشمی نژاد در سال ۱۴۰۱ رتبه برتر ارزیابی سطح شرکت و در وزارت نفت نیز رتبه نخست پدافند غیرعامل را به دست آورد.

فیضی تصریح کرد: تمام فعالیت هادر این شرکت بر اساس فرمایشات ۲۴گانه اقتصاد مقاومتی سازماندهی شده اند و کارگروه هایی مانند شفاف سازی، اقتصاد دانش بنیان و توسعه تجارت فعال هستند.

وی افزود: نتیجه این مسیر آن است که امروز در تجهیزات مکانیکی به ۱۰۰ درصد تولید داخل رسیده ایم و در شدیدترین شرایط تحریمی نیز هیچ مشکلی در تأمین قطعات، تجهیزات و مواد شیمیایی نداشته ایم.

وی با اشاره به عملکرد این شرکت در حوزه خودکفایی گفت: در کمیته راهبری خودکفایی توانسته ایم در تجهیزات مکانیکی به حدود ۱۰۰ درصد، در تجهیزات برقی به ۹۲ درصد و در تجهیزات ابزار دقیق به ۸۸ درصد خودکفایی برسیم.

توجه به شعار سال

فیضی با تاکید بر اهمیت تحقق شعارهای سال افزود: در اولین روز کاری هر سال، جلسه ای برای بررسی راهکارهای اجرای شعار سال برگزار می کنیم. همین رویکرد باعث شد در سال های اخیر موفق به کسب عنوان شرکت برتر در حوزه تولید دانش بنیان و اشتغال آفرینی از سوی دانشگاه فردوسی مشهد و استانداری خراسان رضوی شویم.

روح خدمت در قلب صنعت

 

عمده کارکنان پالایشگاه گاز شهید هاشمی نژاد در سرخس زندگی می کنند و بخش قابل توجهی از زندگی روزمره شهر را شکل می دهند. سرخس منطقه ای است که به واسطه موقعیت جغرافیایی ویژه و برخورداری از منابع انرژی، به عنوان یکی از مهم ترین قطب های گازی کشور شناخته می شود.

سرخس با پیشینه ای کهن و روحی مقاوم؛ شهری که در برابر باد، خاک، سرمای زمستان و گرمای تابستان ایستاده و همچنان جریان زندگی در آن جاری است.

 زندگی کارکنان پالایشگاه گاز شهید هاشمی نژاد(خانگیران) در این شهر و اقلیم پر تلاطم منطقه تصویر روشنی از این حقیقت می سازد: اینجا جایی است که انسان، طبیعت و صنعت هرسه در کنار هم نفس می کشند. گاهی آرام، گاهی با دشواری، اما همیشه با استقامت.

رشد تولید و کاهش فلرینگ 

مدیرعامل شرکت پالایش گاز شهید هاشمی نژاد با اشاره به اقدام هایی که در سال های اخیر برای رشد تولید انجام شده توضیح داد: با توجه به فرسودگی مخزن گاز ترش مزدوران که ۴۱ سال از بهره برداری آن می گذرد، ابتدا چشم انداز افزایش تولید روشن نبود. اما با برنامه ریزی و کوتاه کردن زمان تعمیرات اساسی، توانستیم برای نخستین بار پیش از شروع شهریور، عملیات تعمیرات را در ۲۹ مرداد تکمیل کنیم؛ اقدامی که موجب رشد محسوس تولید گاز شد.

وی همچنین به تجربه دیگری در حوزه ذخیره سازی اشاره کرد و گفت: «در یکی از پروژه ها، با همکاری شرکت انتقال گاز ایران توانستیم یکی از توربین های ایستگاه ساوه را برای افزایش ظرفیت ذخیره سازی به کار بگیریم. با وجود مشکلات سفر همکاران، تیم عملیاتی با عزم جدی، مسیر را زمینی طی کرد و کار در موعد مقرر انجام شد. نتیجه این تلاش، ثبت رکورد تزریق حدود دو میلیارد و ۲۴ میلیون متر مکعب گاز بود.

فیضی در بخش دیگری از سخنان خود به دستاوردهای محیط زیستی پالایشگاه پرداخت و گفت: در زمینه کاهش مصرف آب، میزان مصرف طراحی شده ۴ هزار مترمکعب بود که با اجرای طرح های بازچرخانی، اکنون به ۲۵۰۰ مترمکعب رسیده است.

وی مهم ترین پروژه زیست محیطی سال های اخیر را اجرای طرح زیروفلرینگ عنوان کرد و افزود: در گذشته ۲۴ هزار مترمکعب گاز در ساعت در فلر پالایشگاه سوزانده می شد، اما با اجرای سه فاز پروژه جمع آوری گازهای شیرین و ترش و اصلاح تجهیزات، این مقدار به کمتر از ۷۰۰ مترمکعب رسیده است که صرفا برای ایمنی ضروری است. این کاهش بی سابقه باعث شد ما نخستین پالایشگاه دولتی باشیم که تکلیف قانون ششم توسعه درباره کاهش ۹۰ درصدی فلرینگ را اجرا کرده است.

توسعه همکاری ها

مدیرعامل شرکت پالایش گاز شهید هاشمی نژاد با اشاره به نقش نخبگان و دانشگاه ها افزود: یکی از فارغ التحصیلان دانشگاه صنعتی شریف به عنوان طرح نظام وظیفه در پروژه زیروفلرینگ مشارکت کرد و توانستیم با همکاری شرکت های دانش بنیان داخلی واحد FGR را طراحی و نصب کنیم؛ واحدی که گازهای ترش را تصفیه کرده و دوباره به عنوان سوخت باز می گرداند.

تحول در مدیریت گوگرد

فیضی با اشاره به چالش گذشته پالایشگاه در زمینه انباشت گوگرد  گفت: در مقطعی حدود ۲.۵ میلیون تن گوگرد در محوطه پالایشگاه دپو شده بود. اما با تغییر نگرش و بهره گیری از ظرفیت بخش خصوصی طبق اصل ۴۴ قانون اساسی، اکنون چهار کارخانه فرآوری گوگرد در پایین دست پالایشگاه فعال شده و این شرکت ها گوگرد مذاب را با قیمت بورس خریداری و به محصولات با ارزش افزوده بالا تبدیل می کنند.

وی افزود: این اقدام علاوه بر ایجاد فرصت شغلی، هزینه ۵۵ میلیارد تومانی سالانه انتقال گوگرد به بندرعباس و صادرات را نیز حذف کرده است.

مدیرعامل شرکت پالایش گاز شهید هاشمی نژاد تأکید کرد: همه این دستاوردها نتیجه باور و تعهد همکاران ما به اجرای رهنمودهای مقام معظم رهبری و تحقق اهداف اقتصاد مقاومتی بوده است.

موفق در هوشمندسازی

فیضی تاکید کرد: پالایشگاه گاز خانگیران در همکاری با چهار شرکت بخش خصوصی موفق شده است گوگرد تولیدی را به صورت بهینه عرضه کند. این همکاری، علاوه بر ایجاد ۱۵۰ فرصت شغلی و افزایش ارزش افزوده، موجب شد هزینه های سرمایه گذاری و انتقال مواد برای بخش دولتی به میزان قابل توجهی کاهش یابد.

به گفته وی، پیش از این، باید حدود هزار میلیارد تومان برای احداث کارخانه های دانه بندی و تولید گوگرد در این پالایشگاه سرمایه گذاری می شد، ولی اکنون بخش خصوصی این تاسیسات را در زمین دولتی ایجاد کرده و این یک همکاری برد-برد برای هر دو طرف است.

وی افزود: در کنار تولید، پروژه های دانش بنیان و هوشمندسازی بخش انرژی را در دستور کار داریم. با همکاری دانشگاه فردوسی مشهد، سامانه ای برای مدیریت انرژی ایجاد کرده ایم که مصرف انرژی پالایشگاه را بین ۱.۵ تا ۳ درصد کاهش داده و تنها در بخش سوخت گاز، صرفه جویی سالانه حدود ۵۰ میلیارد تومان به همراه داشته است. این سامانه داده های عملیاتی را جمع آوری، شبیه سازی و سناریوهای تصمیم گیری ارائه می دهد تا بالانس انرژی پالایشگاه بهینه شود.

پروژه های هوشمندسازی و انرژی های تجدیدپذیر نیز از دیگر محورهای صحبت های مدیرعامل شرکت پالایش گاز شهید هاشمی نژاد بود.

فیضی در این زمینه افزود: در حال حاضر برنامه ریزی کرده ایم تا نیروگاه دو مگاواتی خورشیدی در تاسیسات آبرسانی اجرا کنیم و سطح بلوغ دیجیتال پالایشگاه را از سطح یک جوینده دیجیتال به سطح یک زبده دیجیتال ارتقا دهیم. این اقدام ها باعث افزایش بهره وری، کاهش مصرف انرژی و کاهش هزینه ها خواهد شد.

تأمین پایدار خوراک

یحیی فیضی در ادامه با اشاره به اهمیت تأمین پایدار خوراک پالایشگاه گفت: هر مخزن گازی که از آن برداشت می کنیم، به مرور با افت فشار مواجه می شود، بنابراین باید منابع جایگزین برای خوراک پالایشگاه تأمین کنیم. به عنوان نمونه، تا پیش از پایان سال جاری، مخزن توس که در حدود ۴۰ کیلومتری پالایشگاه قرار دارد و ظرفیت تولید آن سه میلیون متر مکعب است، به شبکه پالایشگاه اضافه خواهد شد. این اقدام ها از سوی وزارت نفت پیگیری می شود تا خوراک پالایشگاه پایدار بماند.

وی افزود: ما در حوزه اجتماعی فراتر از کمک های خیریه عمل کرده ایم و تمرکز اصلی بر توانمندسازی مردم است. خرید محصولات محلی، آموزش نیروهای بومی برای تبدیل به پیمانکار و ایجاد استارتاپ های دانش بنیان، نمونه هایی از این اقدام ها هستند. این فعالیت ها افزون بر ایجاد اشتغال، موجب توسعه اقتصادی و خوداتکایی جوانان منطقه شده است.

فیضی در خصوص پروژه های تولیدی و دانش بنیان گفت: مرکز رشد پالایشگاه جایی است که ایده های جوانان تحصیل کرده را به محصولات قابل تولید انبوه تبدیل می کند. نمونه بارز آن تولید گوگرد دانه بندی است که پیش از این وارداتی بود و اکنون از سوی استارتاپ های منطقه تولید می شود. این شرکت ها علاوه بر تأمین نیازهای پالایشگاه، به دیگر بخش های صنعت نفت کشور خدمات ارائه می دهند و باعث اشتغال زایی پایدار شده اند.

چشم انداز محیط زیستی

مدیرعامل پالایشگاه گاز شهید هاشمی نژاد در پایان به چالش های زیست محیطی و چشم انداز آینده اشاره کرد: مسائل زیست محیطی مانند ریزگردها و کمبود منابع آب از چالش های این مجموعه به شمار می آید. با اجرای پروژه های کاربردی، کاهش آلاینده ها و مدیریت منابع آب، تلاش می کنیم تولید صنعتی با حداقل اثرات محیط زیستی همراه باشد.

وی تاکید کرد: پالایشگاه گاز شهید هاشمی نژاد (خانگیران) نمونه موفق تلفیق هوشمندسازی، دانش بنیان، توسعه اجتماعی و بهره وری انرژی است و امیدواریم این مدل الگویی برای سایر صنایع کشور باشد.

شیرین ترین اراده برای ترش ترین گاز

برای کارکنان پالایشگاه گاز شهید هاشمی نژاد، زندگی و کار دو بخش جدا از هم نیست؛ مسیری واحد است که از دل شهر سرخس آغاز می شود و تا قلب تاسیسات گازی خانگیران ادامه می یابد. هر روز، مسیر 50 کیلومتری از خانه تا پالایشگاه، روایتی تازه از تلاش، تخصص و رویارویی با چالش های واقعی طبیعت در شمال شرق ایران است؛ مسیری که حالا دیگر بخشی از سبک زندگی و مسئولیت پذیری آنان شده است. فعالیت در پالایشگاهی که ترش ترین گاز ایران را دارد، نیازمند دقت، مهارت، رعایت کامل استانداردهای ایمنی و آمادگی مداوم است و بر لزوم تلاش های آنان می افزاید. کارکنان پالایشگاه گاز شهید هاشمی نژاد در شرایط سخت کاری با تعهد، دانش فنی و روحیه گروهی، نقش اساسی در تامین گاز منطقه و پایداری شبکه انرژی کشور ایفا می کنند. زندگی و کار در پالایشگاه گاز شهید هاشمی نژاد نشان می دهد که پشت صحنه تولید و انتقال هر واحد گاز، تلاش های بی وقفه انسان هایی قرار دارد که روزانه با مسیرهای طولانی و سخت گذر، شرایط سخت محیطی و حساسیت های تخصصی رو به رو هستند. تلاش هایی که بخش مهمی از پیشرفت صنعت گاز است و نمونه ای از استقامت، تلاش و خدمت بی ادعا به جامعه.

پالایشگاه اصفهان در تحقق اهداف زیست محیطی صنعت نفت پیشتاز است

خاموشی مشعل ها  در نصف جهان

مشعل | شرکت پالایش نفت اصفهان، همواره پیشگام در اجرای پروژه های زیست محیطی و کاهش آلاینده ها بوده و طی چند سال اخیر، با اجرای پروژه های سرمایه ای متعدد به حفظ محیط زیست توجه ویژه ای داشته است.

این روند، برای پالایشگاه اصفهان نقطه پایان ندارد و اکنون نیز در آن، پروژه های عظیمی با رویکرد غالبا زیست محیطی در حال اجراست. این شرکت برای کنترل و پایش آلاینده های هوا نیز پروژه هایی در دست اقدام دارد که با به ثمر رسیدن آنها، شاهد تحقق هرچه بیشتر اهداف زیست محیطی صنعت نفت در شهر اصفهان خواهیم بود. غلامرضا باقری دیزج، مدیرعامل و پژمان قاسمی، مدیر طرح ها و پروژه های شرکت پالایش نفت اصفهان  درباره طرح های زیست محیطی در دست اجرای این پالایشگاه توضیحاتی ارائه کرده که در ادامه می آید.

 

یکی از مهم ترین راهبردهای پالایشگاه اصفهان، توجه به محیط زیست است، بر همین اساس طرح هایی نیز با پایه زیست محیطی در این پالایشگاه تعریف شده و در دستور اجرا قرار دارد.

حذف کامل گازهای فلر

حذف کامل گازهای مشعل (فلر) ازجمله طرح های مهمی است که با جدیت در پالایشگاه نفت اصفهان در دست اجراست. بر همین اساس، یکی از مهم ترین پروژه های مرتبط با محیط زیست، بازیابی گازهای فلر (FGR) است که با بودجه ای بالغ بر ۶٫۸ میلیون یورو و ۵۲۰ میلیارد ریال در حال اجراست.

مدیرعامل شرکت پالایش نفت اصفهان با بیان اینکه این پروژه تاکنون ۸۵ درصد پیشرفت فیزیکی داشته و در پایان سال ۱۴۰۴ به بهره برداری خواهد رسید، افزود: با راه اندازی این طرح، پالایشگاه از شمول تبصره ۴ ماده۴ آیین نامه اجرایی مصوبه هیأت دولت موضوع ماده ۲۷ قانون مالیات بر ارزش افزوده خارج خواهد شد.

پروژه بزرگ مدیریت گوگرد

غلامرضا باقری دیزج، یکی دیگر از طرح های مهم پالایشگاه اصفهان را در حوزه محیط زیست، مطالعات احداث واحد مدیریت گوگرد اعلام و اظهار کرد: مجوز اجرای این طرح که از سال ۱۴۰۲ آغاز شده، در آبان امسال پس از انجام و تأیید مطالعات EIA (ارزیابی اثرات زیست محیطی)، از سوی سازمان حفاظت محیط زیست صادر شده است.

وی تصریح کرد: این پروژه با بودجه ۲۰۰ میلیون یورو به تصویب رسیده و هدف آن، تبدیل کل گوگرد جامد تولیدی (که در حال حاضر به صورت فله به فروش می رسد) به همراه گازهای زائد و پساب های صنعتی به محصولات زیست محیطی قابل استفاده در مصارف کشاورزی به عنوان کودهای دوستدار محیط زیست است.

وی تأکید کرد: مزیت مهم این طرح، نیاز نداشتن به آب سالم است و کل مصرف آن، از پساب های خاکستری و زائد صنعتی تأمین می شود.

مدل سازی انتشار آلاینده ها و تأمین ایستگاه های برخط پایش هوا

مدیرعامل شرکت پالایش نفت اصفهان، همچنین به اجرای پروژه مدل سازی انتشار آلاینده های هوا با نرم افزار مهندسی AERMOD و با همکاری شرکت های متخصص و توانمند در زمینه مدل سازی اشاره و تصریح کرد: نتایج این مدل سازی که به اداره کل حفاظت محیط زیست استان نیز ارسال شده، نشان می دهد که پالایشگاه اصفهان، هیچ گونه تأثیری بر کیفیت هوای اصفهان و شهرستان های اطراف ندارد.

باقری دیزج همچنین با اشاره به اقدام های جدید شرکت پالایش نفت اصفهان گفت: براساس مصوبات استانی و همسو با اهداف مسئولیت های اجتماعی، دو دستگاه ایستگاه برخط پایش هوای محیطی با هزینه ای بالغ بر ۶۰۰ میلیارد ریال خریداری شده است.

وی افزود: هماهنگی های لازم برای نصب این تجهیزات در محل های تعیین شده از سوی اداره کل حفاظت محیط زیست استان (محل استانداری اصفهان و ابتدای اتوبان اصفهان- تهران) در حال انجام است و بزودی نصب و به سامانه ملی پایش هوا متصل خواهند شد.

باقری دیزج گفت: این ایستگاه ها قادر به اندازه گیری گستره وسیعی از آلاینده های هوا از جمله SOx، CO،

PM 10، PM2.5، O3، NO، NO2 و BTEX هستند و شاخص کیفیت هوا (AQI) را به صورت لحظه ای محاسبه می کنند.

مدیرعامل شرکت پالایش نفت اصفهان اظهار کرد: این شرکت با رعایت تبصره های ۳ و ۴ ماده ۱۱ قانون هوای پاک، سال هاست که پایش برخط خروجی دودکش کوره ها و پساب های تولیدی، همچنین آزمایش های خوداظهاری از سوی آزمایشگاه های معتمد سازمان محیط زیست را انجام می دهد. نتایج این پایش ها از طریق سامانه جامع سازمان حفاظت محیط زیست (IRANEMP.IR) به صورت شبانه روزی قابل مشاهده است.

ساخت واحد تولید سوخت های پاک

مدیرعامل شرکت پالایش نفت اصفهان با اشاره به ساخت واحد RFCC در این پالایشگاه گفت: هدف از ساخت این واحد، تبدیل نفت کوره به سوخت های پاک نظیر بنزین، گازوئیل و مواد اولیه پتروشیمی همچون پروپیلن است.

وی تصریح کرد: واحد (RHU) که روزانه حدود ۱۵ میلیون لیتر نفت کوره کم گوگرد تولید می کند تا خرداد ۱۴۰۶ راه اندازی خواهد شد و دو سال پس از آن، واحد (RFCC) نیز عملیاتی خواهد شد.

باقری دیزج با بیان اینکه استفاده از سوخت پاک در نیروگاه ها، مشکلات زیست محیطی ناشی از مصرف مازوت را کاهش خواهد داد و این امر مانع از قطع گاز صنایع کوچک و منازل در فصل سرما خواهد شد، افزود: با راه اندازی واحد (RFCC)، تولید بنزین و گازوئیل در پالایشگاه اصفهان افزایش می یابد و نیاز کشور به واردات این محصولات اساسی رفع می شود.

وی همچنین با اشاره به اینکه واحدهای زیست محیطی جدید موجب افزایش تولید گوگرد در پالایشگاه خواهد شد و این دلیل بهبود کیفیت فراورده های نفتی است، اظهار کرد: بازارهای داخلی و خارجی برای مصرف و صادرات گوگرد وجود دارد و به همین منظور طرح ایجاد پارک گوگردی برای مدیریت مصرف در زمره برنامه های پالایشگاه اصفهان تعریف شده است.

ارتقای کیفیت فراورده های نفتی

مدیرعامل شرکت پالایش نفت اصفهان تأکید کرد: توسعه فیزیکی یا افزایش ظرفیت پالایشگاه در دستور کار نیست و تمرکز شرکت بر ارتقای کیفیت فراورده های نفتی است و طرح های بدون مجوز مشخص نیز متوقف شده اند. به گفته وی، واحدهای تصفیه پساب، استفاده بهینه از گازهای تولیدی پالایشگاه، واحد افزایش درصد خلوص هیدروژن و راه اندازی واحدهای تولیدی برق انجام خواهد شد. پروژه انتقال آب دریا به پالایشگاه اصفهان نیز آغاز شده، به طوری که حدود نیمی از آب مورد نیاز از طریق آب دریا و مابقی از پساب تصفیه شده تأمین می شود.

مدیرعامل پالایشگاه نفت اصفهان با اشاره به بهره برداری فاز نخست پروژه انتقال آب از دریا به استان اصفهان گفت: با بهره برداری از این پروژه، ماهانه حدود ۷۰۰ هزار مترمکعب آب مورد نیاز این پالایشگاه از این طریق تأمین می شود.

وی با اعلام اینکه این پروژه از مهم ترین پروژه های پالایشگاه نفت اصفهان به شمار می رود که با هدف تأمین پایدار آب مورد نیاز صنایع بزرگ استان، بویژه در شرایط بحران کم آبی، اجرایی شده و به بهره برداری رسیده، اظهار کرد: با توجه به موقعیت جغرافیایی خاص استان اصفهان و خشکسالی های مکرر، موضوع تأمین آب صنعتی سال ها در دستور کار بوده که با تأسیس شرکت مجری انتقال آب و سهامداری صنایع بزرگ استان، مسیر بهره گیری از منابع پایدار مانند آب دریای عمان فراهم شده است.

باقری دیزج با بیان اینکه پروژه انتقال آب از دریا در دو فاز طراحی شده است، تصریح کرد: فاز نخست این پروژه شامل انتقال آب با انشعابی از به طول ۳۳۹ کیلومتر به اصفهان است که در دو مسیر شمالی و جنوبی به طول های ۲۴۰ کیلومتر و ۲۱۹ کیلومتر امتداد می یابد.

وی افزود: مسیر شمالی این پروژه، آب را به پالایشگاه اصفهان می رساند که هم اکنون بهره برداری آزمایشی از این فاز در پالایشگاه اصفهان آغاز و مقرر شده، حدود ۷۰۰ هزار مترمکعب آب مورد نیاز ماهانه پالایشگاه اصفهان، از این طریق تأمین شود.

تأمین پایدار آب صنایع

مدیرعامل پالایشگاه نفت اصفهان با تأکید بر استمرار و پایداری تولید در این شرکت، با اعلام اینکه پالایشگاه اصفهان، نخستین صنعت استان است که از آب دریا استفاده می کند، بیان کرد: با اجرایی شدن طرح انتقال آب از دریا، یکی از بزرگ ترین چالش های صنایع اصفهان، یعنی کمبود آب برطرف می شود و ظرفیت تامین آب مورد نیاز صنایع استان از این طریق وجود دارد.

باقری دیزج با اشاره به اینکه اجرای این پروژه با رعایت کامل ملاحظات زیست محیطی انجام شده است، یادآور شد: برای این پروژه که با هدف امنیت آبی صنایع مهم و حیاتی استان شکل گرفته، ایستگاه های پمپاژ نیز راه اندازی شده و به صورت آزمایشی در حال بهره برداری است. همچنین با توجه به اهمیت راهبردی آب دریا، استفاده حداکثری از منابع آب بازیافتی و تصفیه پساب و اجرای برنامه های صرفه جویی در مصرف همچنان در دستور کار قرار دارد و استفاده از آب دریا به عنوان منبع مطمئن و کلیدی در پایداری عملیات صنعتی و پالایشگاهی برای قطع وابستگی به آب شهری تلقی می شود.

وی درباره فاز دوم پروژه انتقال آب از دریا به استان اصفهان گفت: فاز دوم این پروژه با اجرای حدود ۴۰۰ کیلومتر لوله کشی و نصب ادوات مورد نیاز برای تأمین آب به صورت مستقیم از دریای عمان اجرا می شود، مراحل طراحی فاز دوم انجام شده و در صورت تأمین منابع مالی، اجرای آن آغاز می شود.

کاهش سهم عوارض آلایندگی

وی ضمن اشاره به پرداخت سالانه عوارض آلایندگی از سوی این پالایشگاه گفت: اجرای پروژه های گسترده زیست محیطی و سرمایه گذاری میلیاردی در این حوزه باعث شده سهم عوارض آلایندگی از حدود ۱٫۵ درصد به نیم درصد کاهش یابد و هدف نهایی دستیابی به آلایندگی صفر است.

پیشرفت چشمگیر پروژه های تصفیه آب های شور

پژمان قاسمی، مدیر طرح ها و پروژه های شرکت پالایش نفت اصفهان نیز با اشاره به پیشرفت چشمگیر پروژه های تصفیه آب های شور گفت: پروژه «HERO» با ظرفیت ۴۰۰مترمکعب در ساعت، برای تصفیه آب های شور دورریز (Reject) واحدهای RO موجود در پالایشگاه است:که بهره برداری از آن، حدود ۲۸۰ مترمکعب در ساعت آب تصفیه شده با سختی کل حداکثر ۳۰۰ppm تولید می شود و دوباره به چرخه مصرف پالایشگاه بازمی گردد. ارزش سالانه میزان این آب تصفیه شده، بر اساس نرخ فعلی ارز و نرخ خرید آب دریای عمان بالغ بر 6 هزار میلیارد ریال است.

وی افزود: هدف اصلی اجرای این طرح، استفاده بهینه از منابع آبی و کاهش پساب های صنعتی است. آب دورریز این واحد (Reject) نیز به عنوان خوراک واحد تصفیه آب فوق شور (CCRO) استفاده می شود تا بازچرخانی کامل تر آب در پالایشگاه محقق شود.

قاسمی، همچنین از پیشرفت80درصدی واحد CCRO خبر داد و گفت: این واحد با ظرفیت ۱۴۰ مترمکعب در ساعت، به منظور تصفیه آب های دورریز واحد HERO در حال اجراست. با بهره برداری از این واحد، روزانه حدود ۸۴ مترمکعب در ساعت آب تصفیه شده با سختی حداکثر ۷۰۰ppm تولید خواهد شد. همچنین میزان دورریز (Reject) این واحد حدود ۵۰ مترمکعب در ساعت آب فوق شور با TDS حدود ppm  91000 است که به عنوان خوراک واحد ZLD مورد استفاده قرار خواهد گرفت.

گامی مؤثر در صرفه جویی منابع آبی

وی به پروژه احداث دو برج خنک كننده هیبریدی پالایشگاه جنوبی با ظرفيت هر  يك 14000 مترمکعب بر ساعت اشاره کرد و افزود: این پروژه با هدف تامين آب خنک کننده مورد نياز واحدهاي RFCC، HPU-77 و Prime G و با رويكرد کاهش مصرف آب ناشي از تبخير، تاکنون به بیش از ۸۲ درصد پیشرفت فیزیکی رسیده است.

وی افزود: سفارش ساخت تمامی تجهیزات مورد نیاز این پروژه انجام و تاکنون حدود ۶۵ تا ۷۰ درصد تجهیزات وارد سایت شده است. مابقی تجهیزات نیز طی ماه های آینده به سایت پروژه منتقل خواهد شد. حدود ۹۰ درصد تجهیزات مورد استفاده عمدتاً از سازندگان داخلی تأمین شده است. با وجود چالش هایی مثل تحریم ها، تخصیص ارز و مشکلات گمرکی، روند اجرای طرح با برنامه ریزی منسجم ادامه دارد و پیش بینی می شود پروژه تا یک سال آینده به بهره برداری کامل برسد.

قاسمی ادامه داد: هدف اصلی این پروژه، صرفه جویی در مصرف آب جبرانی (Make-up) از طریق کاهش حدود ۷۰ درصدی تلفات تبخیر نسبت به برج خنک کننده تر با ظرفیت مشابه و کاهش هزینه های تأمین آب در شرایط بحرانی منابع آبی کشور است.

شایان ذکر است، برج خنک کننده تر با ظرفیت مشابه برج های خنک کننده هیبریدی در حال احداث، سالانه حدود ۳ میلیون و ۲۰۰ هزار مترمکعب تبخیر آب دارد، در حالی که میزان تبخیر سالانه هر برج خنک کننده هیبریدی حدود ۹۶۰ هزار مترمکعب خواهد بود. این پروژه به عنوان یکی از طرح های راهبردی صنعت نفت در زمینه مدیریت مصرف آب شناخته می شود و اجرای موفق آن الگوی مؤثری برای سایر پالایشگاه ها و صنایع بزرگ کشور به شمار می آید.

تولید روزانه ۱۴ میلیون لیتر بنزین یورو۵

پالایشگاه اصفهان یکی از مهم ترین پالایشگاه های کشور است و بخش قابل توجهی از سوخت کشور را تأمین می کند. روزانه بین ۱۳ تا ۱۴ میلیون لیتر بنزین یورو۵، حدود ۲۵ میلیون لیتر گازوئیل یورو۴ و یورو۵، ۱۲۰۰ تن گاز مایع و نزدیک به ۱۲ میلیون لیتر سوخت سنگین در این پالایشگاه تولید می شود. این پالایشگاه، خوراک صنایع همجوار را تامین می کند و تمامی حلال های مورد نیاز کشور در این پالایشگاه تولید می شود. اواسط شهریور امسال، طرح ارتقای کیفی نفت سفید «KHT» پالایشگاه اصفهان به صورت رسمی به بهره برداری رسید. این طرح از طرح های مهم پالایشگاه اصفهان است که با هدف کاهش گوگرد در نفت سفید و توسعه زنجیره ارزش نفت سفید با هدف تولید پایه مواد اولیه شوینده ها، الکل چرب و تولید حلال های با ارزش افزوده اقتصادی با مقدار گوگرد کمتر از ppm  10به بهره برداری رسیده است.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

آموزش، مجموعه ای راهبردی و ضامن ایمنی، پایداری و توسعه پایدار است

ماموریتی برای آینده

لیلا مهداد |  در قلب صنعت نفت ایران، تحولی بزرگ در حال شکل گیری است؛ تحولی که آموزش را از یک فرایند مکانیکی، به یک اکوسیستم پویا و زنده تبدیل کرده است. شرکت ملی نفت ایران با درک عمیق از نیازهای روز صنعت و ویژگی های نسل جدید نیروی انسانی، در بحث آموزش، رویکردی نوین را در پیش گرفته؛ رویکردی که نه تنها با تمرکز روی ارتقای مهارت های فنی به دنبال ایجاد فرهنگی از یادگیری دائم است؛ که هر فرد را به یک یادگیرنده فعال و خلاق تبدیل می کند. حسین گرجی، رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران از این اکوسیستم پویا و زنده می گوید.

توانمندسازی و آموزش نیروهای پیمانکاری و قراردادی که بخش بزرگی از نیروهای وزارت نفت را تشکیل می دهند، به عنوان یکی از اولویت های اصلی این صنعت، همسو با سیاست های ابلاغی مورد تأکید قرار گرفته است.

فرصت های یادگیری و شناسایی 8 ابرحرفه

آموزش به عنوان رکنی مهم می تواند نیروی انسانی اثر بخشی را برای مسئولیت پذیری و اداره امور در اختیار آینده سازمان ها قرار دهد و سازمان ها برای پیشبرد اهداف خود و محقق سازی آنها به این رکن توجهی ویژه دارند.

به گفته رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران، برنامه های آموزشی در این شرکت بر اساس استاندارد ISO 10015 و با هدف افزایش اثربخشی دوره های آموزشی، طراحی و اجرا می شوند. این فرایند از تعیین نیازهای آموزشی شروع شده و با طراحی برنامه، اجرا و ارزیابی اثربخشی دوره ها ادامه می یابد. این رویکرد، سیاست کلان شرکت ملی نفت ایران است و شرکت های فرعی نیز از این الگو تبعیت می کنند.

رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران با تاکید بر اینکه در بخش تعیین نیازهای آموزشی، شرکت ملی نفت ایران به جای استفاده از اصطلاح «نیازهای آموزشی» از عبارت «فرصت های یادگیری» استفاده می کند، می گوید: «این فرایند برای کارکنان رسمی و قراردادی به روشی خاص و برای کارکنان پیمانکاری به روش دیگری انجام می شود.»

او در ادامه توضیح می دهد که برای کارکنان رسمی و قراردادی، شرکت ملی نفت ایران نزدیک به 21خانواده شغلی را بر اساس طبقه بندی مشاغل شناسایی کرده و زیر خانواده های این مشاغل نیز مشخص شده اند. حدود یک سال است که خبرگان این مشاغل در سطح شرکت ملی نفت ایران دعوت می شوند تا تحلیل شغل و شاغل انجام دهند؛ اگرچه نیازهای آموزشی - فرصت های یادگیری- هر شغل، در سامانه برسا که در سطح شرکت ملی نفت ایران قابل دسترسی است، وارد می شود. هر فرد می تواند فرصت های یادگیری مورد نیاز شغل خود را مشاهده کرده و با کمک سرپرست واحد، گپ شایستگی را ارزیابی، سپس دوره یا فرصت یادگیری مناسب برای خود تعریف می کند. این سامانه در حال حاضر برای کارکنان رسمی و قراردادی فعال است.

به اعتقاد رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران، برای کارکنان پیمانکاری به دلیل اینکه آموزش این افراد از دیرباز به عهده پیمانکاران بوده، شرکت ملی نفت ایران در این حوزه کمی با ایده آل هایش فاصله دارد: «با این حال در یکی، دو سال اخیر با هماهنگی وزارتخانه، تعیین نیازهای آموزشی -فرصت های یادگیری- پیمانکاران با رویکرد صلاحیت حرفه ای در حال انجام است. در این زمینه شرکت ملی نفت ایران تمام مشاغل اصلی و تخصصی را به 8«ابرحرفه» تقسیم کرده است؛ تاکنون نیازهای آموزشی -فرصت های یادگیری- 6 ابرحرفه کامل شده و 2 ابرحرفه باقیمانده نیز درحال تکمیل است.»؛ نیازهایی که به مدیران منابع انسانی شرکت ها ابلاغ شده تا در قراردادهای پیمانکاری لحاظ شوند و آموزش کارکنان پیمانکاری آغاز شود: «شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب نیز بتازگی این موضوع را در هیأت مدیره مصوب کرده است.»

از دوره های حضوری تا کارگاه های عملی 

گرجی معتقد است، پس از تعیین نیازهای آموزشی،  فرصت  های یادگیری- مرحله طراحی و اجرای برنامه های آموزشی آغاز می شود: «این برنامه ها به گونه ای طراحی می شوند که بتوانند به بهترین شکل ممکن، نیازهای شناسایی شده را پوشش دهند.» البته گویی برای این منظور از روش های مختلف آموزشی مانند دوره های حضوری، آموزش های آنلاین، کارگاه های عملی و ... استفاده می شود: «شرکت ملی نفت ایران همچنین از همکاری سازمان فنی و حرفه ای و سایر نهادهای مرتبط برای ارائه آموزش های تخصصی بهره می برد.» به زعم او، ارزیابی اثربخشی دوره های آموزشی، یکی از مراحل مهم در فرایند آموزش است. این ارزیابی به شرکت ملی نفت ایران کمک می کند تا میزان موفقیت دوره ها را بررسی کرده و در صورت نیاز، تغییرات لازم را اعمال کند: «ارزیابی ها معمولا از طریق نظرسنجی ها، آزمون ها و بررسی عملکرد کارکنان پس از گذراندن دوره ها انجام می شود.»

بنابرنظر رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران، در این شرکت، فرایند آموزش و ارزیابی اثربخشی دوره های آموزشی به صورت پیوسته و سیستماتیک انجام می شود: «هدف اصلی این فرایند، افزایش بهره وری، ارتقای کیفیت کار و بهبود شایستگی نیروهای انسانی است. برای دستیابی به این اهداف از مدل های معتبر جهانی مانند مدل چهار سطحی کرک پاتریک استفاده می شود.»

 او ادامه می دهد: «در سطح اول ارزیابی که به آن سطح واکنشی گفته می شود، بلافاصله پس از پایان دوره آموزشی، دیدگاه ها و بازخوردهای شرکت کنندگان جمع آوری می شود. در این مرحله، فراگیران به ارزیابی محتوا، کیفیت تدریس مدرس، امکانات و فضای آموزشی می پردازند. اگر رضایت شرکت کنندگان از دوره، کمتر از 80درصد باشد، برنامه ریزی برای بهبود دوره در بخش هایی مانند محتوا و انتخاب مدرس انجام می شود؛ البته در برخی موارد، مانند امکانات و فضای آموزشی، ممکن است محدودیت هایی وجود داشته باشد که تغییر آنها بسادگی امکان پذیر نباشد.»

از یادگیری تا ارزیابی

به گفته گرجی، در سطح دوم، میزان یادگیری و دانش کسب شده از سوی شرکت کنندگان ارزیابی می شود. این ارزیابی معمولا از طریق آزمون ها، پروژه ها یا کارهای عملی انجام می گیرد: «هدف این سطح، اطمینان از این است که فراگیران به دانش و مهارت های لازم دست یافته اند و می توانند آنها را در محیط کار خود به کار بگیرند.» رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران تصریح می کند: «سطح سوم ارزیابی که به آن سطح تغییر رفتار گفته می شود، پس از بازگشت فراگیران به محیط کار انجام می شود. در این مرحله، سرپرست مستقیم هر فرد، فرم های ارزیابی را پر می کند و تغییرات رفتاری و عملکردی فرد را پس از گذراندن دوره آموزشی بررسی می کند.

برای مثال، اگر فردی در دوره کنترل فوران شرکت کرده باشد، از سرپرستش پرسیده می شود که آیا در صورت وقوع فوران، واکنش فرد مطابق با آموزش های دریافتی بوده یا خیر؟ این ارزیابی معمولا 3 تا 6 ماه پس از پایان دوره انجام می شود.» بنابر اظهارنظر گرجی، سطح چهارم و نهایی ارزیابی، سطح نتایج است. در این مرحله، تأثیر دوره های آموزشی بر عملکرد کلی سازمان و دستیابی به اهداف استراتژیک بررسی می شود. این ارزیابی شامل بررسی شاخص هایی مانند افزایش بهره وری، کاهش خطاها، بهبود کیفیت کار و دستیابی به اهداف سازمانی است: «نتایج این ارزیابی به شرکت ملی نفت ایران کمک می کند تا اثربخشی دوره های آموزشی را به صورت کلی ارزیابی کرده و در صورت نیاز، تغییرات لازم را در برنامه های آموزشی خود اعمال کند.»

تفاهمنامه رسمی با نتایج مثبت

رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران معتقد است در این شرکت، بخش آموزش از اهمیت ویژه ای برخوردار است و برای ارتقای سطح دانش و مهارت نیروهای انسانی، همکاری های گسترده ای با دانشگاه های معتبر کشور نظیر دانشگاه شریف، امیرکبیر، دانشگاه تهران، سازمان مدیریت صنعتی، دانشگاه صنعت نفت و پژوهشگاه صنعت نفت انجام می شود: «این همکاری ها در قالب تفاهمنامه های رسمی شکل گرفته و نتایج مثبت و قابل توجهی برای صنعت نفت و سازمان به همراه داشته است. دانشگاه صنعت نفت به عنوان یکی از مراکز علمی پیشرو در حوزه صنعت نفت، سال هاست که در تربیت نیروهای متخصص و مدیران کارآمد نقش مهمی ایفا کرده. شرکت ملی نفت ایران با این دانشگاه، تفاهمنامه ای منعقد کرده که در آن، بر همکاری در حوزه های مختلف آموزشی و پژوهشی تأکید شده است.»

برگزاری دوره های MBA

به بیان او، یکی از مهم ترین همکاری های اخیر با دانشگاه صنعت نفت، برگزاری دوره های MBA با گرایش مدیریت پروژه است. این دوره ها با هدف تربیت استعدادهای مدیریتی و تقویت مهارت های مدیریت پروژه در نیروهای انسانی شرکت ملی نفت ایران طراحی شده اند: «مدیرعامل شرکت ملی نفت ایران بر اهمیت این دوره ها تأکید کرده و خواستار ورود جدی به این حوزه شده اند.

به همین منظور، تفاهمنامه ای، در 6ماه پیش از سوی مدیریت توسعه منابع انسانی امضا و دوره ها با همکاری دانشگاه صنعت نفت آغاز شد.» البته برای شرکت در این دوره ها، معیارهای خاصی در نظر گرفته شده و افراد بر اساس شایستگی ها و ظرفیت های مدیریتی انتخاب می شوند: «این رویکرد باعث شده تا شرکت کنندگان از کیفیت آموزشی بالا و محتوای تخصصی بهره مند شوند. بازخوردهای مثبت فراگیران، نشان دهنده موفقیت این دوره ها و تأثیر آنها بر ارتقای مهارت های مدیریتی است.»

گرجی می گوید: «پژوهشگاه و دانشگاه صنعت نفت نیز به عنوان یکی از مراکز علمی و پژوهشی پیشرو در حوزه نفت و گاز، سال هاست که در توسعه فناوری ها و روش های نوین در صنعت نفت نقش مهمی ایفا کرده اند.

شرکت ملی نفت ایران افزون بر انعقاد تفاهمنامه با دانشگاه های معتبر کشور با این پژوهشگاه و دانشگاه صنعت نفت نیز تفاهمنامه ای منعقد کرده که در آن بر همکاری در حوزه های مختلف آموزشی و پژوهشی تأکید شده است: «یکی از مهم ترین زمینه های همکاری با دانشگاه و پژوهشگاه صنعت نفت، تأمین مدرس های مجرب و استفاده از امکانات آموزشی پیشرفته این پژوهشگاه است. این همکاری باعث شده تا شرکت ملی نفت ایران بتواند از تجربیات و دانش مدرس های برجسته دانشگاه و پژوهشگاه بهره مند شود و دوره های آموزشی با کیفیت بالا برگزار کند.» همچنین، استفاده از امکانات آموزشی پژوهشگاه، مانند آزمایشگاه ها و کارگاه های تخصصی، به ارتقای سطح عملی و تئوری دوره ها کمک کرده است؛ هرچند همکاری با دانشگاه صنعت نفت و پژوهشگاه صنعت نفت، خروجی های مثبت و قابل توجهی برای شرکت ملی نفت ایران و صنعت نفت به همراه داشته است.

افزایش اثربخشی با ارتقای کیفیت دوره های آموزشی

بنابرنظر رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران، تربیت نیروهای متخصص و مدیران کارآمد، یکی از خروجی هاست؛ دوره های MBA با گرایش مدیریت پروژه و سایر دوره های تخصصی به تربیت نیروهای متخصص و مدیران کارآمد در شرکت ملی نفت ایران کمک کرده اند هرچند نباید از ارتقای مهارت های مدیریتی هم غافل شد. در واقع شرکت کنندگان در این دوره ها، مهارت های مدیریتی خود را تقویت کرده و می توانند به صورت مؤثرتر در پروژه های شرکت مشارکت کنند. گرجی بر این باور است که نباید استفاده از امکانات پیشرفته را هم نادیده گرفت؛ استفاده از امکانات آموزشی و پژوهشی پیشرفته دانشگاه و پژوهشگاه  به ارتقای کیفیت دوره ها و افزایش اثربخشی آنها کمک کرده است: «هرچند توسعه فناوری ها و روش های نوین هم قابل توجه است. همکاری با پژوهشگاه صنعت نفت، به توسعه فناوری ها و روش های نوین در صنعت نفت کمک کرده و باعث پیشرفت این صنعت شده است.»

رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران اظهار می کند: «در شرکت ملی نفت ایران، به روزرسانی اولویت های آموزشی، بویژه در بخش های تخصصی از اهمیت بالایی برخوردار است. با توجه به تحولات سریع فناوری و تغییرات در صنعت نفت، روش های سنتی آموزش، دیگر پاسخگوی نیازهای امروزی نیستند. به همین منظور شرکت ملی نفت ایران از روش های نوین و متنوعی برای به روزرسانی و بهبود فرایندهای آموزشی خود استفاده می کند.» گرجی یکی از روش های اصلی تعیین نیازهای آموزشی - فرصت های یادگیری- در شرکت ملی نفت ایران را روش شایستگی محور عنوان می کند: «در این روش، استانداردهای آموزشی براساس شایستگی های مورد نیاز برای هر شغل تعیین می شود. با توجه به تحولات روز افزون در حوزه فناوری، استانداردهای آموزشی هر سه سال یک بار از سوی خبرگان بررسی و به روزرسانی می شوند.» بنابر باور او، این به روزرسانی شامل حذف دوره هایی که دیگر مورد نیاز نیستند و اضافه کردن مباحث جدید مانند هوش مصنوعی و فناوری های نوین است: «نکته قابل تامل اینکه با توجه به تغییر ذائقه فراگیران و نیاز به جذاب تر شدن دوره های آموزشی، شرکت ملی نفت ایران از روش های متنوعی برای آموزش استفاده می کند. کافه دانش، منتورینگ و کوچینگ، شبیه سازها و فناوری های میکرولرنینگ، برخی از این روش ها  به شمار می روند.» رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران تصریح می کند: «در روش کافه دانش، فراگیران دور یک میز نشسته و درباره یک موضوع خاص بحث و تبادل نظر می کنند. یک مدرس یا تسهیل گر نیز حضور دارد تا بحث را هدایت کند. این روش باعث افزایش مشارکت و یادگیری فعال می شود.» به زعم گرجی، روش های منتورینگ و کوچینگ برای برخی دوره ها تدوین شده و در حال اجرا هستند. این روش ها به فراگیران کمک می کند تا مهارت های خود را در محیط کار بهبود بخشند: «در روش شبیه سازها و فناوری های استفاده از شبیه سازها و فناوری های واقعیت افزوده (AR) و واقعیت مجازی (VR)  در دوره های آموزشی به جذاب تر و مؤثرتر شدن آموزش کمک می کند. برای مثال در دوره های آشنایی با صنعت نفت، از فیلم های 360 درجه و هدست های VR استفاده می شود تا فراگیران بتوانند به صورت مجازی از دکل ها و تأسیسات بازدید کنند؛ البته با توجه به ترند جهانی میکرولرنینگ در سال 2025 شرکت ملی نفت ایران نیز به تولید محتواهای کوتاه و مختصر روی آورده. این محتواها که معمولا سه تا چهار دقیقه ای هستند، به فراگیران کمک می کنند تا در زمان کوتاه، اطلاعات مفیدی کسب کنند.»

فناوری های نوین در خدمت آموزش

رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران می گوید که برای استفاده از فناوری های نوین در آموزش، این شرکت با چند شرکت دانش بنیان تفاهمنامه منعقد کرده است. این همکاری ها شامل تولید محتواهای آموزشی، توسعه شبیه سازها و استفاده از فناوری های AR/VR است: «این اقدام ها به بهبود کیفیت و اثربخشی دوره های آموزشی کمک کرده اند. در این میان برگزاری وبینارها و دوره های کوتاه مدت هم جزو برنامه هاست. در واقع برای افزایش دسترسی و مشارکت فراگیران، شرکت ملی نفت ایران، وبینارها و دوره های کوتاه مدت برگزار می کند. برای مثال، وبینارهای دو ساعته در حوزه بهره برداری برگزار می شود که تمام کارکنان شرکت ملی نفت ایران می توانند در آنها شرکت کنند. این روش ها باعث تنوع بخشی به نحوه برگزاری دوره ها و افزایش مشارکت فراگیران شده است.» 

70 درصد آموزش ها در قالب پروژه های میدانی

گرجی بر این باور است که در شرکت ملی نفت ایران، تحولات عمیقی در نظام آموزشی در حال وقوع است که همسو با نیازهای روز صنعت و ویژگی های نسل جدید نیروی انسانی طراحی شده است.

این تحولات از روش های نوین یادگیری تا بهره گیری از ظرفیت داخلی و فناوری های دیجیتال را در برمی گیرد: «روش یادگیری پروژه محور، یکی از آنهاست. در واقع، سیستم جدید یادگیری پروژه محور شرکت ملی نفت ایران، الگویی پویا و عملیاتی است که در آن، هر فراگیر پس از گذراندن دوره های پایه به یک استاد راهنما معرفی و پروژه های واقعی صنعتی که به طور مستقیم از چالش های عملیاتی واحدهای مختلف نفت استخراج شده، متناسب با سطح و تخصص فرد تعریف می شود.» بنابر گفته های رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران، نمونه موفق آن در حوزه حفاری است که 70 درصد آموزش ها به صورت پروژه های میدانی اجرا شده است: «بهره گیری از گنجینه دانش داخلی، اتفاق مهمی است. در واقع برای استفاده بهینه از ظرفیت های عظیم متخصصان داخلی، برنامه ای جامع طراحی شده است، مانند تشکیل کارگروه های تخصصی و شناسایی خبرگان. در بخش شناسایی خبرگان بیش از 120 متخصص باتجربه با حداقل 15سال سابقه میدانی شناسایی شده اند.»

او ادامه می دهد: «برنامه توانمندسازی شامل  فنون تدریس پیشرفته،طراحی محتوای آموزشی دیجیتال، ارزیابی اثربخشی آموزش و  باشگاه مدرسان نفت است و ایجاد شبکه ای از مدرسان داخلی که همزمان با کار عملی، مسئولیت آموزش را به عهده دارند.»

 انقلاب دیجیتال در آموزش

خبر خوش اینکه برای پاسخگویی به نیازهای نسل جدید، تحول دیجیتال در دست اجراست؛ سامانه یکپارچه فرایند مدیریت آموزشی TMS&LMSدر حال راه اندازی با قابلیت های  دسترسی 24 ساعته به محتوای آموزشی،  واقعیت مجازی برای شبیه سازی عملیات میدانی، سیستم رصد پیشرفت فردی، آزمون های آنلاین تطبیقی، تولید محتوای دیجیتال، ساخت مستندهای آموزشی 360درجه،  تولید پادکست های تخصصی و  توسعه بازی های جدی (Serious Games) برای آموزش مفاهیم پیچیده است.»

به گفته رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران، برای ایجاد هماهنگی بین نسل قدیم و جدید نیروهای نفت، برنامه های منتورینگ معکوس را هم اجرایی می کنند که در آن نیروهای جوان، فناوری های دیجیتال را آموزش می بینند: «در کمپ های انتقال تجربه، برگزاری اردوهای مشترک میدانی را دارند؛ البته شبکه های دانش غیررسمی هم هستند که با  ایجاد کانال های ارتباطی مستقیم بین کارکنان با سطوح مختلف تجربه عمل می کنند.»

او معتقد است، این تحولات نشان می دهد که شرکت ملی نفت ایران با درک صحیح از تغییر پارادایم های آموزشی، نه تنها در حال تربیت نیروی انسانی کارآمد برای امروز است؛ بلکه زیرساخت های یادگیری دائم را برای چالش های فردای صنعت نفت ایران فراهم می کند؛ رویکردی که آموزش را از کلاس های سنتی به اکوسیستمی پویا از یادگیری تبدیل کرده است.

تحول صنعت نفت با هوش مصنوعی

به باور گرجی، صنعت نفت بسرعت در حال پذیرش فناوری هوش مصنوعی است؛ گامی بلند و همسو با این تحول جهانی: «به همین منظور، شاهد بهینه سازی عملیات حفاری و اکتشاف به واسطه هوش مصنوعی هستیم؛ بهره بردن از هوش مصنوعی برای پیش بینی منحنی های مخزن، کاهش هزینه و زمان و تحلیل داده های ژئوفیزیکی و تعیین ارزش دقیق مخزن.» بنابرنظر او پیش بینی و کاهش خرابی تجهیزات، پیش بینی فروپاشی چاه ها پیش از وقوع و ایجاد سیستم های هشداردهنده را هم نباید از یاد برد؛ اتفاقی که در نمونه های جهانی تا 83 درصد زمان احیای چاه را کاهش داده. به گفته رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی نفت ایران، یکی دیگر از اهداف افزایش ایمنی و امنیت استفاده از دوربین های مجهز به یادگیری عمیق، شناسایی خودکار مشکلات پروتکل های ایمنی کارکنان و تقویت امنیت سایبری در برابر حملات است؛ هرچند نباید از کنار مدیریت یکپارچه داده ها و شفافیت استفاده از پلتفرم های غیرمتمرکز برای اشتراک گذاری امن و شفاف داده ها بین ذینفعان مختلف که پایه ای برای تصمیم گیری های تحلیلی دقیق تر هستند، گذشت.

هوش مصنوعی، چاقوی دولبه

رئیس آموزش مرکزی شرکت ملی ایران نفت معتقد است، هوش مصنوعی، همچون چاقویی دو لبه، هم می تواند ابزاری قدرتمند برای پیشرفت باشد و هم اگر بدرستی مدیریت نشود، به عاملی برای کاهش بهره وری تبدیل شود: «بتازگی در سال 2025  انجام تحقیقات در برخی سازمان ها نشان داده که ارائه ابزارهای هوش مصنوعی بدون آموزش کافی و بدون در نظر گرفتن نیازهای واقعی کارکنان نه تنها بهره وری را افزایش نداده؛ بلکه حتی آن را کاهش هم داده است. این موضوع به وضوح در یک مقاله پژوهشی، مستند شده و چالش های ناشی از استفاده نادرست از هوش مصنوعی را برجسته کرده است.» او تصریح می کند: «با این حال اگر هوش مصنوعی به شیوه ای هدفمند و برنامه ریزی شده به کار گرفته شود، می تواند به ابزاری قدرتمند برای بهبود عملکرد سازمان ها تبدیل شود.» گرجی، اولین قدم در این مسیر را شناسایی دقیق نیازهای سازمان در حوزه های مختلف می داند: «در کارگروه های تخصصی هوش مصنوعی، ابتدا باید این نیازها بدقت بررسی و تحلیل و سپس، متخصصانی که بتوانند از ابزارهای هوش مصنوعی به طور بهینه استفاده کنند، تربیت شوند. این ابزارها که در حوزه های مختلف هوش مصنوعی به وفور یافت می شوند، اگر بدرستی به کار گرفته شوند، می توانند بهره وری را به طور چشمگیری افزایش دهند.»

راهکار؛ برنامه ریزی، آموزش مناسب و استفاده هدفمند

گرجی بر این باور است که استفاده صحیح از هوش مصنوعی می تواند به کاهش دوباره کاری ها، حذف کارهای موازی و افزایش کارایی کلی سازمان کمک کند. برای مثال در حوزه هایی مانند تحلیل داده ها، خودکارسازی فرایندها و بهینه سازی عملیات، هوش مصنوعی می تواند به سرعت و دقت بالایی دست یابد و کارهایی که قبلا زمان بر و پرخطا بودند را به شکلی کارآمد انجام دهد؛ اما این موفقیت تنها زمانی حاصل می شود که سازمان ها به جای استفاده سطحی و بدون برنامه از هوش مصنوعی، به آموزش و توانمندسازی نیروی انسانی خود بپردازند و ابزارهای هوش مصنوعی را به شکلی هدفمند و متناسب با نیازهای خود به کار بگیرند: «در نهایت، هوش مصنوعی می تواند به عنوان یک ابزار قدرتمند، سازمان ها را به سمت پیشرفت و کارایی بیشتر سوق دهد؛ اما این امر مستلزم برنامه ریزی دقیق، آموزش مناسب و استفاده هدفمند از این فناوری است. بدون این موارد، هوش مصنوعی ممکن است به جای کمک، به مانعی برای پیشرفت تبدیل شود، بنابراین سازمان ها باید با دقت و آگاهی، از این فناوری استفاده کنند تا بتوانند به بهترین نتایج دست یابند.»

مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت؛  پل میان گذشته و آینده است

نفت در  ویترین موزه ها 

حمیدرضا زینلی|  صنعت نفت ایران بیش از یک قرن است که نه تنها در تأمین انرژی کشور پیشتاز بوده؛ بلکه میراث صنعتی و فرهنگی غنی نیز بر جای گذاشته است. در قلب این صنعت پرافتخار ، جایی که تاریخ روایت و هویت این سرزمین در میان اسناد، ابزارها و یادگارهای سالیان گذشته، زنده مانده و نفس می کشد، فضایی ایجاد شده تا هر شیء  و سندی، گوشه ای از تلاش و ایثار مردان و زنانی را روایت کند که چرخ های عظیم این صنعت را گردانده اند تا به امروز برسد: اینجا مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت است. مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت، مأمنی آرام و گران سنگ برای پاسداشت این میراث ماندگار است؛ جایی که با گردآوری اسناد تاریخی، اشیای صنعتی و روایت های شفاهی کارکنان دیروز، پلی میان گذشته و امروز زده تا چراغ حافظه تاریخی صنعت، برای فردا نیز روشن بماند. این مرکز با گردآوری اسناد، تجهیزات و اماکن تاریخی، تلاش می کند این دستاوردها را حفظ و برای نسل های آینده قابل دسترسی کند. موزه ها و اسناد این مرکز، نقش مهمی در آموزش، پژوهش و معرفی تاریخ هویتی و صنعتی کشور دارند و با برگزاری نمایشگاه ها و دیجیتال سازی آرشیو، ارتباط مردم با میراث نفت را تقویت می کنند. در گزارش پیش رو، حسین شاملی، مدیر مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت در گفت وگو با خبرنگار «مشعل» به بررسی روند شکل گیری، مأموریت ها، فعالیت ها و دستاوردهای موزه های صنعت نفت از گذشته تا امروز پرداخته و از آن سخن می گوید.

ایده ایجاد موزه های صنعت نفت از کجا شکل گرفت و نخستین موزه چه زمانی و در کدام شهر تأسیس شد؟

ایده ایجاد موزه های صنعت نفت در بهمن سال ۱۳۹۲ به دستور وزیر وقت نفت مطرح شد که هدف آن، راه اندازی مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت بود. پیش از تأسیس رسمی مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت، چند موزه به صورت خودجوش و با ذوق محلی شکل گرفته بود؛ مثل پمپ بنزین قدیمی منطقه سبزوار که تعطیل و به موزه تبدل شده بود یا تبدیل چاه شماره یک مسجدسلیمان به موزه ای تاریخی. این اقدام ها تقریباً اوایل دهه ۸۰ انجام شد که پس از تأسیس مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت، موزه های دیگری مانند موزه کارآموزان آبادان، موزه بنزین خانه آبادان و مجموعه نفت سوزهای کرمان نیز به مجموعه موزه ها اضافه شدند.

مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت چه وظایفی دارد؟

طبق برنامه های توسعه و تکالیف دستگاه های دولتی، هر سازمان موظف است آثار میراثی خود را حفظ، مرمت و احیا کند. مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت نیز حسب این وظیفه، با مرمت و احیای آثار، تلاش بر حفظ میراث این صنعت دارد.

 این وظیفه شامل نگهداری اسناد تاریخی، تاریخ شفاهی کارکنان، دفتر فنی، مرمت ابنیه و آثار میراثی و بخش های مرتبط با دوران دفاع مقدس می شود. افزون بر این، این مرکز، مسئول سیاستگذاری، نظارت و راهبری موزه ها در مناطق مختلف نفتی کشور است که در صورت علاقه مندی بخش خصوصی، امکان بهره برداری و استفاده از اماکن میراثی را نیز فراهم می کند.

درباره ویژگی ها و اهمیت مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت، همچنین اقدام های این مرکز برای دیجیتال سازی تاریخ شفاهی هم توضیح دهید؟

مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت، مجموعه ای غنی از اسناد تاریخی دارد که بیش از ۱۳ میلیون برگ را شامل و پیش بینی می شود که این اسناد در آینده، به بیش از ۲۵ میلیون برگ برسد. این اسناد شامل مدارک مربوط به جزیره خارگ، مناطق امیدیه و آغاجاری و دیگر نقاط جنوب کشور است و از نظر محتوا و ارزش پژوهشی، با مراکز مهمی مانند مرکز اسناد مجلس و کتابخانه ملی قابل مقایسه است.

به منظور دسترسی بهتر، حدود ۵ میلیون برگ از این اسناد، دیجیتال شده و از طریق شبكه داخلی اینترانت dmc.nioc.ir و فناوری های روز، در اختیار پژوهشگران داخل و خارج از صنعت نفت قرار گرفته است، همچنین تاریخ شفاهی صنعت نفت نیز ثبت شده که این مهم، نه تنها به مستندسازی و تاریخ نگاری؛ بلکه به مدیریت دانش و استفاده از تجربه های مدیران قدیمی  هم کمک می کند، ضمن اینکه خدمات و نقش های صنعت نفت در دوران دفاع مقدس  نیز  در این تاریخ شفاهی به ثبت رسیده است.

هدف اصلی موزه های صنعت نفت چیست و آیا در این هدف، علاوه بر حفظ میراث صنعت نفت، تقویت آموزش و هویت ملی نیز مدنظر بوده است؟

ماموریت اصلی صنعت نفت، تأمین انرژی پایدار برای کشور است و ایجاد موزه که به نوعی مسئولیت اجتماعی تلقی می شود،  از مأموریت های اصلی آن به شمار نمی آید. با این حال، بسیاری از اماکن و فضاهای صنعت نفت، مانند پالایشگاه ها، اسکله ها و مناطق عملیاتی در شهرهایی مانند مسجدسلیمان، اهواز، گچساران، امیدیه و آغاجاری، به دلیل قدمت تاریخی، واجد ارزش میراثی شده اند.  ایجاد موزه ها و مرکز اسناد، فراتر از نمایش آثار است. این مراکز نقش تنظیم گری دارند تا بین فعالیت های جاری صنعت نفت و حفاظت از اماکن تاریخی، تعادل برقرار شود. موزه ها ویترینی برای معرفی عظمت تاریخ صنعت نفت و تقویت هویت ملی هستند و مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت  نیز به عنوان پل ارتباطی با وزارت میراث فرهنگی و انجمن های میراثی عمل می کند، به طوری که  با استفاده از ظرفیت بخش خصوصی و مشارکت مردمی، حفاظت و احیای بیش از ۷۰۰ بنای واجد ارزش میراثی با استانداردهای حرفه ای امکان پذیر شده است.

چالش های شکل گیری و توسعه موزه های صنعت نفت چیست؟

مهم ترین چالش در آغاز فعالیت مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت، شناخت کافی نداشتن مدیران و تصمیم گیران درباره اهمیت و نقش حمایتی این مرکز بود. در سال های اولیه، تعدادی از مدیران ارزش وجود مرکز و ضرورت حفظ میراث صنعتی را خیلی درک نمی کردند، از این رو جلسات منظم ماهانه در مناطق مختلف برگزار شد تا کارکرد و فلسفه وجود چنین مرکزی روشن شود.

چالش دیگر، همکاری محدود برخی واحدها در تحویل اسناد، اشیا و محوطه های تاریخی بود. با این حال، طی 12 -10سال گذشته، وضعیت بهبود یافته و اکنون بسیاری از مراکز عملیاتی، این مرکز را به عنوان مشاور اصلی در حوزه میراث صنعتی می شناسند. پروژه هایی مانند مرمت و احیای ساختمان نخستین کمپانی نفت در مسجدسلیمان، ساختمان کمپانی هند شرقی در خرم پوش اهواز و باشگاه الهیه در تهران، نمونه هایی از این اعتماد و مشارکت گسترده هستند.

مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت چه نقشی در معرفی تاریخ هویتی صنعتی کشور دارد و این تاریخ را چگونه به نسل بعد منتقل می کند؟

برای موزه های صنعت نفت، دو گروه مخاطب اصلی تعریف شده است. گروه اول، کارکنان و خانواده های صنعت نفت هستند که با بازدید از موزه ها می توانند با تاریخ و محیط های کاری گذشته آشنا شوند و فعالیت های نسل قبل از خود  را ببینند. این هدف با موزه های مناطق نفت خیز و مجتمع محمودآباد تا حد زیادی محقق شده است. گروه دوم، عموم مردم و قشر فرهنگی کشور هستند که با میراث صنعتی آشنایی دارند؛ اما صنعت نفت برایشان چندان ملموس نیست. موزه ها، نمایشگاه ها و تورهای فرهنگی با همکاری دانشگاه ها و مراکز پژوهشی، تاریخ و ارزش های صنعت نفت را به این گروه معرفی می کنند. مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت نیز به عنوان مرجع تحقیقاتی، اسناد ارزشمند را برای پژوهش و انتشار در اختیار محققان قرار می دهد.

روند شناسایی، گردآوری و نگهداری اشیا و اسناد تاریخی در موزه ها چگونه است؟

شناسایی اشیا معمولاً با درخواست شرکت های مبدا آغاز  می شود و کارشناسان با حضور در محل، پس از بررسی  ارزش تاریخی و هویتی، آنها را به گنجینه مرکزی موزه ها و اسناد صنعت نفت منتقل می کنند. هم اکنون بیش از ۱۲هزار شیء در این گنجینه نگهداری می شود و بازدیدهای میدانی نیز به کشف بسیاری از  اشیا کمک کرده است. روند شناسایی اسناد کمی متفاوت است. به این معنا که پس از بررسی کارشناسان و کمیته تخصصی، اسناد واجد ارزش میراثی به مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت منتقل می شوند. ظرفیت نگهداری اسناد بیش از ۵۰ میلیون برگ است و زیرساخت های امن و مناسب برای حفاظت آنها و دسترسی پژوهشگران فراهم شده است. این مرکز، مجموعه ای کامل از اشیا و اسناد صنعت نفت را گردآوری و حفظ کرده  و آنها را در معرض استفاده پژوهشگران و دید عموم قرار داده است.

آماری از اشیا و اسناد تاریخی موجود در موزه ها دارید؟ و شاخص ترین یا قدیمی ترین های آنها کدام است؟

در حال حاضر حدود ۱۲ هزار شیء تاریخی در گنجینه موزه های صنعت نفت به ثبت رسیده و بیش از ۱۳میلیون برگ سند در مرکز اسناد نگهداری می شود. ارزش گذاری در حوزه میراث صنعتی با میراث فرهنگی کمی متفاوت است؛ به عنوان مثال، در سامانه «جام» وزارت میراث فرهنگی، اشیایی با قدمت بیش از ۱۰۰ سال ثبت می شوند، در حالی که صنعت نفت سابقه ای حدود ۱۱۷ ساله دارد. در این مرکز، تعداد اشیایی که  قدمت آنها بالای یک قرن باشد، به كمتر از ۱۰ عدد می رسد.

از شاخص ترین اسناد می توان به قرارداد نفت بختیاری، قرارداد سادات قیری، طراحی های اولیه مسجدسلیمان، کتابچه های دست نویس بیمارستان ها، نقشه های توسعه فلات قاره و قراردادهای فروش نفت و حوزه بین المللی اشاره کرد که همه به صورت انحصاری در این مرکز نگهداری می شوند.

در حوزه اشیا نیز مجموعه ای از تجهیزات دریایی و خشکی، ابزار دقیق و اندازه گیری و تجهیزات عملیاتی قدیمی وجود دارد که قدمت برخی از آنها به بیش از ۸۰ تا ۹۰ سال می رسد و در نمایشگاه دائمی مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت قابل مشاهده هستند.

آیا نمونه هایی از «اولین ها»ی صنعت نفت در مجموعه موزه ها وجود دارد؟

در مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت، نمونه های متعددی از «اولین ها» نگهداری می شود. از جمله اولین قالب های ریخته گری که در صنعت نفت استفاده می شد، تجهیزات آموزش اولیه مانند کارگاه های تراشکاری، برشکاری، نجاری و خمش در موزه کارآموزان آبادان و نمایشگاه دائمی مرکز اسناد در تهران به نمایش گذاشته شده اند. در حوزه دریایی نیز قایق های نجات و ابزارهای قدیمی نگهداری می شوند که از اولین های صنعت نفت به شمار می روند. این آثار پیش از تشکیل رسمی مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت در معرض نابودی قرار داشتند؛ اما با تلاش همکاران، حفظ و نگهداری آنها تضمین شده است.

برای مرمت، نگهداری و مستندسازی این آثار چه اقدام هایی انجام می شود؟

مرمت و نگهداری آثار در مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت، با دقت و تجهیزات ویژه انجام می شود. ابتدا اشیا پس از شناسایی به گنجینه منتقل شده و سپس کار تمیزکاری، زدودن زنگ زدگی و ترمیم آسیب های جزئی روی آنها انجام می شود. در اقدام بعدی، نمونه برداری و مقایسه با منابع علمی انجام و اشیا با روش های تخصصی به حالت اولیه بازگردانده می شوند. برای مثال، تلمبه های نفتی در موزه دروازه دولت، از اولین تا آخرین نسل، مرمت شده و به نمایش درآمده اند. در مورد اسناد تاریخی، گرد و غبار، کپک و آسیب ها، پاک سازی و ترمیم و جوهرهای پخش شده اصلاح می شود. اسناد سپس در اتاق های ایزوله، محافظت و نگهداری می شوند تا برای دهه ها قابل استفاده باشند. این فرایند حفاظت و مرمت به طور مستمر در مرکز اسناد و گنجینه اشیا صورت می گیرد.

 در حال حاضر چند موزه صنعت نفت در کشور فعال است و از نظر فضا، امکانات و استقبال بازدیدکنندگان، چه شرایطی دارند؟

هم اکنون 6 موزه و دو نمایشگاه دائمی در صنعت نفت فعال است: نفت سوزهای کرمان، دو موزه آبادان از جمله بنزین خانه و كارآموزان، چاه شماره یک مسجدسلیمان، دروازه دولت تهران و موزه نفت سبزوار، همچنین نمایشگاه دائمی محمودآباد و مدیریت مركز اسناد و موزه های صنعت نفت. موزه نفت سوزهای کرمان، تقریبا تمام انواع نفت سوزهای دنیا را دارد و بسیاری از این اشیا با تلاش همکاران از سراسر کشور جمع آوری شده اند؛ از یخچال ها و اتوهای نفتی گرفته تا اجاق پزها و تجهیزات خاص. در ایام خاص مثل نوروز، موزه دروازه دولت تهران، روزانه بیش از ۳هزار بازدیدکننده دارد. در آبادان، موزه های کارآموزان و بنزین خانه و در مسجدسلیمان چاه شماره یک، به عنوان نقاط مهم گردشگری شناخته می شوند. این استقبال، نشان می دهد که مردم به تاریخ و فرهنگ صنعت نفت علاقه مند هستند و اطلاع رسانی مناسب می تواند بهره برداری از این ظرفیت را افزایش دهد.

  آیا بازدید از این موزه ها رایگان است و چه گروه هایی بیشترین بازدیدکننده را تشکیل می دهند؟

هدف اصلی صنعت نفت از ایجاد موزه ها، درآمدزایی نیست؛ اما برای خودگردانی و مدیریت هزینه ها، بلیت با مبلغ بسیار اندک به فروش می رسد. به عنوان مثال، بلیت موزه دروازه دولت ۱۰ هزار تومان است؛ اما بازدید از موزه های کرمان و مسجدسلیمان به صورت رایگان و تنها با هماهنگی قبلی انجام می شود. بازدیدکنندگان بسته به موقعیت موزه متفاوت هستند؛ به عنوان مثال در کرمان، عمدتاً مدارس و مراکز آموزشی، متقاضی بازدید از موزه بوده و در آبادان و تهران هم عموم مردم، بیشترین بازدیدکنندگان را تشکیل می دهند.  موزه ها همچنین قابلیت استفاده چندمنظوره دارند، به این صورت که فضاهای آنها برای برگزاری جشن ها، برنامه های فرهنگی و آموزشی نیز در اختیار مراکز مختلف قرار می گیرد. با بهره گیری از ظرفیت بخش خصوصی و رعایت فرایند قانونی، امکان خودگردانی و افزایش درآمد نیز فراهم می شود، بدون آنکه مأموریت اصلی فرهنگی و آموزشی موزه ها تحت تأثیر قرار بگیرد.

 موزه های صنعت نفت، برای جذب بازدیدکنندگان چه برنامه هایی دارند و آیا این بازدیدها به شکل مجازی هم انجام می شود؟

معرفی و اطلاع رسانی درباره موزه ها را از طریق سایت رسمی و شبکه های اجتماعی انجام می دهیم که در مقایسه با بسیاری از مراکز دولتی، در این زمینه پیشرو هستیم. در رویدادهای مناسبتی، مثل روز هوای پاک، روز جهانی دوچرخه سواری، روز معلولان و مناسبت های مشابه، بازدید از موزه های صنعت نفت (عمدتا در تهران و آبادان) با استقبال زیادی مواجه می شود. بازخورد این برنامه ها بسیار مثبت و تقاضا برای برگزاری آنها روزبه روز افزایش می یابد. به عنوان مثال، ماه گذشته به درخواست صندوق بازنشستگی صنعت نفت، برنامه ای برای کارکنان بازنشسته و خانواده هایشان در موزه دروازه دولت تهران برگزار شد. این اقدام ها باعث می شود بازدیدکنندگان بیشتری مراجعه کرده و با موزه ها آشنا شوند و در نتیجه شناخت عمومی از تاریخ صنعت نفت افزایش یابد.

 چه تعاملاتی برای معرفی تاریخ صنعت نفت با خارج از این صنعت انجام شده و نتایج آن چه بوده است؟

تعامل با دانشگاه ها و مراکز آموزشی بسیار گسترده است. بسیاری از دانشجویان معماری و مرمت، با حمایت حداقلی در پایان نامه های خود به معرفی موزه ها و مراکز میراثی صنعت نفت پرداخته اند. طی سال های اخیر، چند سفر علمی برای استادان و دانشجویان دانشگاه های تهران، فردوسی مشهد، اصفهان، شهید بهشتی، علم و صنعت و چمران اهواز ترتیب داده شد تا با موزه ها و اماکن میراثی آشنا شوند. افزون بر آن، با مراکز فرهنگی دیگر مانند شهرداری ها، مدارس، وزارت میراث فرهنگی و گردشگری، همچنین بنیاد حفظ آثار و نشر ارزش های دفاع مقدس همکاری نزدیکی وجود دارد و بازخوردها نیز بسیار مثبت بوده است.

 گزارش این تعاملات و بازدیدها به صورت ماهانه در سایت مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت منتشر می شود و تاثیر آن بر معرفی تاریخ این صنعت برای مردم کاملاً مشهود است.

تبلیغات زمینه ای و رسانه ای برای جذب بازدیدکنندگان چگونه انجام می شود؟

علاوه بر تبلیغات معمول و دوره ای، بر توسعه آگاهی جامعه هدف مؤثر تمرکز داریم. هدف از این کار، بالا بردن کمیت بازدیدکنندگان نیست؛ بلکه معرفی هویت و میراث صنعت نفت به افرادی است که می توانند در حفاظت و ترویج آن نقش داشته باشند. از این طریق، بازخوردها بسیار مثبت بوده و تعاملات فرهنگی با دیگر مراکز و موزه ها به تقویت ساختار موزه های صنعت نفت کمک کرده است.

مهم ترین برنامه ها و اولویت های توسعه موزه های صنعت نفت در آینده چیست؟

مهم ترین اولویت ها در دو حوزه متمرکز است: نخست، دیجیتال سازی اسناد تاریخی تا محققان در هر نقطه دنیا بتوانند به راحتی به آنها دسترسی داشته باشند؛ در این بخش تاکنون، حدود ۳۰ تا ۴۰ درصد کار انجام شده است. دومین حوزه نیز مرمت و احیای اماکن میراثی و تکمیل و تعیین تکلیف بناهای میراثی در تملک صنعت نفت با کمک بخش خصوصی و ظرفیت های مردمی است.

 اگر بخواهید یک نماد خاص از صنعت نفت معرفی کنید، آن نماد چیست؟

یکی از نمادهای هویتی صنعت نفت، ظروف قیری ۳۹۰۰ ساله کشف شده در شوش است که پیش از این در موزه ملی نگهداری می شد. این ظروف به صورت مولاژ بازسازی شده و در مرکز اسناد و موزه های  صنعت نفت نگهداری می شود. یکی از ظروف قیری، در دفتر دبیرکل اوپک در وین به نمایش گذاشته شده است. این نماد، نشان می دهد که صنعت نفت ایران تنها ۱۱۷ سال قدمت ندارد؛ بلکه قدمت استفاده صنعتی از نفت در ایران، به بیش از ۴ هزار سال قبل برمی گردد و هویت تاریخی و فرهنگی عمیقی دارد.

 مهم ترین پیام موزه های صنعت نفت چیست و چه چشم اندازی را برای آینده متصور هستید؟

پیام اصلی این است که غیرت و سخت کوشی کارکنان صنعت نفت، طی بیش از یکصد سال گذشته، کشور را در شرایط سخت اقتصادی و سیاسی بیمه کرده است. از دوران ورود انگلیسی ها، ملی شدن صنعت نفت، کنسرسیوم تا دوران انقلاب اسلامی، جنگ و تحریم ها، چرخ توسعه کشور متوقف نشده است و این وظیفه موزه هاست که تلاش ها و دستاوردهای این صنعت را به مردم نشان دهند. چشم انداز مرکز اسناد و موزه های صنعت نفت به عنوان یک سازمان پیشرو در اسناد و میراث صنعتی تعریف شده است؛ سازمانی چابک، هدفمند و نظام مند در حوزه تحلیل اسناد، مرمت و احیای آثار صنعتی.

شرکت بهره برداری نفت و گاز زاگرس جنوبی

آمادگی آغار و دالان برای زمستانی گرم  

رئیس منطقه عملیاتی آغار و دالان، دی و سفیدزاخور از آمادگی این منطقه برای حداکثر تولید گاز در فصل سرد خبر داد و گفت: تعمیرات اساسی سالانه این منطقه با تلاش شبانه روزی همکاران، در روزهای پرتلاطم مصادف با جنگ ۱۲ روزه و گرمای طاقت فرسای جنوب کشور انجام شد. با نزدیک شدن به فصل سرد سال، تمامی کارکنان صنعت نفت و گاز کشور با نهایت تلاش و همدلی در حال مهیاسازی تأسیسات و خطوط تولید برای تأمین پایدار انرژی هستند. در این میان، قطب های اصلی تولید گاز، به ویژه مناطق عملیاتی جنوب، نقش کلیدی در تضمین تأمین گاز مورد نیاز کشور ایفا می کنند. منطقه عملیاتی آغار و دالان، دی و سفیدزاخور یکی از مناطق شش گانه عملیاتی شرکت نفت و گاز زاگرس جنوبی است که پارسال با رکوردشکنی در تولید گاز، نقش مؤثری در تأمین پایدار انرژی مورد نیاز کشور داشته است. تعمیرات اساسی سالانه در این منطقه عملیاتی در گرم ترین روزهای سال مصادف با جنگ ۱۲ روزه انجام شده و همه تأسیسات و تجهیزات اکنون آماده تولید حداکثری هستند.

۵۲ هزار نفر- ساعت کار برای تعمیرات آغار و دالان

کمال بلندپرواز جهرمی، رئیس منطقه عملیاتی آغار و دالان، دی و سفیدزاخور با اشاره به اینکه تعمیرات اساسی امسال در منطقه آغار و دالان، یکی از گسترده ترین و پرحجم ترین تعمیرات اساسی در طول ۳۰ سال گذشته بوده است، افزود: در دوره ۴۲ روزه، بیش از ۵۲ هزار نفر-ساعت کار در شرایط سخت، شامل کارهای مکانیکی و ابزار دقیق، روی خطوط ۲۴ و ۴۲ اینچ، ظروف فرایندی، مخازن تحت فشار و ترانسفورماتورها انجام شد. همه این اقدام ها با نهایت تعهد و دقت انجام شد تا تولید ایمن و مستمر در زمستان تضمین شود. وی درباره جزئیات تولید گاز از منطقه آغار و دالان گفت: گاز تولیدی میدان آغار به وسیله خط تولید ۲۴ اینچ به طول ۸۸ کیلومتر به پالایشگاه فراشبند منتقل و پس از تنظیم نقطه شبنم آبی، بخشی از آن به وسیله خط لوله ۴۲ اینچ شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب تحویل داده می شود که ۱۳۷ کیلومتر ابتدای این خط لوله در حوزه عملیاتی شرکت بهره برداری نفت و گاز زاگرس جنوبی قرار دارد.رئیس منطقه عملیاتی آغار و دالان، دی و سفیدزاخور ادامه داد: گاز تولیدی میدان دالان در سه مرکز مختلف جمع آوری، سپس به وسیله خطوط لوله جداگانه به پالایشگاه فراشبند منتقل می شود. در پالایشگاه، فرایند اصلی شامل تنظیم نقطه شبنم آبی و هیدروکربوری انجام می شود. گاز شیرین این میدان به وسیله خط لوله ۳۰اینچ به خطوط سراسری گاز شماره ۲ و ۳ تزریق می شود و مایعات گازی تثبیت شده نیز به وسیله خط هشت اینچ به پالایشگاه نفت شیراز منتقل می شود که سهم قابل توجهی در کیفیت بنزین تولیدی این پالایشگاه دارد.

ارتقای ۲۵ درصدی ظرفیت پالایشگاه فراشبند

بلندپرواز جهرمی با اشاره به آغاز برداشت گاز از میدان دی در سال گذشته بیان کرد: این میدان جدید سه حلقه چاه دارد، ضمن آنکه گاز تولیدی آن شیرین است و با گاز میدان دالان مخلوط و برای فراورش به پالایشگاه فراشبند منتقل می شود. طی دو سال گذشته اصلاحات فرایندی گسترده ای در این پالایشگاه انجام شده تا ظرفیت آن حدود ۲۵ درصد افزایش یابد و بتوانیم رکوردی تازه در تولید گاز ثبت کنیم.

وی با قدردانی از همکاران خود برای آماده سازی تجهیزات گفت: افتخار ما این است که گاز تولیدی این منطقه سهم قابل توجهی در سبد انرژی کشور دارد و در طول زمستان، خانه های مردم را گرم می کند. همکاران در طول تابستان و در دمای بالای ۵۰ درجه، تجهیزات را آماده کردند تا تاسیسات، بیشترین بازدهی را داشته باشد.

 

اداره کل بازرسی وزارت نفت

ستون های اصلی کاهش فساد اداری

معاون نظارت بر عملکرد و ارتقای سلامت اداری اداره کل بازرسی وزارت نفت با تأکید بر نقش شفافیت و مدیریت تعارض منافع در کاهش فساد اداری، برگزاری جشنواره ارتقای شفافیت را اقدامی ضروری و نقطه عطفی در نظام سلامت اداری کشور دانست.

مهدی علیزاده با بیان اینکه جای برگزاری جشنواره ای با محوریت ارتقای شفافیت و مدیریت تعارض منافع در کشور خالی بود و نیاز به چنین رویدادی احساس می شد، اظهار کرد: در حوزه مبارزه با فساد، امروز ضرورت فرهنگ سازی بیش از هر زمان دیگری احساس می شود.

وی با اشاره به تجارب بین المللی در این زمینه افزود: در جامعه بین المللی، استانداردهای مهمی رعایت می شود که شفافیت و مدیریت تعارض منافع در صدر آنها قرار دارد.

معاون نظارت بر عملکرد و ارتقای سلامت اداری وزارت نفت تصریح کرد: برگزاری جشنواره ارتقای شفافیت و رفع موقعیت های تعارض منافع به همت سازمان بازرسی کل کشور، اقدام بسیار ارزشمندی است و ما در وزارت نفت از توجه به این موضوع مهم خرسندیم.

علیزاده با بیان اینکه هرچه جنبه های پیشگیرانه در نظام اداری تقویت شود، ارزش افزوده بیشتری برای کشور به همراه دارد، بیان کرد: من به این جشنواره ها امید دارم و از طراحان و برگزارکنندگان آن نهایت تشکر و قدردانی را دارم.

وی با تأکید بر اینکه تداوم چنین جشنواره هایی به ویژه در حوزه شفافیت و تعارض منافع می تواند جریان مؤثری برای ارتقای سلامت اداری ایجاد کند، گفت: ثمره این تلاش ها نیز افزایش اعتماد عمومی است؛ موضوعی که بارها مورد تأکید مقام معظم رهبری قرار گرفته است.

 

شرکت ملی پالایش و پخش فراورده های نفتی ایران

افزایش ۹ میلیون لیتری مجموع تولید بنزین و نفت گاز

معاون اجرایی شرکت ملی پالایش و پخش فراورده های نفتی ایران از افزایش ۹ میلیون لیتری مجموع تولید بنزین و نفت گاز از ابتدای استقرار دولت چهاردهم تا شهریور امسال خبر داد و گفت: مجموع افزایش تولید بنزین و نفت گاز در این مدت معادل تولید آنها در یک پالایشگاه ۱۰۰ هزار بشکه ای نفت خام است. محمدعلی دادور با اشاره به افزایش تولید بنزین و نفت گاز در یک سال گذشته (شهریور ۱۴۰۳ تا شهریور ۱۴۰۴) اظهار کرد: بر اساس گزارش عملکرد پالایشگاه ها، از ابتدای استقرار دولت چهاردهم، تولید بنزین و نفت گاز در مقایسه با مدت مشابه (شهریور ۱۴۰۲ تا شهریور ۱۴۰۳) به ترتیب ۴.۳ و ۴.۷ میلیون لیتر در روز افزایش یافته که این افزایش هم در تولید بنزین و هم در تولید نفت گاز، معادل یک پالایشگاه ۱۰۰ هزار بشکه ای نفت خام است. وی با اعلام اینکه شهریور ۱۴۰۲ تا شهریور ۱۴۰۳، تولید بنزین موتور ۹۸ میلیون لیتر در روز بوده است، افزود: این رقم از ابتدای استقرار دولت چهاردهم تا شهریور امسال، به ۱۰۲.۳ میلیون لیتر در روز افزایش یافته است؛ تولید نفت گاز نیز از شهریور ۱۴۰۲ تا شهریور سال گذشته، ۱۱۱ میلیون لیتر در روز بوده که این رقم از شهریور ۱۴۰۳ تا شهریور ۱۴۰۴ به ۱۱۵.۷ میلیون لیتر در روز رسیده است.

جهش تولید بنزین و نفت گاز

معاون اجرایی شرکت ملی پالایش و پخش فراورده های نفتی ایران تأکید کرد: افزایش تولید بنزین موتور و نفت گاز در حالی در یک سال گذشته (از ابتدای استقرار دولت چهاردهم) تحقق یافته که پالایشگاه جدیدی به مجموع پالایشگاه های کشور اضافه نشده، اما در هر دو حوزه معادل یک پالایشگاه ۱۰۰ هزار بشکه ای نفت خام افزایش صورت گرفته است. دادور به مقایسه تولید بنزین و نفت گاز در ۶ ماه نخست امسال با مدت مشابه در سال گذشته پرداخت و گفت: تولید بنزین در ۶ ماه نخست سال گذشته ۹۸ میلیون لیتر در روز بوده که این رقم با نیم میلیون لیتر افزایش در ۶ ماه نخست امسال به ۹۸.۵ میلیون لیتر در روز رسیده است. وی با اعلام اینکه توزیع بنزین از ۱۲۴.۵ میلیون لیتر در روز در ۶ ماه سال ۱۴۰۳ با رشد ۸ میلیون لیتری مصرف نسبت به ۶ ماه امسال به ۱۳۳ میلیون لیتر در روز افزایش یافته است، اظهار کرد: تولید نفت گاز نیز از ۱۱۲ میلیون لیتر در روز در ۶ ماه نخست سال ۱۴۰۳ به ۱۱۵ میلیون لیتر در ۶ ماه ابتدایی امسال افزایش یافته است.

افزایش ۷۲ هزار بشکه ای خوراک

معاون اجرایی شرکت ملی پالایش و پخش فراورده های نفتی ایران افزایش خوراک پالایشگاه ها را از دیگر اقدام های صنعت پالایش از ابتدای استقرار دولت چهاردهم خواند و افزود: خوراک پالایشی از شهریور ۱۴۰۲ تا شهریور پارسال، ۲ میلیون و ۲۸۷ هزار بشکه در روز بوده که این رقم در شهریور ۱۴۰۳ تا شهریور امسال با افزایش ۷۲ هزار بشکه ای به ۲ میلیون و ۳۵۹ هزار بشکه در روز رسیده است. دادور درباره وضع خوراک پالایشگاه ها در ۶ ماه نخست امسال و مقایسه آن با مدت مشابه پارسال گذشته بیان کرد: خوراک پالایشی در ۶ ماه نخست سال گذشته، ۲میلیون و ۳۰۲ هزار بشکه در روز بوده که در ۶ ماه نخست امسال به ۲ میلیون و ۳۲۱ هزار بشکه در روز افزایش یافته است.

وی با اشاره به بازسازی واحد آراف سی سی پالایشگاه امام خمینی (ره)شازند اظهار کرد: در واحد آراف سی سی پالایشگاه امام خمینی (ره) شازند اراک از ۱۳ سال گذشته تاکنون تنها تعمیرات اضطراری انجام شده بود؛ به همین دلیل تولید محصولات بنزین و نفت گاز آن در سال های اخیر با کاهشی چشمگیر و محسوس مواجه شده بود. معاون اجرایی شرکت ملی پالایش و پخش فراورده های نفتی ایران گفت: با وجود فشارها در حوزه مصرف مانند حجم بالای مصرف در ۶ ماه نخست امسال ناشی از مسافرت های نوروزی و تابستانه، همچنین جنگ ۱۲ روزه، واحد آراف سی سی پالایشگاه اراک به ویژه تمام اجزا و قطعه های داخلی و خارجی راکتورهای آن به طور اساسی و کامل مورد بازسازی قرار گرفت تا به ازکارافتادگی همیشگی این واحد نینجامد.

 

شرکت مهندسی و توسعه گاز ایران

گام راهبردی صنعت گاز در تاب آوری شبکه

مدیرعامل شرکت مهندسی و توسعه گاز ایران از انجام موفقیت آمیز عملیات آزمایش هیدرواستاتیک خط لوله ۱۶ اینچ ارتباطی چندراهه بالادستی سراجه به تأسیسات پالایشگاهی سایت ذخیره سازی گاز سراجه قم خبر داد. بهنام میرزایی با بیان اینکه تحقق این دستاورد، گامی مؤثر در توسعه دانش فنی و تقویت توان داخلی در بهره برداری از زیرساخت های فشار بالا به شمار می آید، گفت: خط لوله ۱۶ اینچ طرح ذخیره سازی گاز سراجه قم به طول تقریبی پنج کیلومتر، پس از تکمیل عملیات ساخت و اجرای مراحل پیگ رانی تمیزکننده و گیج، تحت آزمون فشار ایستایی با فشار ۸۲۵۰ پوند بر اینچ مربع در مدت ۲۴ ساعت قرار گرفت و بدون مشاهده هرگونه نشتی یا افت فشار، تأیید نهایی شد. وی با اعلام اینکه خط لوله ۱۶ اینچ طرح ذخیره سازی گاز سراجه قم با استفاده از فولاد X60 و ضخامت ۲۸.۵ میلی متر احداث و برای نخستین بار در شرکت مهندسی و توسعه گاز ایران تحت چنین سطح فشاری آزمایش شده است، تأکید کرد: این موفقیت از منظر فنی و اجرایی، از رکوردهای کم سابقه در حوزه پروژه های فشار بالای صنعت نفت و گاز کشور به شمار می آید.

مدیرعامل شرکت مهندسی و توسعه گاز ایران اظهار کرد: خط لوله ۱۶ اینچ طرح ذخیره سازی گاز سراجه قم در چارچوب طرح توسعه ذخیره سازی گاز میدان سراجه قم دارای قابلیت عملکرد دوطرفه است؛ به گونه ای که در هشت ماه امسال، گاز از سمت تأسیسات تقویت فشار به چاه ها و مخزن تزریق و در چهار ماه پایانی سال با تغییر جهت جریان، گاز تولیدی از چاه ها به وسیله همین خط لوله به واحدهای نم زدایی و پالایشگاهی منتقل می شود.

تاب آوری انرژی در فصل سرد

سعید رجب زاده، مجری طرح های ذخیره سازی گاز در شرکت مهندسی و توسعه گاز ایران نیز با تشریح اهمیت این موفقیت گفت: نتیجه حاصله تنها یک پیشرفت فنی نبوده، بلکه اقدامی مؤثر در تقویت چرخه تزریق و تولید مخزن سراجه و افزایش قابلیت اطمینان شبکه ذخیره سازی گاز کشور است؛ این موضوع نقشی اساسی در ارتقای تاب آوری انرژی کشور به ویژه در فصل سرد و دوره های اوج مصرف ایفا می کند

 

شرکت ملی گاز ایران

جهش در ارزش آفرینی گوگرد با همکاری دانشگاه فردوسی  

مشهد، مدیریت بهینه گوگرد خام و توسعه زنجیره محصولات گوگردی، ضمن ایجاد ارزش افزوده، نقش مهمی در صیانت از محیط زیست ایفا می کند.  محمدرضا جولایی، مدیر هماهنگی و نظارت بر تولید شرکت ملی گاز ایران نیز در نشست مشترک پالایشگاه گاز شهید هاشمی نژاد و دانشگاه فردوسی مشهد با عنوان «نوآوری، توسعه فناوری و ارزش آفرینی در صنعت گوگرد» که با حضور مدیرعامل و مدیران شرکت پالایش گاز شهید هاشمی نژاد، رئیس دانشگاه فردوسی مشهد و مدیران پژوهشی این دانشگاه در چارچوب همکاری های مشترک و با هدف ارزش آفرینی در صنعت گوگرد برگزار شد، با بیان این مطلب افزود: در فرایند تصفیه و فراورش گاز در پالایشگاه های کشور، افزون بر تولید گازطبیعی، محصولات جانبی ارزشمندی از جمله گوگرد، به ویژه در پالایشگاه های پارس جنوبی و شهید هاشمی نژاد تولید می شود که می تواند ارزش افزوده و درآمد ارزی بالایی برای کشور ایجاد کند. وی یکی از خط مشی های ویژه شرکت ملی گاز ایران را افزایش تعامل با دانشگاه ها برای استفاده از دانش روزآمد و همکاری های علمی برشمرد و افزود: در خصوص گوگرد نیز هدف ما این است که طی اجرای طرح های پژوهشی، گوگرد به محصولاتی با ارزش افزوده بالاتر تبدیل شود و دانشگاه ها بتوانند قابلیت اجرایی پروژه های پژوهشی و جذب سرمایه بخش خصوصی را ایجاد کنند.

استفاده بهینه از ظرفیت های علمی

عبدالرضا جوان جعفری بجنوردی، رئیس دانشگاه فردوسی مشهد نیز در این نشست با اشاره به جایگاه این دانشگاه به عنوان نهاد علمی توانمند در شرق کشور گفت: دانشگاه فردوسی مشهد ظرفیت های علمی قابل توجهی در حوزه نفت و گاز دارد و می تواند در سطح ملی با دستگاه های دولتی همکاری کند.  وی با اشاره به اجرای دو طرح پژوهشی مشترک با شرکت ملی گاز ایران و پالایشگاه گاز شهید هاشمی نژاد در حوزه گوگرد، افزود: در این طرح ها بیش از ۱۱۰۰ فراورده گوگردی شناسایی شد که پس از غربالگری و شاخص بندی، ۲۲۱ فراورده آنالیز و در نهایت پس از اجرای فاز اول و دوم به ۳۸ محصول با ارزش اقتصادی، اجتماعی و زیست محیطی بر اساس معیارهای استاندارد رسیدیم که در محصولات نهایی اولویت بندی و معرفی شدند. رئیس دانشگاه فردوسی مشهد تأکید کرد: ارتباط میان دانشگاه به عنوان بخش دانشی و صنعت، به عنوان بخش اجرایی باید تقویت شود تا نیازهای کشور و مسیر توسعه فناوری به صورت اثربخش بتواند تداوم یابد.

توسعه زنجیره محصولات گوگردی

در ادامه این نشست، مدیرعامل شرکت پالایش گاز شهید هاشمی نژاد گفت: در این مجتمع گازی افزون بر تولید گاز، گوگرد نیز به عنوان یک محصول جانبی تولید می شود.

یحیی فیضی افزود: هموار کردن شرایط توسعه زنجیره محصولات گوگردی و ایجاد ارزش افزوده با رویکرد جلوگیری از خام فروشی گوگرد، از اقدام های مهم پالایشگاه در حوزه اقتصاد مقاومتی و توجه به تولید داخلی است که راه اندازی مجتمع گوگردی شهید سلیمانی در منطقه خانگیران در سال های گذشته، نمونه ای از این اقدام هاست.

شرکت نفت و گاز پارس

شمارش معکوس نصب جکت در میدان فرزاد

مجری طرح توسعه میدان گازی مشترک فرزاد به برنامه ریزی شرکت نفت و گاز پارس برای شتاب بخشی به توسعه این میدان مشترک اشاره کرد و گفت: جکت سکوی WHP1 به زودی بارگیری و در یکی از پرچالش ترین میدان های مشترک گازی کشور نصب می شود.

کیوان طریقتی در حاشیه عملیات رول آپ (ROLL UP) چهارپایه (جکت) سکوی WHP1 طرح توسعه میدان گازی فرزاد بی گفت: این سازه پس از اتمام عملیات ساخت، بارگیری و انتقال به مرز مشترک آبی ایران و عربستان سعودی، به زودی در یکی از پرچالش ترین میدان های گازی کشور نصب و میزبان حفاری چهار حلقه چاه تولیدی می شود. وی ساخت این سازه را نمادی از توان مهندسی ایرانی و نتیجه تلاش متخصصان صنعت نفت کشور خواند و گفت: این سازه عظیم ۲ هزار و ۶۵۰ تنی با بهره گیری حداکثری از توان داخلی و رعایت استانداردهای روزآمد جهان طراحی و ساخته شده است. این عملیات با مدیریت تیم مهندسی شرکت پتروپارس و ازسوی شرکت مهندسی و ساخت تأسیسات دریایی ایران به اجرا درآمده است.

مجری طرح توسعه میدان گازی فرزاد، سهم ایران از میدان مشترک فرزاد بی با عربستان سعودی را حدود ۷۵ درصد اعلام و بیان کرد: توسعه این میدان، اقدامی راهبردی در جلوگیری از هدررفت منابع مشترک است. این میدان یکی از طرح های اولویت دار و کلیدی شرکت ملی نفت ایران شناخته می شود که بهره برداری از آن، روزانه یک میلیارد فوت مکعب گاز به ظرفیت تولید گاز کشور اضافه می کند.

طریقتی ادامه داد: گروه مدیریت و نظارت شرکت نفت و گاز پارس روند مهندسی، خرید، ساخت و اجرای این طرح را با هدف تسریع در توسعه میدان، حفاظت از منافع ملی و جلوگیری از عدم النفع کشور با جدیت دنبال می کند.

عملیات حفاری پیچیده در فرزاد بی

حمیدرضا ثقفی، مدیرعامل پتروپارس نیز در حاشیه انجام عملیات رول آپ، با قدردانی از اجرای ایمن عملیات رول آپ جکت سکوی WHP1 فرزاد بی و با اشاره به مشترک بودن این میدان بر تسریع فرایند کار تأکید کرد و گفت: انجام عملیات حفاری در میدان مشترک فرزاد بی با پیچیدگی هایی رو به رو است که برای نخستین بار در ایران انجام می شود.

جهانگیر پورهنگ، مدیرعامل شرکت مهندسی و ساخت تأسیسات دریایی ایران نیز با ارائه گزارشی از فعالیت های انجام شده در مسیر آماده سازی چهارپایه سکو WHP1 تأکید کرد: این شرکت تمام ظرفیت و توان خود را برای تکمیل فعالیت ها به کار می بندد.

 

شرکت پالایش گاز بیدبلند خلیج فارس

گام های بلند در جمع آوری مشعل

ظرفیت انتقال گاز از مجتمع نم زدایی و فشارافزایی رگ سفید۱ به پالایشگاه بیدبلند خلیج فارس با راه اندازی پایدار ردیف سوم کمپرسور به طور قابل توجهی افزایش یافت و از ۸۰ میلیون به بیش از ۱۲۰ میلیون فوت مکعب در روز رسیده است.

با تلاش های مستمر متخصصان جوان و هماهنگی کم نظیر تیم های عملیاتی، پشتیبانی و پیمانکاران این پروژه، یک ردیف کمپرسور شامل کمپرسور فشار پایین (LP) و فشار بالا (HP) با موفقیت در سرویس قرار گرفت.

این اقدام مهم سبب شد بیش از ۴۰ میلیون فوت مکعب گاز اضافی به پالایشگاه ارسال شود و مجموع گاز ارسالی به پالایشگاه به بیش از ۱۲۰ میلیون فوت مکعب برسد که نقش مؤثری در افزایش خوراک ورودی، بهبود پایداری تولید، تحقق برنامه های راهبردی و ارتقای سطح بهره وری در زنجیره تأمین گاز کشور دارد.

پروژه نم زدایی و فشارافزایی رگ سفید۱ به عنوان یکی از مهم ترین پروژه های طرح عظیم جمع آوری گازهای مشعل در شرق کارون، نقش کلیدی در کاهش هدررفت انرژی، افزایش توان انتقال خوراک و صیانت از محیط زیست دارد و بهره برداری از ردیف سوم کمپرسور، گامی مهم در تکمیل این پروژه ملی محسوب می شود.

این موفقیت حاصل تلاش شبانه روزی نیروهای متخصص و متعهد بوده و نشان دهنده توان فنی و عملیاتی مجموعه پالایشگاه و پیمانکاران در اجرای پروژه های حساس و تأثیرگذار است.

 

سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس

انتخاب کارمند نمونه

محسن فرزین فر، رییس امور کارکنان سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس، به عنوان یکی از کارمندان نمونه این سازمان در سال ۱۴۰۴ انتخاب شد. این انتخاب به دلیل تلاش های موثر و مدیریت او در بهبود محیط کار و ارتقای کارایی کارکنان صورت گرفته است. موفقیت های او در ایجاد رویه های کارآمد و انگیزه بخش برای کارکنان، باعث افزایش بهره وری و رضایت شغلی شده است. انتخاب او به عنوان نمونه ای از تعهد و تخصص در حوزه امور کارکنان، مورد توجه قرار گرفته و نشان دهنده ارزش های مثبت سازمان است.  رئیس امور کارکنان سازمان منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس گفت: هدف اصلی تبدیل منطقه ویژه اقتصادی انرژی پارس به یک کارفرمای ترجیحی است؛ جایی که کارکنان نه تنها احساس تعلق خاطر و رضایت شغلی بالا، بلکه با حداکثر بهره وری و کارایی در جهت اهداف راهبردی سازمان حرکت کنند.  فرزین فر افزود: در نظر داریم با پیاده سازی یک چارچوب مدیریت عملکرد که صرفاً به ارزیابی پایان سال محدود نشود، بلکه شامل تعیین اهداف هوشمند، پایش مستمر و شناسایی نقاط قوت و قابل بهبود کارکنان باشد، به توسعه سیستم های مدیریت عملکرد مبتنی بر کارآیی اقدام کنیم. هدف این است که هر کارمند، درکی روشن از نقش خود در موفقیت سازمان و مسیر پیشرفت داشته باشد. به گفته وی، برنامه ریزی جانشین پروری و توسعه استعدادها نیز یکی دیگر از راهکارهای دستیابی به اهداف ترسیم شده است.

خادمان حضرت علی بن موسی الرضا (ع) از شوق خدمت در این آستان مقدس می گویند

در آستان آفتاب

لیلا مهداد |  در سایه سار گنبد طلایی و در میان هیاهوی خامش دنیا، مکانی هست که زمان در آن درنگ می کند. هوایش بوی عشق می دهد و خاکش نسیم جان است. اینجا حریم هشتمین امام است؛ حرم امام رضا(ع) که شکوهش در سکوت پرصلابتش رخ می نماید و در این آستان مقدس، کسانی هستند که وجودشان چون رودی آرام در کالبد این بی قراری جاری است. نه با جامه ای فاخر که با دلی وافر می آیند؛ آنان خادمان اند. پاهایشان بر سنگ های فرش صحن می لغزد، نه برای رسیدن که برای بخشیدن. دست هایشان پیش تر از زبان شان دعوت می کند؛ برای گشودن در، برای پذیرایی یا برای گرفتن دست ناتوانی. چشمانشان را مهری سپید فرا گرفته، گویی تمام وجودشان را در طهارت خدمت شسته اند. وجود هر خادم، قصیده ای است از تواضع. آنان سایه هایی هستند که در پرتو آفتاب امامت، محو شده اند تا زائر، تنها نور را ببیند. گاه چای تعارف می کنند، گاه راه را نشان می دهند و گاه فقط با تبسمی آرام، جرعه ای از اطمینان را در دل تشنه هر رهگذر می ریزند. خادم بودن در اینجا، پیشه نیست؛ پرواز روح است. پرواز از خود گذشتگی به سوی ملکوت خدمت. آنان نگهبان نیستند؛ بلکه محافظان این حریم اند. قلبشان موزه ای است از نوای ملائک و قدم های شان، هم نواز با قافله عاشقانی که از دور و نزدیک می آیند تا در این کرانه آرام گیرند و چه زیباست که در دیار هنر و عرفان، نوای موسیقی دلتنگ خراسان با زمزمه خادمان رضوی درمی آمیزد و سمفونی بی کلامی می سازد به نام «ارادت».

معصومه آذرکیش، نماینده امور بانوان شرکت بهره برداری نفت و گاز شرق

یافتن گمشده های وجود در سایه سار قبه آفتابی

در آن روزهای تیره، وقتی زخم فراق پدر، قلبش را می شکافت و ابرهای غم، آسمان وجودش را می پوشاند، ندایی از جنس نور به گوش جانش رسید. گویی دست مهربانی از آستان ملکوتی بر سرش سایه افکند: «یکی از خادمان گفت، دوست داری خادم حرم شوی؟» و این دعوت چون نسیم رحمتی بر جان سوخته اش نشست. با دلشکستگی؛ اما با امیدی که از ورای عالم معنا می آمد، به این دعوت لبیک گفت و چه زیبا پس از قبولی در آزمون، یقین کرد که این او بود که مرا به حریمش فراخواند: «در آزمون ورودی با نمره بالا قبول شدم.»

خادمی، برایش شفایی برای دل و مرهمی بر زخم های روح بود. در سایه سار قبه آفتابی، گمشده های وجودش را یافت. هر سلام، هر خدمت کوچک چون قطرهایی از باران رحمت بر جان تشنه اش می چکید و آرامش را به اعماق وجودش می ریخت: «زندگی ام از آن پس با تاروپود صبر و عشق و توکل بافته شد.»

محبوب خدا شدن با خدمت به بندگانش

در این حریم امن با زائرانی روبه رو می شود که دلشکسته؛ اما امیدباور، فقط برای «سلام» می آیند. زائرانی که در چشمان اشکبارشان، عشقی پاک می درخشد که به او می آموزد خدمت به این مهمانان در واقع خدمت به خود آن بزرگوار است. باورش این است که بزرگترین هنر در این مسیر، نگه داشتن آرامش عاشقانه در میان ازدحام و خستگی است: «به خود یادآوری می کنم که هر زائر، مهمان امام است و من، خادمی هستم که باید شایسته این میزبانی باشد.»

 پیش از پوشیدن لباس خادمی، جانش در دوره هایی از حرم شناسی و آداب میزبانی صیقل یافت؛ اما به باورش حقیقت خادمی، فراتر از آموزش های رسمی، در نیتی عاشقانه و خالص ریشه دارد؛ جمله ای که همواره چون چراغی راهنمایش است: «کسی که به خدمت بندگان خدا برخیزد، محبوب خداست.»

امام رضا(ع)؛ پناهگاه دل های شکسته

آرزویش این است که تا آخرین نفس، توفیق خدمت در این آستان مقدس از او گرفته نشود: «با وجود مسافت طولانی و راه پرپیچ وخم هر هفته با شوقی وصف ناشدنی به سوی حرمش می شتابم. این سفر 6 ساعته، نه تنها خستگی بر جا نمی گذارد که انرژی و نشاطی بی پایان برای هفته پیش رو به ارمغان می آورد.» باور قلبی اش این است که خادمی، پوشیدن لباس نیست؛ پوشیدن عشق است.

وقتی دل، عاشق و نیت، خالص باشد، او خود بنده اش را به سوی حریمش فرامی خواند. این راه، راه بندگی است، نه جاه و عنوان: «امام رضا(ع) پناهگاه دل های شکسته است و حرمش، خانه ای که نور و آرامش از آن می جوشد. از خداوند متعال می خواهم این خدمت ناچیز را بپذیرد و تا واپسین دم عمر، این موهبت عظیم را از این بنده نیازمند دریغ ندارد.»

کرامت امام رضا(ع) در زندگی ام جاری است

یکی از روزهای خدمت برایش فراموش نشدنی است: «همان طور که در حال ورود به حرم بودم، یکی از همکارانم گفت خواهرش بیمار است و التماس دعا داشت. من گفتم اگر امروز غذای متبرک داشته باشم، اطلاع می دهم تا بیاید و تحویل بگیرد. در بدو ورود مطمئن نبودم که غذا دارم یا نه. با دلی شکسته رو به آقا گفتم: «آقا جان، این بنده خدا مریض است، لطفا کاری کنید چون خانواده سه نفری هستند سه پرس غذا جور شود.» وقتی کارت ورود زدم و از سرکشیک سوال کردم، گفتند: «نه، امروز غذا ندارم.» اما چند دقیقه بعد خانمی از خادمان رسمی آمد و گفت: «خانم آذرکیش، شما از من غذا طلب دارید.» گریه ام گرفت. بعد از پایان خدمت، سه پرس غذا دقیقاً همان طور که از آقا خواسته بودم، مهیا شد و تحویل آن خانواده دادم. امروز او سالم است و آن کرامت، برای همیشه در ذهنم مانده. این تنها یکی از ده ها تجربه ای است که یقین دارم امام رضا(ع) با مهر و کرامت در زندگی ام حضور دارند.»

علی عرفانیان، کارمند روابط عمومی شرکت بهره برداری نفت و گاز شرق

میهمان و حافظ تمام عیار کتاب آسمانی

در آستانه پنجمین دهه زندگی، در پس این نگاه، دنیایی از نور و ارادت نهفته است. زاده دیار سایه سار ثامن، مشهد الرضاست. قلبش از همان جوانی، طنین انداز آوای ملکوتی قرآن شد و به لطف بیکران پروردگار و عنایت خاص حضرتش، آقا امام رضا(ع) از سال 1375 تا به امروز مهمان تمام عیار این کتاب آسمانی بوده و حافظ تمام آن. 30سال است که نسیم رحمانی این توفیق، بال و پرگشوده تا به اقصی نقاط جهان از عراق و عربستان تا سوریه، بنگلادش، اندونزی، آذربایجان و ترکیه سفر کند و پیام روشن قرآن و عترت را هم نوا با دل های تشنه بشمارد: «از سال 1380 در شرکت بهره برداری نفت و گاز شرق در واحد روابط عمومی مشغول به خدمت شده ام.» اما گوهر اصلی وجودش در حریم دیگری جلوه می کند: «الحمدلله از همان سال 1380 در حرم مطهر امام رضا(ع) افتخار خدمت افتخاری به زوار ایشان را دارم.»

همه از آستانش «دست پر» برمی گردند

در این سال ها، کلاس های بسیاری برای خادمان برگزار شده؛ اخلاق، حرم شناسی، زبان... و از میان همه کلام های نورانی امام رضا(ع)، جمله ای در جانش نقش بسته؛ محبت کردن با مردم، نیمی از عقل است: «همیشه سعی کردم با اطرافیانم با محبت رفتار کنم و نتیجه این مهربانی را نیز در زندگی دیده ام؛ در روزهای سخت، همان دست ها، پشتیبان من بودند.» قلبا براین باور است که امام رضا(ع)، امام مهربانی هاست: «رئوف بودنش را می توان با تمام وجود در حرمش حس کرد. هر کس با هر ایمان و مسلک، گنهکار یا مومن، دوست یا آشنا از آستانش «دست پر» برمی گردد. دست نوازش او بر سر همه است. زیارتش، برابری می کند با هزاران حج مقبول...» هدفش از این خدمت، تنها و تنها عشق و ارادتی است که به امام رئوف در دل دارد: «ان شاءالله این خدمت ناچیز را بپذیرند و در آخرت، این بنده سراپا تقصیر را از خود مرانند و افتخار شفاعت و همجواری خویش را به من عطا فرمایند.»

همیشه مدیون محبت امام همام هستم

باورش این است که یکی از برکات زیارت امام رضا (ع)، آن آرامش و سبکی است که پس از زیارت در تمام وجودت جاری می شود؛ گویی تمام غم هایت را در سایه سار گنبد طلایش جا می گذاری. چه خوشبختیم ما مشهدی ها و ما ایرانی ها که در جوار این حضرتیم. خداوند ما را قدردان این نعمت بزرگ قرار دهد: «من، خودم، حفظ قرآن، خدمت در حرم، قبولی در کنکور، استخدام در نفت، فرزنددار شدنم و همه و همه را مدیون لطف بی پایان این امام همام هستم. همیشه مدیون محبتش بوده ام و خواهم بود.» در این مسیر، توفیق حضور در مسابقات مختلف حفظ قرآن در سطح کشور از نیروهای مسلح و ارتش تا وزارت نفت و اوقاف نیز نصیبش شد و حائز رتبه های اول تا سوم شده و با دریافت لوح های تقدیر فراوان به عنوان نخبه قرآنی جذب وزارت نفت شده است؛ اگرچه در مسابقات اقشار مختلف از سپاه و بسیج تا جهاد کشاورزی و هلال احمر، افتخار داوری داشته .

امام رضا(ع)خیلی نزدیک است

سخن به خاطره ها که می رسد، می گوید: «در این سال های دراز، چه خاطرات شیرین و شگفتی از عنایات آن حضرت، هم برای خودم و هم برای زائران، دیده و شنیده ام. شبی را به یاد دارم که یکی از دوستان خادم، عجله داشت تا سهم غذای رستوران حضرتش را به یکی از زائران برساند. با خود می گفت: بگذار در صحن آزادی، فردی را پیدا کنم.

در همان حال، نگاهش به جوانی افتاد که در گوشه ای از حرم، خیره و محو به گنبد بود. نزدش رفت و گفت: «دوست داری امشب، میهمان سفره امام رضا باشی؟» در آن لحظه، چشمان جوان از حیرت و شعف، گویی از حدقه بیرون زد و سپس، صدای گریه اش بلند شد. وقتی دوستم پرسید چه شده، با چشمانی اشک آلود گفت: «همین الان، در سکوت دل به آقا گفتم؛ این رسم مهمان نوازی شماست؟ سال هاست به حرمت می آیم؛ اما حتی یک بار هم نشده بر سر سفره کریمانه تان بنشینم... و در همان لحظه، شما، خادم آقا آمدی و این فیش را به من دادی. آری، چقدر امام رضا(ع) نزدیک است، چقدر شنوا و چقدر مهربان... گویی نفس هایت را می شنود، پیش از آن که بر زبانت جاری شوند.» 

سعیداحمد سرکوهی، کارمند واحد حراست شرکت بهره برداری نفت و گاز شرق

پناهم باش  ای شاه خراسان

در میان گردوغبار روزهای خاکستری و در مسیر همیشگی حراست از ثروتی زمینی، دست هایش نگهبانی می دهد و دلش در حصار قبه ای طلایی می تپد. 27بهار را با خلوصی ناب در سایه سار شرکت بهره برداری نفت و گاز شرق گذرانده؛ اما گنجینه وجودش در گنجه اش نهفته؛ در سازهای کهن و نواهای دیرینه خراسان: «این موسیقی، میراث پدرانم است؛ میراثی که در رگ هایم جاری است.» و در میان همه نواها و آواها، اولین و سبزترین ترانه اش، همیشه و همیشه، برای آن شاه خراسان است؛ «علی بن موسی الرضا (ع)» با همه تعلقی که به آیین پدران دارد، از کودکی آموخته که عشق، مرز نمی شناسد: «در خانواده ام، نام «رضا» نوایی آشنا و دلی سرشار از ارادت است. پس چگونه می توانم سرودی نخوانم برای کسی که آفتاب این دیار است؟» او در حریمش، در آن فضای وصف ناپذیر، دیگر تنها یک کارمند نیست؛ یک راهنمای کوچک است برای زائران حیران، دستی برای کمک به درماندگان و چشمی برای دیدن معجزه ها: «دیده ام چگونه بیماران با دلی پر از امید می آیند و با قامتی استوار بازمی گردند و این بزرگ ترین دلیل روشن وجود اوست.» آواهای عاشقانه اش در وصف او، اکنون در آرشیو صداوسیما ماندگار شده تا شاید نسیمی از آن عطر معنوی را به دل های مشتاق برساند: «ای دوستان در جست وجوی راه، اگر طالب سعادتی بیکران هستید، چه خدمتی برتر از اینکه خادم آستانه ای شوید که پناهگاه بشریت است؟ خادمی، افتخاری است که روح را جلا می دهد.» به باورش حرم امام هشتم(ع)، جزیره ای است در اقیانوس پرغوغای دنیا: «وقتی قدم در آن می گذاری، زمان از حرکت می ایستد. بوی عشق می آید، نجوای دل ها به گوش می رسد و گنبد طلایی اش همچون خورشیدی بر جان ها تابیده، علی بن موسی الرضا (ع)نامت نسیمی است بر کویر جانم. پناهم باش، ای شاه خراسان، ای سلطان دل ها.»

کارکنان صنعت نفت در سالروز شهادت حضرت زهرا (س) بیعت دوباره کردند

در حلقه فاطمیون

مشعل| در بلندای تاریخ، نام حضرت زهرا (س) همچون خورشیدی همواره تابان می درخشد؛ بانویی که با سیره ای سرشار از صبر، وقار و حقیقت، معنای زن مسلمان را تا بلندترین مرتبه ارتقا داده است. نور حضور او سرچشمه ای پایان ناپذیر از هدایت شده و خانه آسمانی اش، به پایگاهی برای ایمان، عدالت و تداوم ارزش های الهی در فرهنگ اسلامی بدل گشته است.

حضرت زهرا (س)، همتای امیرمؤمنان حضرت علی (ع)، نه تنها اسوه ای بی مانند در فضیلت و معنویت، که مظهر والاترین جایگاه مادری در اندیشه شیعه است؛ مادری که مهر، تربیت و ایثارش ستون های تاریخ اسلام را استحکام بخشیده و فرزندانی را پرورش داده که هر یک، چراغی فروزان برای آینده امت شده اند. در آیینه زندگی حضرت فاطمه زهرا (س)، مفهوم مادر تجلی می یابد؛ مادری که با عشق قدسی به جهان درس پرورش، مهربانی و استقامت داده و نام ایشان، نماد مهر الهی و الگویی ماندگار برای همه مادران است؛ نوری که نه غبار زمان آن را کمرنگ می کند و نه گذر تاریخ از درخشش آن می کاهد.

در ایامی که منتسب به حضرت فاطمه الزهرا (س) است و در سالروز شهادت این اسوه صبر و تقوی، مدیران ارشد وزارت نفت به همراه کارکنان بخش های مختلف این وزارتخانه، بر مزار شهدای گمنام حضور یافتند و در سوگ این بانوی بزرگوار عزاداری کردند.

صبح دوم آذر ۱۴۰۴، مقبره الشهدای وزارت نفت حال وهوایی متفاوت و آکنده از معنویت داشت. مرکز بسیج وزارت نفت به مناسبت سالروز شهادت حضرت زهرا (س) و گرامیداشت ایام فاطمیه، مراسمی باشکوه و در جوار شهدای گمنام برگزار کرد؛ جایی که پیکرهای مطهری آرام گرفته اند.

 در این آیین معنوی، معاونان وزیر نفت در چهار شرکت اصلی ( نفت، گاز، پالایش و پخش فراورده های نفتی و پتروشیمی) به همراه کارکنان بخش های مختلف صنعت نفت گرد هم آمدند تا با حضور در این سوگ، بار دیگر با بانوی دو عالم  تجدید بیعت کنند.

از ضلع شمالی ساختمان وزارت نفت تا ورودی مقبره الشهدا، پر بود از عطر معنوی عزای فاطمیه و صدایی که در باد می پیچید و دل ها را به بیت الاحزان مادر امت شیعه می برد. موکب های برپا شده نیز پذیرای مهمانان آیین معنوی بود و تنها خواسته شان از عزاداران، فقط «یک التماس دعا.»

به تدریج هیأت های عزادار شرکت ملی گاز ایران، شرکت ملی نفت ایران، شرکت ملی فراورده های صنایع پتروشیمی ایران و شرکت ملی پالایش و پخش فراورده های نفتی ایران هریک با نوایی حزن انگیز، به محوطه مقبره الشهدا وارد شدند و گام هایشان بی اختیار به سمت مزار شهدای گمنام صنعت نفت پیش رفت؛ به دورشان حلقه ای زدند و شهدا   نگینی شدند بر انگشتر؛ شهدایی که خاک سپاری شان مقارن بوده با ایام فاطمیه سال ۱۳۸۰، امروز همچون دسته هایی از گل، در خاک آرمیده اند؛ شهدایی که کوچک ترین آنها ۱۷ ساله بوده و بزرگ ترینشان ۲۴ ساله!

ذکر فاتحه ای دلنشین درچنین ایامی که مزین شده بود به نام «بی بی دو عالم، حضرت فاطمه (س)»، ادای احترامی بود به روح بلند این والا مقامان.

 هر دسته از عزادارانی که وارد محوطه می شدند، نوایی زمزمه می کردند؛ در چشم بر هم زدنی، شور و حالی در مقبره الشهدای وزارت نفت به پا شد و همه، یکصدا با طنین آهنگین سنج و دمام، تنها یک نوحه خواندند: «ای مردم، علی بی زهرا می میرد.»

مداحی مداحان اهل بیت(ع) درحلقه همکاران صنعت نفت با اشعار و ابیاتی در رثای حضرت سیدالشهدا (ع) و حضرت فاطمه زهرا (س) و سینه زنی حاضران، حال معنوی دیگری به این مراسم بخشیده بود.

گاه، مداحی از جمع مداحان، با گویش آذری، دل ها را برای غربت حضرت زهرا (س) به اوج حزن می برد؛ شوری دو چندان به پا می شد.

در میانه این سوگواری ها، پرچم سبز حرم حضرت زینب (س) دست به دست می شد و حاضران بر آن بوسـه می زدند، بوسه ای که دلهایشان را با شمیم عطر خود، روانه حرم حضرت زینب (س) می کرد.

خادمان موکب ها، بی وقفه و خستگی ناپذیر مشغول خدمت رسانی به عزاداران بودند و در همین حال، مقبره الشهدا غرق بود در نوای نوحه و نوحه خوانی از سالار شهیدان امام حسین (ع) و یاران وفادارش.

مداحی و نوحه سرایی بر مزار شهدای گمنام، تا پیش از اذان ظهر ادامه یافت و همه آنهایی را که برای سوگواری بی بی دو عالم آمده بودند، یکصدا کرده بود، به طوری که برای لحظاتی، فریاد «یا حسین» و «یا زهرا» در این فضای معنوی طنین انداز شد. در این مجلس باشکوه، شهدای جنگ ۱۲روزه نیز از نظر دور نماندند؛ آنها که بی رحمانه به واسطه جنایت رژیم صهیونیستی به شهادت رسیدند.

برگزاری این مراسم، فرصتی دیگر بود برای تجدید بیعت با ارزش های والای حضرت صدیقه طاهره، فاطمه الزهرا (س) و یادآوری ریشه های ایمان و پایبندی به آموزه های اهل بیت (ع) که در دل صنعت نفت ایران همچون شعله ای جاودان زبانه می کشد؛ پیوندی که زمان، فاصله و روزمرگی ها نمی توانند آن را کمرنگ کنند؛ بیعتی که به رسم وفاداری به آموزه های اهل بیت (ع)، نسل ها را به هم پیوند می دهد و شعله ای از نور و امید را در دل های پرشور همکاران صنعت نفت روشن نگه می دارد.

 

راهکار های مقابله با ویروس های تنفسی و سویه های جدید تشریح شد

کرونای تیغی؛ کم خطر اما پرتکرار

مشعل | پاییز رنگارنگ که از راه می رسد، برگ ها آرام آرام از شاخه ها جدا می شوند و خیابان ها را به فرشی با رنگ های طلایی و نارنجی بدل می کنند؛ اما در دل این زیبایی، آلرژی ها و ویروس های سرماخوردگی و کرونا مانند مهمانی ناخوانده، بر گلو و سینه افراد می نشنید و عطسه ها و سرفه ها رهایشان نمی کند. پاییز امسال هم از این قاعده مستثنا نشده و شایعه ورود کرونای تیغی به کشور محفل به محفل می چرخد. بیماری که به گفته متخصص بیماری های عفونی و گرمسیری و معاون بیمارستان نفت اهواز، سویه ای از کروناست و آلودگی هوا در شدت انتقال آن تاثیر دارد، ضمن اینکه در صورت رعایت نشدن بهداشت فردی و اجتماعی، همه گیر خواهد شد. عبدالله صرامی، متخصص بیماری های عفونی و گرمسیری و معاون بیمارستان نفت اهواز، در گفت وگو با خبرنگار مشعل درباره این سویه جدید کرونا و راهکارهای پیشگیری و درمان توضیح می دهد که در ادامه می خوانیم.

کرونای تیغی چیست؟

از ابتدای بهار، سویه جدیدی از کرونا که به طور غیررسمی «نیمبوس» شناخته می شود و در ایران «کرونای تیغی» نام گرفته، در اروپا، آسیا و آمریکا گسترش یافت. این بیماری که در واقع زیرشاخه ای از او - میکرون است، در حال حاضر از سوی سازمان بهداشت جهانی (WHO) به عنوان «سویه تحت نظارت» شناخته می شود و همواره میزان شیوع آن را رصد و دنبال می کنند، ضمن اینکه سازمان بهداشت جهانی و مرکز کنترل و پیشگیری از بیماری ها در آمریکا، سویه نیمبوس را به همراه سایر گونه ها از نزدیک زیر نظر دارند؛ اما تاکنون هیچ مدرکی مبنی بر اینکه نیمبوس علائم شدیدتری را برای بیشتر افراد نسبت به گونه های قبلی کووید ایجاد می کند یا منجر به مرگ ومیر شود، وجود ندارد.

این نوع کرونا با چه علائمی شناخته می شود؟

هرچند کرونای تیغی بسیاری از علائم مشابه با سایر گونه های قبلی کووید یعنی خستگی مفرط، سرفه خفیف، گرفتگی بینی یا آبریزش بینی، تب و درد عضلانی، احساس لرز و گاه علائم گوارشی مانند تهوع یا اسهال را دارد، اما گلودرد و سوزش شدید گلو بویژه هنگام بلعیدن، افراد را تحت تأثیر قرار می دهد. به طوری که غالبا از  قرار داشتن تیغی در گلو هنگام بلع غذا  شکایت دارند. نامگذاری این سویه به کرونای تیغی هم از همین موضوع ناشی می شود.

از دست دادن بویایی و چشایی در این سویه کمتر دیده شده؛ اما افراد به محض مشاهده علائمی همچون گلودرد، مشکلات تنفسی و کبودی لب ها باید بلافاصله به مراکز درمانی مراجعه کنند.

نکته حائز اهمیت دیگر این سویه جدید، شدت قدرت سرایت آن است که با اپیدمی شدن آن، خطر افزایش مرگ هم پیش بینی می شود. سرعت بالای سرایت این بیماری نیز به این دلیل است که مشخص شده کرونای تیغی  می تواند سلول ها را به میزان 2.5 برابر بیشتر از سویه قبلی آلوده کند؛ اما سرعت انتشار بالا لزوما به این معنا نیست که خطرناک تر است؛ بلکه صرفا راحت تر وارد سلول ها می شود. پس به صورت بالقوه، امکان دارد که از کرونای خفیف، به کرونای خطرناک و قابل گسترش تبدیل شود.

چه کسانی بیشتر در معرض خطر ابتلا قرار دارند؟

همانند سویه های قبلی کووید19، کرونای تیغی، برای گروه های خاصی از جامعه مانند سالمندان، افراد مبتلا به بیماری های مزمن همچون بیماری های قلبی، دیابت یا اختلالات تنفسی، افراد دارای سیستم ایمنی ضعیف و کسانی که واکسینه نشده اند، خطرناک است. این افراد باید بیشتر احتیاط کرده تا دچار عواقب این بیماری نشوند.

گرچه کودکان و بزرگسالان سالم هم ممکن است آلوده شوند؛ اما با رعایت بهداشت فردی، احتمال بروز علائم شدید در آنها کمتر است.

راهکارهای پیشگیری از ابتلا و محافظت در برابر کرونای تیغی کدام است؟

واکسیناسیون، یکی از مهم ترین راه های پیشگیری از ابتلا به کرونای تیغی است؛ اما متاسفانه در حال حاضر، واکسن های جدید کرونا در کشور وجود ندارد، بنابراین رعایت نکات بهداشت فردی بهترین ابزار برای مقابله با این نوع کروناست.

توصیه می کنیم افراد دارای علائم از حضور در محیط های شلوغ و سربسته اجتناب و حتی الامکان از ماسک استفاده کنند و شستن مرتب دست ها را جدی بگیرند. با جدی تر شدن علائم، از بودن در جمع، بخصوص در کنار کودکان و افرادی که بیماری های  زمینه ای مانند سرطان، بیماری های قلبی، ریوی، کلیوی و کبدی دارند، خودداری کنند.

اما اگر فردی با مشکلاتی همچون دشواری در تنفس، احساس درد یا فشار در قفسه سینه، رنگ پریدگی یا کبودی لب ها مواجه شد، بلافاصله به پزشک مراجعه کند.

مراقبت های تغذیه ای در مورد کرونای تیغی و به طور کلی آنفلوانزای فصل پاییز، بسیار حائز اهمیت است. پس نوشیدن مایعات، استفاده از دمنوش آویشن و زنجبیل، مصرف مرکبات و ویتامین سی، گنجاندن پروتئین کافی در وعده های غذایی، گرم نگه داشتن گلو و ایزوله شدن برای جلوگیری از انتقال به دیگران توصیه می شود، ضمن اینکه ورزش سنگین به هیچ وجه در هنگام ابتلا به بیماری هایی نظیر آنفلوانزا و کرونا توصیه نمی شود.

آلودگی هوا چه تاثیری بر تشدید این بیماری دارد و چه راهکارهایی را برای مقابله با آن پیشنهاد می کنید؟

ذرات موجود در هوای آلوده، باعث ایجاد التهاب مزمن در مجاری تنفسی می شود و سیستم پاک کننده ریه، یعنی موژک های پاک کننده گرد و خاک را ضعیف می کند. به همین دلیل، ویروس راحت تر وارد ریه شده و تکثیر می شود.

از  این  ر و هشدار می دهیم، افراد با سابقه بیماری آسم بیشتر در معرض این بیماری بوده و در صورت ابتلا، می تواند برای آنها خطرناک تر از سایر افراد باشد. بنابراین توصیه این است، در شهرهایی که آلودگی هوا و گردوغبار شدت دارد، افراد در منزل بمانند، پنجره ها را ببندند و از فیلترهای تصفیه هوا استفاده کنند و در موارد ضروری خروج از منزل، حتما ماسک های فیلتردار بزنند.

استان خوزستان، از استان های درگیر با آلودگی هواست که معمولا در فصل پاییز، عفونت های تنفس شایع می شود، تا آنجا که بنا بر گزارش اخیر بهداشت و درمان صنعت نفت اهواز، در لیست بیماران مراجعه کننده، تعداد مراجعان عفونت های تنفسی، سرماخوردگی در بالاترین حد بوده که بیشتر آنها با شکایت سرفه یا تنگی نفس به اورژانس مراجعه داشته اند. در حال حاضر، ابتلا به آنفلوانزا در حدود ۳درصد و کووید ۵ تا ۶ درصد بیماران مراجعه کننده ما را تشکیل می دهد.

سرمربی تیم ملی کشتی فرنگی:

کسب مدال ها باعث توسعه ورزش همگانی شده است

مشعل: علی اشکانی، رئیس امور ورزش شرکت نفت مناطق مرکزی ایران و از ورزشکاران شناخته شده رشته کشتی فرنگی است. او بعد از حضور در ورزش صنعت نفت، فعالیت حرفه ای خود را در سطح ملی ادامه داد و هم اکنون به عنوان سرمربی تیم ملی کشتی فرنگی ناشنوایان فعالیت می کند. تیم ملی کشتی فرنگی ناشنوایان ایران، بتازگی و با حضور در بیست و پنجمین دوره المپیک ناشنوایان که در شهر توکیو برگزار شد، به موفقیت چشمگیری دست یافت. این موفقیت بهانه ای شد تا خبرنگار هفته نامه «مشعل» با او درباره تجربه اش در توکیو و برنامه هایی که برای توسعه ورزش کشتی در شرکت نفت مناطق مرکزی ایران دارد، گفت وگویی داشته باشد که در ادامه می خوانیم.

  بیش از هر چیز از جدیدترین تجربه و موفقیت خود در المپیک توکیو بگویید.

بتازگی بیست و پنجمین دوره المپیک ناشنوایان در شهر توکیو ژاپن برگزار شد که تیم ملی کشتی فرنگی ناشنوایان ایران توانست عنوان قهرمانی این مسابقات را به دست آورد. در این دوره، 135 ورزشکار از رشته های مختلف حضور داشتند و من نیز به عنوان مربی، تیم ملی کشتی فرنگی ناشنوایان را همراهی کردم. در یک سال گذشته، مسابقات انتخابی مختلفی برگزار شد و کشتی گیرانی که مدنظر تیم ملی بودند، شناسایی و انتخاب شدند که این ورزشکاران توانستند پس از حضور در اردوهای مختلف ورزشی، با بهترین آمادگی در این  مسابقات حاضر شوند.

 در این مسابقات، تیم ملی کشتی فرنگی ناشنوایان در 6 وزن با ورزشکارانی از سراسر کشور حضور داشت و  توانست 2 مدال طلا، یک نقره و سه برنز کسب کند و با بیشترین مدال و بالاترین امتیاز، قهرمان تیمی رشته کشتی فرنگی در المپیک ناشنوایان شود. برای رسیدن به این موفقیت، با مشکلات متعددی مثل نوع برگزاری اردوهای آماده سازی، تغذیه ورزشکاران و سفر روبه رو بودیم. با این وجود، تلاش کردیم بهترین نتایج را به دست آوریم؛ البته جا دارد که از فدراسیون کشتی و وزارت نفت برای همراهی در این مسیر تشکر کنم.

از زمانی که به تهران بازگشتیم، با موجی از پیام های تبریک از سوی مدیران ورزش صنعت نفت ایران مواجه شدیم که این نشان دهنده توجه به ورزش ملی در صنعت نفت است.

  به عنوان یک قهرمان ملی و یکی از مدیران ورزش صنعت نفت، تا چه اندازه از تجربه خود برای توسعه ورزش در نفت استفاده کرده اید؟

با توجه به برنامه هایی که در صنعت نفت دنبال می شود، بی شک ورزش می تواند با رشد و سرعت بیشتری پیش برود که در این مسیر همه اقشار ورزشی در نظر گرفته می شوند. به عنوان مثال در صنعت نفت تلاش می شود تا برنامه مناسب ورزشی برای علاقه مندان به ورزش که توان یاب، جانباز و ایثارگر هستند، تعریف شود تا آنها نیز بتوانند از امکانات ورزش نفت استفاده کنند. در مسیر توسعه ورزش همگانی، تلاش می کنم در کنار همکارانم، بهترین برنامه را برای توسعه ورزش اجرایی کنم. به عنوان مثال، در المپیاد ورزشی فرزندان پسر که شرکت بهره برداری نفت و گاز زاگرس جنوبی میزبانی آن را به عهده داشت، تلاش شد بیش از هر چیز به مساله استعدادیابی در رشته های مختلف توجه شود. به همین دلیل از کارشناسان مجرب، برای حضور در این مسابقات استفاده شد تا استعدادهای برتر شناسایی شوند.

بعد از شناسایی، لیستی از استعدادها در رشته های مختلف تهیه شد تا در اختیار شرکت هایی که باشگاه های قهرمانی دارند، قرار گیرد. این اتفاق برای فرزندان دختر و پسر رخ داد؛ اما از آنجا که این اقدام برای اولین بار بود که اجرایی می شد، با مقاومت هایی از سوی باشگاه ها روبه رو بود؛ اما مطمئنم که بحث استفاده از ورزشکاران نفتی، بزودی در تیم های حرفه ای جایی برای خود باز خواهد کرد. بنابراین اگر استعدادهای بیشتری شناسایی شوند و این استعدادها بخوبی آموزش ببینند، در آینده نزدیک، شاهد حضور درصد بیشتری از فرزندان شرکتی در تیم های حرفه ای خواهیم بود.

  با توجه به تغییر سیاست ها به سمت توسعه ورزش همگانی در صنعت نفت، چه برنامه ای را دنبال می کنید؟

پیش از هر چیز از پیمان ایمانی، مدیرعامل شرکت نفت مناطق مرکزی ایران برای توسعه و حمایت از ورزش همگانی تشکر می کنم. در این شرکت، 8 رشته فعال در حوزه ورزش قهرمانی داریم که بیشتر ورزشکاران تیم ها را بومیان شهرها یا ورزشکاران شرکتی تشکیل می دهند که این امر، نشان دهنده توجه به ورزش همگانی است.

همین نگاه سبب شده، شرکت نفت مناطق مرکزی ایران نیز طی دو سال گذشته به حوزه ورزش قهرمانی ورود  پیدا کند.  بودجه خوبی نیز به این موضوع اختصاص داده شده تا در مناطق نفتی، بهترین امکانات ورزشی فراهم شود. من نیز تمام تلاش خود را می کنم تا با استفاده از سال ها تجربه در حوزه ورزش، به توسعه ورزش همگانی کمک کنم.

  پیش از این اعلام کرده بودید در صورت تامین بودجه، برای رشته هایی مثل کشتی، اردوی ورزشی برگزار می شود. در این باره توضیح دهید؟

ساختار این برنامه، تا حدودی پایه ریزی شده و لازم است زمان کافی برای شکل گیری و اجرایی شدن آن در نظر گرفته شود تا نتایج خوبی بگیریم. امیدوارم تا سال آینده گزارش کاملی از توسعه برنامه هایی از این دست ارائه کنیم.

  توسعه ورزش بانوان در این شرکت را چگونه ارزیابی می کنید؟

امسال دو المپیاد ورزشی برای بانوان برگزار شد که شرکت نفت مناطق مرکزی  ایران با حضور در آنها توانست بیشترین مدال ها را کسب کند. این پیروزی ها، مصداق توسعه ورزش همگانی در این شرکت است. اگر این موفقیت ها در مسابقات فرزندان نیز تکرار شود، بسیار خوب است. به همین دلیل امیدوارم بتوانیم برنامه ریزی مناسبی در این زمینه داشته باشیم.

  در پایان بگویید قهرمانی در المپیادها و برگزاری مسابقات سراسری تا چه اندازه در جذب کارکنان به ورزش تاثیرگذار بوده است؟

طی سال های اخیر، شرایط خوبی برای توسعه ورزش همگانی فراهم شده که بی شک نتیجه این توسعه، مدال هایی است که از المپیادهای مختلف به دست می آوریم، ضمن اینکه کسب موفقیت در مسابقات سراسری رده های مختلف سنی، عاملی مهم در گرایش بیشتر کارکنان به ورزش همگانی است. نکته مهم دیگر اینکه در شرکت نفت مناطق مرکزی ایران، مناطق مختلف عملیاتی وجود دارد که تعداد زیادی از کارکنان صنعت نفت در آن مشغول فعالیت هستند. زمانی که مسابقات مختلف در این مناطق برگزار و کارکنان برای تماشا در آنجا حاضر می شوند، بعد از تجربه فضای پرشور ورزشی، انگیزه یادگیری یک رشته ورزشی در آنها افزایش می یابد که این انگیزه، ایجاد نشاط و افزایش بهره وری کارکنان آن منطقه عملیاتی را به دنبال خواهد داشت.  به یاد دارم در حاشیه بازدید از یکی از مناطق عملیاتی، کارکنان آنجا یا برنامه ورزشی گرفتند یا راهنمایی می خواستند؛ این یعنی نفوذ و تاثیر ورزش در میان کارکنان.

تور دوچرخه سواری فرزندان مناطق نفت خیز جنوب

به مناسبت گرامیداشت هفته بسیج، تیم دوچرخه سواری فرزندان پسر زیر ۱۸ سال مناطق نفت خیز جنوب (ستاد اهواز) برای شرکت در برنامه های فرهنگی و ورزشی عازم شهرستان لاهیجان شد. این برنامه با هدف ترویج فرهنگ ورزش همگانی، تقویت روحیه جمعی و تجلیل از ارزش های ایثار و مقاومت برگزار شد. در آیین اعزام این تیم که با حضور جمعی از مسئولان فرهنگی و ورزشی شرکت ملی مناطق نفت خیز جنوب انجام شد، از تلاش ورزشکاران نوجوان قدردانی و بر اهمیت مشارکت فرزندان کارکنان در برنامه های فرهنگی و ورزشی تأکید شد.

 

ادامه صدرنشینی گلف ملی حفاری

تیم گلف شرکت ملی حفاری ایران با برد ارزشمند برابر معراج مسجدسلیمان، صدرنشینی خود در سوپرلیگ گلف کشور را  تثبیت کرد.

در هفته چهارم سوپرلیگ گلف کشور، تیم ملی حفاری در مسجدسلیمان به مصاف تیم معراج رفت و موفق شد با نتیجه ۶ بر صفر میزبان خود را شکست دهد و با 14 امتیاز، صدرنشینی خود در این گروه را تثبیت کند. شاگردان مولایی در هفته پنجم مسابقات، به مصاف بی بیان شاهین شهر در اصفهان می روند.

 

نفت اهواز، فاتح دربی نفتی های خوزستان

در حساس ترین رقابت هفته هشتم لیگ برتر فوتبال امید کشور، تیم امید نفت اهواز در ورزشگاه اختصاصی خود، میزبان تیم امید صنعت نفت آبادان بود و توانست در یک دیدار زیبا، پرهیجان و تماشایی با نتیجه ۲ بر صفر از سد رقیب خود بگذرد و گامی مهم برای نزدیک شدن به صدر جدول بردارد.

شاگردان نفت اهواز با ارائه یک بازی منسجم و برنامه ریزی شده، توانستند با گل های روح الله جاسمی و آرین اسدی مهر، 2 بار دروازه حریف آبادانی را باز و سه امتیاز ارزشمند این مسابقه حساس را به نام خود ثبت کنند.

 

جریمه میلیونی پورموسوی با شکایت مدیرعامل آبی های نفت

با شکایت کیوان بابادی از سیروس پورموسوی، سرمربی آبادانی ها به پرداخت 30 میلیون تومان جریمه محکوم شد.

در شرایطی که صنعت نفت در این فصل، ورزشگاه اختصاصی خود را در اختیار استقلال خوزستان قرار داده و آبی های دیار کارون به دلیل نداشتن ورزشگاه خانگی در استادیوم تختی آبادان به مصاف رقبا می روند، حالا شکایت کیوان بابادی مدیرعامل باشگاه استقلال خوزستان از سیروس پورموسوی، سرمربی تیم صنعت نفت آبادان خبرساز شده است. پس از دیدار صنعت نفت و تیم فرد البرز، سیروس پورموسوی با سوالی درباره شرایط استقلال خوزستان مواجه شد. سرمربی آبادانی ها گفت: «همه مردم خوزستان از نتایج استقلال خوزستان ناراحت هستند. در صحبت با مردم آبادان گفتیم که به زمین تختی آبادان استراحت بدهیم تا برای بازی استقلال خوزستان در لیگ برتر و جام حذفی آماده شود. می خواهم بگویم همه استان به فکر استقلال خوزستان هستند، بجز مدیریت این باشگاه. از مدیرعامل کارخانه گروه ملی خواهش می کنم تصمیم قاطعی بگیرد.

آقای بابادی که نمی تواند اعتصاب را بشکند یا پول بیاورد، چرا مانده است؛ اصلا سابقه نداشته یک تیم ۱۴ روز در اعتصاب باشد. من می گویم این مدیر یا باید پول بیاورد یا اعتصاب را بشکند. واقعا این شرایط استقلال خوزستان شرم آور است و باید تصمیم درستی گرفته شود.

وعده های این مدیر هیچ وقت عملی نخواهد شد.» این اظهارات باعث شد تا کیوان بابادی از سرمربی صنعت نفت به کمیته انضباطی شکایت کند. در حکم صادره نیز آمده است که پورموسوی به پرداخت 30 میلیون تومان محکوم شده است.

 به این ترتیب و در شرایطی که آبادانی ها در این فصل، میزبان بازی های استقلال خوزستان بوده اند، اکنون و با شکایت مدیرعامل این تیم علیه سرمربی صنعت نفت، او به پرداخت این مبلغ محکوم شده است.

 

برگزاری مسابقات ورزشی منطقه لاوان همزمان با هفته بسیج

همزمان با هفته بسیج و به منظور پاسداشت تلاش ها، مجاهدت ها و روحیه ایثارگرانه بسیجیان، مجموعه ای از برنامه ها و رقابت های ورزشی با مشارکت گسترده کارکنان منطقه عملیاتی لاوان برگزار شد. این ویژه برنامه که با هدف تقویت روحیه همدلی، ارتقای نشاط و شادابی در محیط کار و ایجاد انگیزه بیشتر در بین نیروهای عملیاتی، ستادی و پیمانکاری تدارک دیده شده بود، با برنامه ریزی دقیق و حمایت مدیر منطقه عملیاتی لاوان اجرا شد.هفته بسیج امسال، رنگ و بوی ورزشی تری داشت و در مدت برگزاری آن، کارکنان بخش های خشکی و دریایی منطقه عملیاتی لاوان، در رشته های مختلف ورزشی در فضایی صمیمانه و پرنشاط به رقابت پرداختند.حضور فعال کارکنان در این رویداد ورزشی – فرهنگی، نشان از توجه مسئولان منطقه عملیاتی لاوان به توسعه فرهنگ ورزش و تندرستی، همچنین ایجاد بسترهای همگرایی اجتماعی دارد.رویدادهای ورزشی برگزارشده به این شرح است:

تیراندازی

این مسابقه با استقبال گسترده علاقه مندان برگزار شد و شرکت کنندگان در فضایی رقابتی، سطح مهارت و دقت خود را محک زدند. شور و هیجان موجود در سالن برگزاری، این رقابت را به یکی از محبوب ترین برنامه های هفته تبدیل کرد.

شنا

مسابقات شنا دوگانه دریا که در دو بخش دریا و استخر برگزار شد، از جذاب ترین رویدادهای ورزشی این دوره بود. حضور کارکنان از واحدهای مختلف و همچنین کارکنان پالایشگاه نفت لاوان در فضای پرنشاط پلاژ مرجان و استخر مجموعه فرهنگی - ورزشی میلاد، رویدادی پرانرژی و پویا را رقم زد.

دوچرخه سواری

همکاران دوچرخه سوار منطقه حدفاصل خروجی کمپ رشادت تا پلاژ مرجان به طول ۷ کیلومتر که مسیر ساحلی و دیدنی است را با شور و هیجان خاص رکاب زدند. این مسابقه علاوه بر جنبه رقابتی، به ایجاد روحیه نشاط و تعامل بیشتر بین شرکت کنندگان کمک چشمگیری کرد.

دارت

در باشگاه کمپ سلمان، رقابت دارت در فضایی دوستانه اما رقابتی برگزار شد و شرکت کنندگان با دقت و تمرکز بالا، توانایی خود را به نمایش گذاشتند. این مسابقه با استقبال گسترده کارکنان روبه رو بود.

برگزاری مسابقات ورزشی در سکوهای نفتی منطقه

همزمان با رقابت های ورزشی کارکنان بخش خشکی منطقه عملیاتی لاوان، در سکوهای دریایی این منطقه نیز مسابقات چهارجانبه فوتسال با هدف افزایش شور و همبستگی نیروهای عملیاتی مستقر در دریا  برگزار شد.

این دوره از مسابقات فوتسال با حضور چهار تیم منتخب بسیج شهید کریمیان، خدمات، حراست و پالایشگاه نفت لاوان برگزار شد و پس از دیدارهایی جذاب و پرهیجان، تیم بسیج شهید کریمیان توانست عنوان قهرمانی را از آن خود کند.

 

لیگ برتر باشگاه ها با برتری بدمینتون بانوان نفت برترباشگاه های کشور

در هفته سوم لیگ برتر بدمینتون بانوان باشگاه های کشور، تیم نفت تهران به دومین پیروزی پیاپی خود دست یافت.

بیست و چهارمین دوره مسابقات لیگ برتر بدمینتون بانوان باشگاه های کشور جام خلیج فارس با حضور پنج تیم درخشان زنجان (قهرمان دوره گذشته)، کاژه تهران، نفت تهران، شهید فخار مشهد و شهرداری محلات به صورت رفت و برگشت در حال برگزاری است و تیم نفت تهران پس یک دوره استراحت، پس از پیروزی بر حریفان قدرتمند خود مانند درخشان زنجان (۵ بر صفر) و کاژه تهران (3 بر 2)، در صدر جدول این دوره از رقابت ها قرار گرفت. تیم بدمینتون بانوان نفت تهران که موفق شده بود مقتدرانه از لیگ دسته یک کشور به لیگ برتر صعود کند با بهره گیری از بازیکنان شرکتی و بومی، پس از برپایی اردوها و انجام بازی های تدارکاتی، خود را برای حضوری مقتدرانه در لیگ برتر کشور آماده کرده است.

مهدیسا تمیمی، تینا سنبلستان، سمیرا بداقی، لینا غلامی، نفیسه رحمانلو، مانیا یکرنگ خانی، زهرا  رباطی  و مبینا ندایی، هشت بازیکنی هستند که این تیم را در مسابقات امسال همراهی می کنند و ثریا آقایی از نامداران این رشته ورزشی، به عنوان سرمربی، هدایت این تیم را به عهده دارد و نوشین دماوندی(مربی)، مندنی زاده و زهرا قویدل، وی را در این رقابت ها همراهی می کنند.

 

درخشش دختران ملی حفاری در بسکتبال خوزستان

تیم های ملی حفاری در مسابقات بسکتبال دختران استان خوزستان خوش درخشیدند.

مسابقات تیمی سه نفره بسکتبال استان خوزستان در مجتمع خلیج فارس با حضور ۱۵تیم از سراسر استان برگزار شد و باشگاه ملی حفاری در این رقابت ها با  ۲ نماینده (حفاری ۱ و حفاری۲) حضور داشت. این مسابقات در چهار گروه به صورت دوره ای برگزار شد که تیم های صعودکننده از هر گروه، به صورت تک حذفی با یکدیگر به رقابت پرداختند.

در نهایت، تیم های ملی حفاری ۱ و ملی حفاری ۲ با پشت سر گذاشتن همه رقبا بدون هیچ باختی، به مرحله فینال راه یافتند و در فینال، ملی حفاری ۱ با غلبه بر دیگر نماینده باشگاه ملی حفاری، عنوان قهرمانی را از آن خود کرد.

بوکس بانوان در ایران استارت خورد

نخستین دوره مسابقات کشوری بوکس بانوان طی روزهای ششم و هفتم آذر در سالن همت ورزشگاه شیرودی تهران برگزار شد؛ رویدادی که به عنوان نقطه عطفی در مسیر توسعه بوکس بانوان در ایران شناخته می شود.

در این رقابت ها ۸۰ بوکسور از استان های مختلف کشور حضور یافتند و طی دو روز، ۴۰ مبارزه برگزار شد تا در نهایت قهرمانان اوزان ده گانه مشخص شوند. مبارزات در سه راند یک دقیقه و ۳۰ ثانیه ای برگزار شد و ۹ داور رسمی، مسئولیت قضاوت را به عهده داشتند. این مسابقات با رعایت پوشش ورزشی بانوان و البته بدون حضور خبرنگاران برگزار شد.

اسامی و اوزان قهرمانان نخستین دوره مسابقات کشوری بوکس بانوان به این شرح است:

۴۸ کیلوگرم: کوثر احمدی (قم)

۵۱ کیلوگرم: سوزان جونکی (خوزستان)

۵۴ کیلوگرم: ستایش گل محمدی  (اصفهان)

۵۷ کیلوگرم: کیانا بیابانی (مازندران)

۶۰ کیلوگرم: هلنا یزدان پرست (تهران)

۶۵ کیلوگرم: مبینا رضازاده (فارس)

۷۰ کیلوگرم: آیدا عزیزی (کیش)

۷۵ کیلوگرم: پارمیدا خوش خبر (تهران)

۸۰ کیلوگرم: فاطمه نوکنده (البرز)

۸۱+ کیلوگرم: فاطمه صادقیان (سمنان)

مسئولان فدراسیون با اشاره به استقبال گسترده ورزشکاران اعلام کردند که هدف از این رویداد، ایجاد ساختاری منسجم برای بوکس بانوان، تشکیل تیم های رسمی و فراهم کردن بستر حضور زنان در مسابقات ملی و بین المللی آینده است.

 

خیز لیورپول برای شکار هافبک رئال

لیورپول به جذب هافبک فرانسوی رئال مادرید علاقه دارد و حاضر است رقم بالایی را برای خرید او پرداخت کند.

باشگاه لیورپول که حاضر است برای تقویت ترکیب تیمش، بالاترین رقم ها را بپردازد، در حال آماده سازی قرارداد مالی بزرگ برای جذب ادواردو کاماوینگا، بازیکن فرانسوی رئال مادرید است. انتظار می رود لیورپول پیشنهادی به ارزش ۶۰ میلیون یورو برای امضای قرارداد با کاماوینگا ارائه کند. برخی منابع باشگاه رئال مادرید معتقدند که فروش کاماوینگا می تواند به تأمین مالی خریدهای آینده کمک کند و این باعث شده گمانه زنی ها درباره جدایی این هافبک فرانسوی زیاد شود.

گزارش های اسپانیایی پیش تر حاکی از آن بود که رئال مادرید برای موافقت با فروش این ستاره جوان، دست کم ۸۰ میلیون یورو طلب خواهد کرد. سرنوشت کاماوینگا در هفته های آینده مشخص خواهد شد. با توجه به شرایط فعلی و رقابت شدید میان باشگاه های بزرگ اروپا، باید دید که آیا باشگاه رئال، این ستاره فرانسوی که توان بازی کردن در چند پست را دارد، حفظ می کند یا موافق جدایی اوست. کاماوینگا ۲۳ ساله در پست هافبک دفاعی بازی می کند و قراردادش با رئال تا ژوئن ۲۰۲۹ ادامه دارد.

رئال مادرید در فصل جاری لالیگا با هدایت ژابی آلونسو، عملکرد خوبی نداشت. قوهای سپید، سومین تساوی پیاپی خود را در لالیگا به دست آوردند تا صدر جدول رده بندی را با وجود فاصله پنج امتیازی که بعد از پیروزی در ال کلاسیکو  داشتند از دست بدهند.

 

گلزنی طارمی برای المپیاکوس در سه تورنمنت مهم

مهاجم ایرانی تیم فوتبال المپیاکوس با اینکه در ترکیب اصلی قرار ندارد؛ اما تاکنون موفق شده در سه تورنمنت مهم برای تیم خود گلزنی کند.

مهدی طارمی در دیدار مقابل تیم فوتبال رئال مادرید، عملکردی بی نظیر از خود به نمایش گذاشت.

این مهاجم ایرانی که در دیدار با پاناتینایکوس در آگرینیو غایب بود، به نخستین بازیکنی تبدیل شد که در یک فصل ، هم در لیگ داخلی، هم در جام حذفی و هم در رقابت های اروپایی گلزنی کرده است.

طارمی تاکنون ۶ گل در سوپرلیگ، یک گل در لیگ قهرمانان اروپا و دو گل در نخستین دیدار جام حذفی یونان مقابل آستراس به ثمر رسانده که این آمار شگفت انگیز، یادآور عملکرد او در پورتو است؛ زمانی که در ۱۸۲ بازی ۹۱ گل و ۵۶ پاس گل به ثبت رسانده بود.

 علاوه بر گلزنی، مربی تیم تنها به گل های طارمی خشنود نیست؛ بلکه عملکرد کلی او در زمین، از جمله همکاری در پاس ها، فشار بالای خط حمله و دیگر وظایفی که از یک مهاجم سطح بالا انتظار می رود، باعث شده است طارمی در اوج بازی خود، نقش کلیدی و تثبیت شده ای در جایگاه شماره «۱۰» برای المپیاکوس داشته باشد.

 

ایران در مسابقات شمشیربازی فرانسه شرکت نمی کند

کاپیتان تیم ملی شمشیربازی ایران در مسابقات گرندپری فرانسه شرکت نمی کند.

مسابقات شمشیربازی گرند پری اورلئان فرانسه ۱۴ آذر آغاز می شود و با اینکه نام کاپیتان تیم ملی شمشیربازی ایران در این مسابقات ثبت شده؛ اما او غایب خواهد بود. پاکدامن به دلیل آسیب دیدگی که دارد، در این مسابقات شرکت نمی کند و برای مسابقات تونس آماده خواهد شد. نام نیما زاهدی هم برای مسابقات ثبت شده؛ اما به نظر می رسد او هم اعزام نشود. به این ترتیب، ایران نماینده ای در گرندپری اورلئان فرانسه نخواهد داشت. مسابقات گرندپری اورلئان فرانسه تنها در بخش انفرادی برگزار می شود.

 

نایب قهرمانی جهان برای کاراته کاهای ایران

در پایان رقابت های کاراته قهرمانی جهان، تیم ملی کشورمان با سه مدال طلا، نقره و برنز به همراه چهار کشور دیگر عنوان نایب قهرمانی را کسب کرد.

رقابت های کاراته قهرمانی جهان، پنجشنبه 6 آذرماه با حضور ۳۸۴ کاراته کا از ۸۸ کشور به میزبانی مصر در قاهره آغاز شد و شامگاه یکشنبه 9آذرماه با قهرمانی میزبان به پایان رسید. مصری ها با ۳ مدال طلا و یک برنز در جایگاه نخست ایستادند.

تیم های ترکیه، ژاپن، ایتالیا و ایران هر کدام با یک طلا، یک نقره و یک برنز به طور مشترک در جایگاه دوم جهان ایستادند. برای تیم اعزامی کشورمان در این رقابت ها، آتوسا گلشادنژاد یک مدال طلا، صالح اباذری یک مدال طلا و سارا بهمنیار هم یک نشان برنز کسب کردند.

فاطمه صادقی، مبینا حیدری، فاطمه سعادتی، علی مسکین، امیررضا برزویی، مهدی خدابخشی و مرتضی نعمتی از دستیابی به مدال بازماندند. نکته مهم این مسابقات، کسب اولین طلای تاریخی بانوان و ثبت افتخاری دیگر برای کاراته ایران توسط گلشادنژاد بود.

 

تغییر زمان مسابقات جهانی کشتی در سال ۲۰۲۶ میلادی

با اعلام اتحادیه جهانی کشتی، مسابقات قهرمانی جهان در آبان سال 1405 برگزار می شود.

اتحادیه جهانی کشتی در تقویم سال ۲۰۲۶ میلادی خود، زمان برگزاری این مسابقات مهم را تغییر داد. زمان های درج شده جدید در تقویم این اتحادیه برای ۴ مسابقه مهم مربوط به تیم های ملی کشتی ایران به شرح زیر است:

- رقابت های کشتی قهرمانی جهان در سال ۲۰۲۶ میلادی روزهای ۲ تا ۱۰ آبان ماه ۱۴۰۵ شمسی در شهر منامه کشور بحرین برگزار خواهد شد.

- رقابت های کشتی قهرمانی زیر ۲۳ سال جهان در سال ۲۰۲۶ روزهای ۲۰ تا ۲۶ مهرماه ۱۴۰۵ در شهر لاس وگاس کشور آمریکا برگزار می شود.

- بازی های آسیایی ۲۰۲۶ ناگویا ژاپن روزهای ۸ مهر تا ۱۱ مهرماه سال ۱۴۰۵ شمسی برگزار خواهد شد.

- رقابت های کشتی قهرمانی آسیا روزهای ۱۸ لغایت ۲۳ فروردین ماه ۱۴۰۵ شمسی برگزار می شود.

- رقابت های کشتی قهرمانی آسیا روزهای ۱۸ لغایت ۲۳ فروردین ۱۴۰۵ شمسی برگزار می شود.

 

عنوان چهارمی نوجوانان شطرنج باز ایران در آسیا

بیست و هفتمین دوره مسابقات شطرنج نونهالان و نوجوانان آسیا با کسب ۲ طلا و ۴ برنز برای تیم ایران در بخش استاندارد به پایان رسید.

بیست و هفتمین دوره رقابت های شطرنج نونهالان و نوجوانان آسیا به میزبانی تایلند برگزار شد و تیم اعزامی ایران در بخش استاندارد، توانست ۲ طلا و ۴ برنز کسب کند. کیاشا محبوبی، موفق شد مدال طلای بخش استاندارد نونهالان و نوجوانان آسیا را به دست آورد. او پیش تر نیز تنها طلای ایران را در بخش رپید کسب کرده بود و این بار دومین مدال آسیایی خود را به ثبت رساند. در رده سنی زیر ۱۴ سال، باراد احمدی، دیگر نماینده طلایی ایران بود که توانست عنوان نخست را کسب کند و مدال طلا را به دست آورد. همچنین مهدیار جان براری در رده زیر ۸ سال، آیهان رهبر در رده زیر ۱۲ سال پسران، مهدیس اسدی کلام در رده زیر ۸ سال دختران و اسماحسن پور مقدم در رده زیر ۱۰ سال صاحب مدال برنز شدند. تیم شطرنج استاندارد ایران با ۲ طلا و ۴ برنز در رده چهارم جدول توزیع مدال ها قرار گرفت.

 

زمان دیدارهای جام حذفی اعلام شد

سازمان لیگ، زمان دیدارهای مرحله یک هشتم نهایی جام حذفی و همچنین دیدار دو تیم فوتبال پرسپولیس و تراکتور را اعلام کرد.

برنامه مسابقات جام حذفی به این شرح است:

دیدار معوقه مرحله یک شانزدهم

پنجشنبه ۲۷ آذر:

تراکتور تبریز- پرسپولیس؛ ساعت ۱۶:۱۵ - ورزشگاه متعاقباً اعلام می شود.

دیدارهای مرحله یک هشتم نهایی جام حذفی

جمعه ۲۸ آذر:

فولاد هرمزگان -استقلال؛ ساعت ۱۵:۱۵ - ورزشگاه متعاقباً اعلام می شود.

شنبه ۲۹ آذر:

هوادار - سایپا؛ ساعت ۱۴:۳۰- ورزشگاه پاس قوامین تهران

مس رفسنجان - گل گهر سیرجان؛ ساعت ۱۶:۱۵ - ورزشگاه شهدا مس رفسنجان

نفت و گاز گچساران - پیکان؛ ساعت ۱۶:۳۰ - ورزشگاه شهدا نفت گچساران

ملوان بندرانزلی -مس شهربابک؛ ساعت ۱۶:۳۰ - ورزشگاه سیروس قایقران انزلی

فولاد خوزستان - چادرملو اردکان؛ ساعت ۱۸:۳۰ -ورزشگاه شهدا فولاد اهواز

یکشنبه ۳۰ آذر:

فولاد مبارکه سپاهان - خیبر خرم آباد، یک هشتم؛ ساعت ۱۶:۳۰ نقش جهان اصفهان

بازی برنده تراکتور - پرسپولیس با شمس آذر از مرحله یک هشتم، روز دوشنبه ۲۲ دی ماه برگزار می شود.

 سینما در یک نگاه

مرمت دو فیلم ماندگار در سینمای ایران

فیلمخانه ملی ایران، همزمان با برگزاری جشنواره جهانی فیلم فجر، دو اثر شاخص سینمای ایران، به نام «دلشدگان» به کارگردانی زنده یاد علی حاتمی و «کاغذ بی خط» ساخته زنده یاد ناصر تقوایی را پس از مرمت و بازسازی دیجیتال برای نخستین بار روی پرده بزرگ سینما به نمایش گذاشت.

در دوره های گذشته و در جشنواره جهانی فیلم فجر، فیلم هایی چون «خانه خدا» ساخته جلال مقدم، «یک اتفاق ساده» ساخته سهراب شهید ثالث، «باد صبا» از آلبرت لاموریس، «گاو» ساخته داریوش مهرجویی، «ناخدا خورشید» و «اربعین» به کارگردانی ناصر تقوایی، «یا ضامن آهو» ساخته پرویز کیمیاوی، «امیرکبیر» از علی حاتمی، «بازمانده» به کارگردانی مرحوم سیف الله داد، «دیده بان» ابراهیم حاتمی کیا، «طلسم» به کارگردانی داریوش فرهنگ، «جاده های سرد» به کارگردانی مسعود جعفری جوزانی و «پرده آخر» به کارگردانی واروژ کریم مسیحی به نمایش درآمده بود. لازم به یادآوری است که روند مرمت آثار سینمایی، از حساس ترین و تخصصی ترین فعالیت های فیلمخانه ملی ایران است؛ فرایندی که با جست وجوی دقیق بهترین نسخه های موجود آغاز می شود و پس از ارزیابی، اسکن و استخراج باکیفیت ترین تصاویر ادامه می یابد تا نسخه ای وفادار به هویت هنری و تاریخی اثر حاصل شود. در مسیر احیای میراث تصویری کشور، رعایت اصول حرفه ای و اخلاقی – بویژه حفظ مقصود سازندگان – از مهم ترین اولویت هاست.

 

«تنها کنار هم» برگزیده شد

جایزه بهترین فیلم کوتاه جشنواره آنتم آمریکا، به «تنها کنار هم» به نویسندگی و کارگردانی امید میرزایی اختصاص یافت. فیلم کوتاه «تنها کنار هم» به نویسندگی و کارگردانی امید میرزایی و تهیه کنندگی سعید خانی و انجمن سینمای جوانان رفسنجان، موفق به کسب جایزه بهترین فیلم بخش بین الملل از پانزدهمین دوره جشنواره آنتم در آمریکا شد. جشنواره فیلم آزادیخواهانه آنتم (Anthem)، بهترین فیلم های سال درباره آزادی های فردی و مدنی را معرفی می کند. این رویداد، به دنبال فیلم های روایی و مستندهایی در مورد خوداتکایی، نوآوری، کارآفرینی، حقوق فردی و قدرت اقناع بر زور است. در خلاصه داستان «تنها کنار هم» آمده است:

 «در نیمه شبی زمستانی، ایست بازرسی بین راهی به مسافران یک اتوبوس مشکوک می شود. در میان مسافران، پسربچه ای تنها، توجه پلیس، راننده و مسافران را به خود جلب می کند.» علیرضا ثانی فر، پرهام غلاملو، صادق برقعی، محمد موحدنیا، سبا امیری و محمد رشیدی در این فیلم کوتاه به ایفای نقش پرداخته اند و پخش بین الملل اثر به عهده سولماز اعتماد است.

 

اکبر زنجان پور به «خاکستر خیال» پیوست

اکبر زنجان پور که در «شطرنج باد»، اثر ماندگار محمدرضا اصلانی نقش آفرینی کرده بود، بزودی در فیلم جدید این فیلمساز ایفای نقش می کند. اکبر زنجان پور بازیگر سینما و تئاتر که در سال ۱۳۵۵ در اثر ماندگار «شطرنج باد» به کارگردانی محمدرضا اصلانی ایفای نقش کرده بود، حالا پس از حدود نیم قرن در فیلم تازه اصلانی با عنوان «خاکستر خیال»، به تهیه کنندگی مهدی عبادتی مقابل دوربین می رود. نشریه «ایندی وایر» بتازگی فهرستی از ۱۰۰ فیلم برتر دهه ۱۹۷۰ میلادی سینما را منتشر کرده که فیلم «شطرنج باد» در رتبه سی و سوم آن قرار دارد. «خاکستر خیال» این روزها در مرحله پیش تولید است و فیلمبرداری آن بزودی آغاز می شود. دیگر بازیگران و عوامل «خاکستر خیال» متعاقبا معرفی می شوند.

 

«رها» از گوآ جایزه گرفت

پنجاه و ششمین جشنواره بین المللی فیلم هند با اعطای یک جایزه به فیلم «رها» ساخته حسام فرهمند، به کار خود پایان داد. پنجاه و ششمین جشنواره بین المللی فیلم هند در گوآ به کار خود پایان داد و فیلم «رها» ساخته حسام فرهمند، جایزه بهترین فیلم اول کارگردان را به طور مشترک با «فرانک» ساخته تونیس پیل از استونی دریافت کرد.

فیلم سینمایی «رها» با بازی غزل شاکری و شهاب حسینی و به تهیه کنندگی سعید خانی ساخته شده است. جایزه طاووس طلایی بهترین فیلم به همراه ۴۵ هزار دلار جایزه نقدی نیز به «پوست جوانی» ساخته آشلی میفر محصول مشترک ویتنام، سنگاپور و ژاپن اختصاص یافت. پنجاه و ششمین جشنواره بین المللی فیلم هند از ۲۹ آبان تا ۷ آذر (۲۰ تا ۲۸ نوامبر) در جزیره گوآ برگزار شد.

 

«پلان آخر بازی» در جشنواره فیلم ترکیه

فیلم سینمایی «پلان آخر بازی» به نویسندگی و کارگردانی پیمان شاهبد به بخش مسابقه جشنواره آنتاکیه در کشور ترکیه راه یافت. فیلم سینمایی «پلان آخر بازی» به نویسندگی و کارگردانی پیمان شاهبد، در ادامه حضور در جشنواره های جهانی، به سیزدهمین دوره جشنواره بین المللی فیلم آنتاکیه در ترکیه راه یافت. جشنواره بین المللی آنتاکیه، در سال ۲۰۱۳ تأسیس شد. هدف این رویداد، کمک به پیشرفت سینما و دیده شدن بین المللی آثار، تقویت نقش سینمای مدیترانه به عنوان یک نقطه تلاقی پرجنب وجوش، تقویت تعامل بین جامعه محلی، هنرمندان و آثار آنها از طریق فعالیت های متنوع فرهنگی و هنری، تحریک تولید فیلم های جدید از طریق رقابت جشنواره ای و اطمینان از اینکه این آثار مخاطبان خود را پیدا می کنند، عنوان شده است. در خلاصه داستان

«پلان آخر بازی» آمده است: «پس از غیبتی طولانی، بازیگری مشهور، بار دیگر به دنیای سینما بازمی گردد تا در فیلمی بازی کند. در روایت زندگی کارگردان، بازیگران و عواملی که در راه لوکیشن فیلمبرداری هستند، رگه های مشترکی پدید می آید تا آنها در آخرین برداشت های پلان آخر، به مفاهیم تازه ای از زندگی برسند.» مرجان قمری، اتابک نادری، مریم قاسمی، مسیحا یوسفی، ندا جلالی، بهرام نوروزی، جلال اعتصامی، آرمان پیراسته، عادل خندان، سولماز نادری، کیمیا حاجی ابراهیمی، صبا فدایی حسینی، پیمان دارابیان و رضا مؤمنی در این فیلم به ایفای نقش پرداخته اند و پخش بین الملل این اثر را مجموعه دریچه سینما به عهده دارد.

 

اکران «آن دیگری» در سینما «هنر و تجربه»

فیلم سینمایی «آن دیگری» به کارگردانی امیر توکلی در سینماهای گروه «هنر و تجربه» اکران شد.

«آن دیگری» به کارگردانی امیر توکلی و تهیه کنندگی سید محسن جاهد، روایت جوانی است که در کشاکش خواسته های شخصی و فشارهای اجتماعی، به دنبال هویتی تازه است. او در مسیر این انتخاب بزرگ، با خانواده و جامعه وارد جدالی پرچالش می شود؛ سفری پر از ترس، امید و تضاد که در نهایت به کشف معنای آزادی و خودِ واقعی اش می انجامد. امین زندگانی، مینا وحید، سیروس میمنت، مهری آل آقا، کسری ذوالفقاری، رضا محمودی، مجتبی ترکمن، صبا عبدالمالکی و نسیم ادبی از بازیگران این فیلم هستند. فیلم «آن دیگری» در جشنواره مختلف جهانی به نمایش درآمده و در سینماهای فرانسه نیز اکران شده بود.

 

پیشنهاد هفته

 در خانه فیلم ببینید

با توجه به اینکه هوای بیشتر شهرهای کشور آلوده است و مسئولان   تاکید می کنند کمتر در سطح شهرهای محل سکونت خود تردد کنید و بیشتر در خانه بمانید، بهتر است به صورت آنلاین و از طریق پلتفرم ها، در کنار خانواده خود به تماشای فیلم های سینمایی بنشینید. یکی از مزیت های استفاده از اکران آنلاین فیلم ها علاوه بر حضور کمتر در سطح شهر، این است که با پرداخت هزینه ای اندک، در کنار خانواده فیلم مورد نظر را تماشا می کنید؛ مدت اعتبار بلیت آنلاین ۸ ساعت است که به اختصار تعدادی از این فیلم های اکران آنلاین را معرفی می کنیم.

مرد عینکی

اثر سینمایی «مرد عینکی» به کارگردانی کریم امینی، از دسته آثار سینمای کمدی است که می تواند شریک خوبی برای اوقات فراغت این روزهای شما باشد. در این فیلم، بازیگرانی چون بهرام افشاری، مهدی هاشمی، هومن حاج عبداللهی و سام نوری حضور دارند. داستان فیلم درباره مردی به نام حلیم رایگان است که کاری جز تمیز کردن سرویس بهداشتی پارک ندارد؛ اما به دلیل گرفتن هزینه سرویس از مردم، از کار اخراج می شود و با داد و فریاد شروع به اعتراض می کند. طولی نمی کشد که کلیپ داد و فریاد حلیم که حالا نامش را به کامبوزیا تغییر داده، فضای مجازی را پر می کند. پلیس به خانه حلیم می آید و او را به بازداشتگاه می برد. در زندان، کاراکتر حلیم متوجه می شود که به دلیل شباهتش با یک تروریست به نام گرگ (Wolf) تحت تعقیب پنتاگون است و برای تحویل او 30 میلیون دلار جایزه تعیین شده است. پدر حلیم که از موضوع باخبر می شود، به طمع گرفتن این جایزه، تصمیم می گیرد حلیم را تحویل پلیس بدهد.

بی سروصدا

اگر تمایل به ژانر اجتماعی دارید، فیلم سینمایی «بی سروصدا» به کارگردانی مجیدرضا مصطفوی و با حضور بازیگران شناخته شده ای مانند پیمان معادی، مهران غفوریان، هانیه توسلی، مهدی حسینی نیا و مسعود کرامتی را تماشا کنید. «بی سروصدا» داستان زندگی مردی ساده و خوب به نام سیامک است که از سوی افرادی ریاکار و دروغگو محاصره شده است. نویسندگان در این اثر مرتب تاکید می کنند که مخاطب قصه، به تماشای مردی ساده و بی ریا به نام سیامک نشسته است؛ مثل سکانسی که مژگان، همسر سیامک به او می گوید که مردی ساده است و هر کس از کنارش رد می شود، می خواهد سرش را کلاه بگذارد یا سکانسی که راننده محل نگهداری الاغ ها، سیامک و پسرش را افرادی بی سروصدا (و بی عرضه) خطاب می کند که می شود براحتی سر آنها را شیره مالید.